Kontrola administracji publicznej sprawowana przez sądy administracyjne w oparciu o art. 3 § 2 pkt 1 P.p.s.a. w odniesieniu do decyzji administracyjnych wydanych na podstawie art. 14b § 5 Ordynacji podatkowej, czyli takich, jak zaskarżona w tej sprawie, obejmuje także poprawność merytoryczną interpretacji prawa podatkowego dokonanej przez organy podatkowe.

Interpretacja indywidualna z 18 sierpnia 2009 r., wydana przez Dyrektora Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB4/415-495/09-2/JK2

Interpretacja indywidualna z 3 lipca 2009 r., wydana przez Dyrektora Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB5/423-188/09-2/DG

Właściciele nieruchomości uzyskają nowe prawa do opróżnionego miejsca hipotecznego. Zlikwidowany będzie podział na hipotekę zwykłą i hipotekę kaucyjną. Takie zmiany wynikają z ogłoszonej 19 sierpnia 2009 r. ustawy z 26 czerwca 2009 r. o zmianie ustawy o księgach wieczystych i hipotece oraz niektórych innych ustaw. Zmiany wejdą w życie dopiero 20 lutego 2011 r. i mają na celu obniżenie kosztów ustanawiania

Od 1 lipca 2009 r. nauczyciele, którzy nie mają prawa do wcześniejszej emerytury i rezygnują z pracy nauczycielskiej, mogą starać się o świadczenie kompensacyjne. Wniosek o świadczenie został przygotowany przez ZUS i jest dostępny na stronie internetowej www.zus.pl oraz www.mk.infor.pl w zakładce Aktywne druki/Prawo pracy i ubezpieczenia, a także w każdej jednostce ZUS w Polsce.

Osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą, które w okresie od 1 stycznia 1999 r. do 31 sierpnia 2009 r. w trakcie urlopu macierzyńskiego lub wychowawczego nie opłaciły składek na ubezpieczenia społeczne z działalności, mogą wystąpić o umorzenie niezapłaconych składek. Jednak osoby te w okresie urlopu macierzyńskiego i wychowawczego podlegały ubezpieczeniom społecznym, dlatego wniosek o

Od 1 września 2009 r. osoba, która chce dobrowolnie kontynuować ubezpieczenia emerytalne i rentowe, może do nich przystąpić w dowolnym, dogodnym dla siebie terminie. Przedstawiamy wyjaśnienie ZUS dotyczące zmiany w dobrowolnym ubezpieczeniu emerytalno-rentowym.

Płatnicy składek, którzy zatrudniają osoby przebywające na zasiłku macierzyńskim, żeby przesłać dokumenty rozliczeniowe za wrzesień 2009 r., muszą zainstalować nową, dostępną na stronie ZUS, wersję programu Płatnik. ZUS zmienił zasady aktualizowania Płatnika. Teraz jest to możliwe tylko przez pobranie programu na stronie internetowej www.zus.pl. Przedstawiamy wyjaśnienia dotyczące aktualizacji programu

Od 31 marca 2009 r. osoby prowadzące działalność mogą zgłosić rozpoczęcie działalności, zawiesić ją i wznowić oraz wyrejestrować podczas jednej wizyty w urzędzie gminy. Informację do ZUS, urzędu skarbowego oraz GUS za przedsiębiorcę przekaże bezpośrednio urząd gminy.

Darowizna akcji przez akcjonariusza na rzecz spółki nie powoduje powstania przychodu opodatkowanego podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Akcjonariusz w takim przypadku nie osiąga przychodu z kapitałów pieniężnych. Takie stanowisko zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji, której fragment zamieszczamy poniżej. Pismo w pełnym brzmieniu jest dostępne na www.mk.infor.pl w zakładce

Na podstawie aktów prawnych opublikowanych 1-14.09.2009 r.

Pracodawcy zatrudniający osoby niepełnosprawne, poza korzyścią wynikającą z obniżenia wpłat na PFRON, są uprawnieni do korzystania z pomocy finansowanej przez Fundusz. Jedną z form takiego wsparcia, realizowaną przez powiatowe urzędy pracy, jest zwrot kosztów przystosowania stanowiska pracy osoby niepełnosprawnej.

Pracownik, który posiada orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu umiarkowanym ze względu na problemy ze słuchem, twierdzi, że należy mu się dzień wolny na wizytę u każdego lekarza, do którego nie może pójść po godzinach pracy. Pracownik leczy się u kardiologa, ortopedy i laryngologa. Uważamy, że pracownikowi przysługuje zwolnienie od pracy tylko na wizyty u laryngologa, bo tej dziedziny dotyczy jego

Do tej pory zatrudnialiśmy 16 pracowników na pełny etat, 3 pracowników na 1/2 etatu i 12 zleceniobiorców. Od 1 września br. pięciu z wymienionych zleceniobiorców zatrudnimy na umowę o pracę (dwóch na pełny etat, trzech na 1/2 etatu). Od kiedy będziemy mieć obowiązek dokonywania wpłat na PFRON i jak ustalić wysokość wpłaty?