Czy członkowie zarządu spółki z o.o. wykonujący jednocześnie pracę na podstawie umowy o pracę w innym państwie podlegają w Polsce ubezpieczeniu zdrowotnemu
W zarządzie naszej spółki zasiada czterech członków, z czego dwóch to obywatele Korei Płd. Osoby te dodatkowo są zatrudnione na podstawie umowy o pracę w firmie koreańskiej, będącej jedynym wspólnikiem (udziałowcem) naszej spółki. Osoby te zamieszkują w Korei Płd. i są objęte ubezpieczeniami w tym państwie (jako pracownicy delegowani). Czy z tytułu powołania tych osób do zarządu polskiej spółki, za co otrzymują wynagrodzenie, powinniśmy opłacać za nie składkę zdrowotną?
Jeżeli członkowie zarządu – obywatele Korei Płd. – wykonują jednocześnie pracę (na podstawie umowy o pracę) w firmie koreańskiej i z tego tytułu podlegają w tym państwie ubezpieczeniom, to w Polsce nie będą objęci ubezpieczeniem zdrowotnym jako członkowie zarządu spółki, o ile wobec tych osób ma zastosowanie ustawodawstwo koreańskie (a nie polskie). Szczegóły w uzasadnieniu.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
