Dopuszczalne jest bieżące korygowanie wartości początkowej WNiP oraz odpisów amortyzacyjnych o premie, jeżeli ostateczna wysokość premii staje się znana po przekazaniu WNiP do używania, o ile nie wynika to z błędu rachunkowego czy oczywistej omyłki.

Udzielanie przez spółkę rabatów pośrednich aptekom, bez zmiany ceny transakcyjnej z hurtowniami, pozwala na obniżenie podstawy opodatkowania VAT poprzez dokumentowanie ich notami księgowymi, zgodnie z art. 29a ust. 10 ustawy o VAT, bez konieczności wystawiania faktur korygujących.

Rabat pośredni, przyznany odbiorcom produktów przez podmiot z początkowego etapu łańcucha dostaw, może być podstawą do obniżenia podstawy opodatkowania podatku VAT; nie wymaga wystawienia faktury korygującej, a jego dokumentację mogą stanowić noty księgowe, obniżenia dokonywane są w okresie wypłaty rabatu.

Dodatkowo wypłacane wynagrodzenie w formie premii, związane z działalnością gospodarczą osoby fizycznej, winno być opodatkowane zryczałtowanym podatkiem dochodowym według stawek właściwych dla przychodów z różnych rodzajów usług – doradczych i marketingowych – proporcjonalnie do ich udziału w ogólnych przychodach podatnika.

Dodatkowe wynagrodzenie półroczne, uzależnione od zysku netto spółki, stanowi wynagrodzenie za odpłatne świadczenie usług, podlegające opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług zgodnie z art. 5 ust. 1 pkt 1 ustawy o VAT.

Podatnikowi VAT czynnemu przysługuje prawo do odliczenia podatku VAT naliczonego z faktury za dodatkowe wynagrodzenie dla doradcy podatkowego (tzw. success fee), jeśli usługa ta jest bezpośrednio związana z działalnością opodatkowaną podatnika, nawet jeśli wynagrodzenie to nie stanowi kosztu uzyskania przychodu.

Premie pieniężne wypłacane przez podatnika pośrednikom w celu ich dalszego przekazania detalistom nie stanowią wynagrodzenia za świadczenie usług opodatkowane VAT, lecz kwalifikują się jako rabaty pośrednie obniżające podstawę opodatkowania, zgodnie z art. 29a ust. 10 pkt 1 ustawy VAT.

Premie w postaci akcji w ramach programów motywacyjnych, przyznawane wyłącznie najlepszym pracownikom, nie spełniają kryteriów programów motywacyjnych w rozumieniu art. 24 ust. 11b ustawy o PIT i są opodatkowane jako wynagrodzenie. Dywidendy od tych akcji są traktowane jako przychody z kapitałów pieniężnych podlegające 19% podatkowi.

Wykładnia przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, art. 21 ust. 1 pkt 154, umożliwia skorzystanie z ulgi dla pracujących seniorów przez podatnika, który przed otrzymaniem pierwszej emerytury spełnia przesłanki nieotrzymywania innych świadczeń wyłączających z ulgi.

Wypłacane premie, traktowane jako rabaty pośrednie, pomniejszają przychody zgodnie z art. 12 ust. 3j ustawy o CIT, a korekta przychodów powinna być dokonana bieżąco w okresie wystawienia noty księgowej.

Równowartość Premii Retencyjnych zwracana Kupującemu przez Sprzedającego stanowi wynagrodzenie za usługę w rozumieniu art. 8 ust. 1 ustawy o VAT, przez co podlega opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług.

Nabycie akcji na podstawie umowy o pracę, niebędące realnym programem motywacyjnym, stanowi przychód w momencie objęcia, podlegający opodatkowaniu w Polsce; stosuje się metodę odliczenia proporcjonalnego dla podatku zagranicznego. Skorzystanie z ulgi na powrót jest możliwe, o ile spełnione są warunki określone w art. 21 ustawy o podatku dochodowym.

Dochód uzyskany przez spółdzielnię mieszkaniową z tytułu sprzedaży praw majątkowych wynikających ze świadectw efektywności energetycznej stanowi dochód z innej działalności gospodarczej niż gospodarka zasobami mieszkaniowymi i w konsekwencji nie podlega zwolnieniu od podatku dochodowego od osób prawnych na podstawie art. 17 ust. 1 pkt 44 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych.

Premie dla osób wpływających na decyzje zakupowe klientów przedsiębiorcy nie kwalifikują się do zwolnienia z opodatkowania na mocy art. 21 ust. 1 pkt 68 ustawy PIT. Zwolnienie dotyczy wyłącznie nagród wydawanych bezpośrednio nabywcom towarów lub usług.

Przychód z tytułu premii uznaniowej w ramach pozarolniczej działalności gospodarczej podlega zryczałtowanemu opodatkowaniu proporcjonalnemu według stawek ryczałtowych właściwych dla całości przychodów uzyskanych w tej działalności; nie można pomijać składników kosztowych przy ustalaniu podstawy opodatkowania.

Premie uznaniowe wypłacane pracownikom za dany rok, lecz przyznane przez pracodawcę w roku następnym, mogą być uznane za koszty uzyskania przychodów dopiero w roku przyznania, zgodnie z art. 15 ust. 4g ustawy o CIT.

Premia pieniężna otrzymywana przez A. od B. w ramach porozumienia brokerskiego nie stanowi wynagrodzenia za świadczenie usług podlegającego opodatkowaniu VAT i nie wymaga wystawienia faktury VAT, lecz może być udokumentowana notą obciążeniową.

Przy ustalaniu limitu odliczenia nadwyżki kosztów finansowania dłużnego, stosuje się wartość EBITDA obejmującą wszystkie źródła przychodów, w tym dywidendy zwolnione podatkowo. Przychody uzyskane z tytułu instrumentów finansowych FIZ i OFI nie stanowią przychodów odsetkowych w rozumieniu art. 15c ust. 13 Ustawy o CIT.

Moment powstania obowiązku podatkowego z tytułu Transakcji Premii powstaje z chwilą wykonania usługi, tj. w momencie zaakceptowania warunków Transakcji Premii na Platformie oraz dokonania płatności, zgodnie z art. 19a ust. 1 ustawy o VAT.

Dochody spółdzielni mieszkaniowych z tytułu sprzedaży świadectw efektywności energetycznej, będące wynikiem obrotu prawami majątkowymi na giełdzie, nie stanowią dochodów uzyskanych z gospodarki zasobami mieszkaniowymi i jako takie nie podlegają zwolnieniu z podatku dochodowego od osób prawnych na podstawie art. 17 ust. 1 pkt 44 ustawy o CIT.

Premie pieniężne i nagrody rzeczowe przyznawane w ramach programu premiowania sprzedaży przez Spółkę stanowią przychody ze stosunku pracy podlegające opodatkowaniu podatkiem dochodowym i obowiązkowi składkowemu ZUS, zgodnie z art. 12 ust. 1 ustawy o PIT, wykluczające zryczałtowane opodatkowanie jako nagrody ze sprzedaży premiowej.

Wypłata premii pieniężnych przez Wynajmującego na rzecz Najemcy, stanowi świadczenie usług podlegające opodatkowaniu podatkiem VAT, co umożliwia Wynajmującemu odliczenie VAT z faktur dokumentujących te wynagrodzenia.

Wypłata przez spółkę farmaceutyczną rabatów pośrednich aptekom, za pośrednictwem sieci aptecznych, uprawnia do obniżenia podstawy opodatkowania VAT i podatku należnego zgodnie z art. 29a ust. 10 pkt 1 ustawy; kluczowy jest moment rzeczywistej wypłaty premii. Samo przyznanie rabatów nie wymaga wystawienia faktur korygujących.

Rozpoznanie przychodu lub kosztu z tytułu premii z pochodnych instrumentów finansowych następuje dopiero z chwilą zamknięcia pozycji opcyjnej, nie wcześniej niż w momencie realizacji prawa lub wygaśnięcia instrumentu.