Prowadzę działalność gospodarczą w zakresie sprzedaży specjalistycznego sprzętu medycznego. W tym celu współpracuję z osobami samozatrudnionymi. Aby osoby te dobrze wykonywały pracę, muszą przejść szkolenia specjalistyczne, których wartość nie stanowi elementu należnego im wynagrodzenia. Czy wydatki na takie szkolenia mogę zaliczyć do kosztów podatkowych mojej działalności? Czy po stronie współpracowników

Spółka z o.o. (firma z branży IT) zapewnia freelancerom (osobom fizycznym prowadzącym jednoosobową działalność gospodarczą, związanym ze spółką długoterminową umową o stałą współpracę) odpowiednie szkolenia. Część z nich ma ścisły związek z realizowanymi przez spółkę projektami, a część dotyczy kompetencji związanych z działalnością spółki, ale nie można ich przypisać do konkretnego projektu. Dobór

Przygotowane na podstawie informacji opublikowanych w okresie od 1 czerwca do 4 lipca 2022 r.

Szkolenia z zakresu pierwszej pomocy są zwolnione z VAT, jeżeli są skierowane do pracowników i pracodawców i obejmują nauczanie pozostające w bezpośrednim związku z branżą lub zawodem. Szkolenia skierowane do osób indywidualnych, dla których udział w szkoleniach nie wynika z obowiązku służbowego, nie korzystają ze zwolnienia z VAT i podlegają opodatkowaniu stawką 23%. Potwierdził to MF w interpretacji

Dość często jednostki wykupują koszty szkoleń, które trwają dłużej niż kilka miesięcy i obejmują przełom roku. Jeśli są one dodatkowo opłacane ratalnie, powstaje sporo problemów, jak je rozliczyć, a przede wszystkim, kiedy rozpoznać koszt bilansowo i w rozrachunku podatkowym. W tym artykule prześledzimy, jak prawidłowo rozliczyć koszty, zakładając, że jednostka otrzymała fakturę za szkolenie pracownika

Wykładowca, który w prywatnej policealnej szkole prowadzi zajęcia z zagadnień administracyjno-prawnych w ramach prowadzonej działalności, ma prawo do stosowania zwolnienia z VAT przewidzianego dla kształcenia zawodowego lub przekwalifikowania zawodowego - wyrok NSA z 17 września 2014 r., sygn. akt I FSK 1372/13.

Firmy często zawierają umowy szkoleniowe z pracownikami, na podstawie których pracodawca pokrywa koszty szkolenia. Równie często w umowach szkoleniowych zawierany jest zapis, że jeśli pracownik po otrzymaniu tego świadczenia w terminie (np. w okresie 3 lat, który wynika z regulacji Kodeksu pracy) rozwiąże stosunek pracy za wypowiedzeniem, to jest zobowiązany do zwrotu kosztów poniesionych przez pracodawcę

Szkolenia kulinarne (niebędące kształceniem ani przekwalifikowaniem zawodowym) są opodatkowane 23% stawką VAT. Prawidłowość takiego stanowiska potwierdził Dyrektor IS w Bydgoszczy w interpretacji, której fragment przytaczamy. Interpretacja została wydana na wniosek podatnika, który w ramach prowadzonej działalności organizuje m.in. kursy oraz szkolenia kulinarne. Wspomniane kursy/szkolenia mają charakter

Minister Finansów potwierdził, że usługi kształcenia zawodowego i przekwalifikowania zawodowego świadczone przez podwykonawców na rzecz organizatorów szkoleń, finansowane ze środków publicznych, mogą korzystać ze zwolnienia z VAT, o którym mowa w art. 43 ust. 1 pkt 29 lit. c) ustawy o VAT (i odpowiednio § 3 ust. 1 pkt 14 rozporządzenia Ministra Finansów z 20 grudnia 2013 r.). Aby skorzystać ze zwolnienia

Usługi i dostawy towarzyszące organizacji szkolenia zwolnionego z VAT ze względu na jego finansowanie środkami publicznymi, obciążające kosztowo jego organizatora (usługi podwykonawców, wynajmu sali, cateringu, zakupu materiałów, książek itp.), nie korzystają ze zwolnienia z VAT, o którym mowa w art. 43 ust. 1 pkt 29 lit. c) ustawy o VAT - wyrok NSA z 24 października 2013 r. (sygn. akt I FSK 1530/12

Spółka akcyjna sfinansowała wybranym pracownikom (tj. kandydatom do rad nadzorczych jednoosobowych spółek Skarbu Państwa) koszty kursu dla kandydatów do rad nadzorczych spółek Skarbu Państwa. Czy wydatek ten może stanowić koszt uzyskania przychodów?

Spółka jest firmą szkoleniową i podatnikiem VAT UE. Organizujemy kursy szkoleniowe w Polsce mające na celu kształcenie zawodowe i podwyższanie kwalifikacji zawodowej lekarzy. Nasze kursy są zwolnione z VAT z art. 43 ust. 1 pkt 29 lit. a) ustawy o VAT, gdyż spełniamy warunki określone w tym przepisie, tj. usługi kształcenia są prowadzone w formach i na zasadach przewidzianych w odrębnych przepisach.

Zmiana formy prowadzenia działalności gospodarczej, polegająca na przekształceniu w spółkę komandytowo-akcyjną (SKA), nie będzie miała żadnego wpływu na dotychczasową kwalifikację środków zgromadzonych w ramach funduszu szkoleniowego jako kosztu podatkowego. Zmiana formy prawnej polegająca na przekształceniu spółki w sytuacji, w której na dzień przekształcenia spółka będzie posiadała środki na rachunku

Zakres obowiązków pracodawców związanych z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych pracowników zależy od tego, czy pracownik podnosi kwalifikacje zawodowe za zgodą lub z inicjatywy pracodawcy czy zdobywa lub uzupełnia wiedzę i umiejętności z własnej inicjatywy. Jeżeli pracownik dokształca się za zgodą lub z inicjatywy pracodawcy, ma prawo do zwolnień od pracy oraz w niektórych przypadkach do urlopu szkoleniowego

W praktyce zdarza się, że osoby fizyczne korzystają przy prowadzeniu działalności gospodarczej z pomocy członków rodziny jako współpracowników. Prowadzenie działalności gospodarczej z pomocą członków rodziny wymaga prawidłowego rozliczenia podatków oraz składek opłacanych za te osoby. W opracowaniu przedstawiamy specyfikę rozliczeń podatkowych i składkowych związanych z taką współpracą. Opracowanie