Podatnik zamierza zamówić w zewnętrznej firmie usługi marketingowe. Czy do prawidłowego zaliczenia do kosztów wydatków z tym związanych wystarczy zwykła faktura?
PROBLEM W naszej spółce zatrudniamy zleceniobiorców do ochrony mienia. Z każdym z nich zawieramy dwie umowy – jedną na kwotę 2000 zł za 140 godzin pracy, a drugą na stawkę godzinową 13 zł, na pozostałe wypracowane w miesiącu godziny. Przy rozliczaniu umów od pierwszej opłacamy składkę na Fundusz Pracy, a od drugiej zazwyczaj już nie, ponieważ w większości przypadków nie spełnia określonych warunków
Przedsiębiorcy będący osobami fizycznymi, którzy zatrudniają małżonków i innych członków rodziny, będą mieli obowiązek opłacania za nich składki na FGŚP. Od 5 września 2017 r. obowiązują nowe przepisy zmieniające definicję pracownika. Po raz pierwszy składkę na FGŚP w wysokości 0,10% podstawy jej wymiaru należy opłacić w październiku 2017 r. od przychodów uzyskanych we wrześniu.
5 września 2017 r. weszła w życie nowelizacja ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych. Wprowadziła ona definicję faktycznego zaprzestania działalności przez pracodawcę, przez co ułatwiono pracownikom ubieganie się o zaliczki na poczet przyszłych świadczeń pracowniczych. Ponadto prawo do ubiegania się o świadczenia ze środków FGŚP przyznano zatrudnionym przez pracodawcę członkom jego rodziny.
Sankcje grożą nie tylko za wystawianie i rozprowadzanie „pustych” faktur. I nie tylko te podmioty będą ścigane i karane. Z karami muszą się liczyć również osoby, które wykorzystują „puste” faktury w swojej działalności. Ministerstwo Finansów przypomniało o tym w specjalnym komunikacie.
O świadczenia z FGŚP, w przypadku ich niezaspokojenia przez pracodawcę, będą mogli ubiegać się m.in. małżonek pracodawcy, jego dzieci własne czy rodzice, jeżeli z tytułu zatrudnienia podlegają u tego pracodawcy obowiązkowi ubezpieczeń emerytalnego i rentowych. Osoby te były dotychczas wyłączone z tej ochrony. Ponadto pracownicy niewypłacalnego pracodawcy będą uprawnieni do wnioskowania o wypłatę ekwiwalentu
Komisja rozpatrująca wnioski o wyrażenie zgody na zatrudnienie u przedsiębiorcy osób, przed upływem roku od zaprzestania zajmowania przez nie stanowiska lub pełnienia funkcji publicznej, oraz wnioski o wydanie opinii, czy działalność gospodarcza małżonków osób pełniących funkcje publiczne może wywoływać podejrzenie o stronniczość lub interesowność, będzie się obecnie składała z 9 członków (dotychczas
Opłata pobierana przez franczyzodawcę z tytułu wcześniejszego rozwiązania umowy przez franczyzobiorcę podlega opodatkowaniu VAT. Opłata ta nie jest odszkodowaniem, a stanowi należność za wykonaną usługę. W związku z pobraniem tej opłaty franczyzodawca powinien wystawić fakturę VAT. Czynność ta nie powinna być dokumentowana notą księgową. Takie stanowisko zajął Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej