Czy prezenty z okazji jubileuszu pracy są darowiznami, czy przychodami ze stosunku pracy
Wnioskodawca, będący spółką z o.o. i podatnikiem CIT oraz czynnym podatnikiem VAT w Polsce, wręczał swoim pracownikom upominki z okazji jubileuszu pracy (5, 10, 15, 20, 25 lat). Upominki są różne i mają wartość od 160 zł do 1900 zł i są finansowane ze środków obrotowych firmy. Wręczenie upominków odbywa się podczas uroczystości, nie jest sformalizowane aktami notarialnymi, a pracownik nie może się ich domagać na podstawie stosunku prawnego, czy umów o pracę. Upominki nie są dodatkową formą wynagrodzenia, ale mają być formą gratulacji.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się