Delegujemy pracowników do pracy za granicą. Pracownicy przez ten okres są zatrudnieni u nas, my również naliczamy za nich składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne do ZUS. Pracownicy otrzymują wynagrodzenie wyliczane ze stałej miesięcznej stawki. Dodatkowo mają prawo do premii (uznaniowe niepomniejszane za czas nieobecności) oraz wynagrodzenie za godziny nadliczbowe. Jak do celów wyliczenia podstawy
Przekazywanie środków pieniężnych z rachunku uczestnika umowy cash pooling na rachunek agenta nie skutkuje powstaniem różnic kursowych, o jakich mowa w art. 15a updop. Takie stanowisko zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach w interpretacji, której fragment przedstawiamy. Pismo w pełnym brzmieniu jest dostępne na www.mk.infor.pl. O umowach cash pooling pisaliśmy szeroko w Mk nr 14/2006 (str. 46)
W związku z podwyżkami wynagrodzeń nauczycieli od 1 stycznia 2008 r. proszę o wyjaśnienie, czy przeliczać podstawę wymiaru wynagrodzenia bądź zasiłku chorobowego nauczycieli, którzy byli na zwolnieniach lekarskich, np. od marca 2008 r., w styczniu 2008 r. albo w lutym 2008 r. Czy należy zwiększyć wynagrodzenie zasadnicze, a w konsekwencji inne składniki płacy zależne od wynagrodzenia zasadniczego w
Artykuł 15 ust. 3 pkt 3 ustawy z 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług jest zgodny z Konstytucją - wyrok Trybunału Konstytucyjnego z 12 czerwca br. (K 50/05).
W przypadku gdy po śmierci pracownika będącego pożyczkobiorcą dochodzi do umorzenia pożyczki spadkobiercy, który przejął obowiązki dłużnika, u tego spadkobiercy powstaje przychód z innych źródeł. Przychód ten jest równy wartości umorzonej pożyczki. Inaczej jest, gdy żadne zapisy regulaminu ZFŚS nie precyzują obowiązku uregulowania niespłaconych rat pożyczki przez spadkobiercę, a udzielona pożyczka
Kwotę zwróconych składek należy doliczyć do przychodu pracownika opodatkowanego podatkiem dochodowym w miesiącu zwrotu składek. Od kwoty zwrotu nie należy płacić składki na ubezpieczenia społeczne, ale należy zapłacić składkę na ubezpieczenie zdrowotne. Takie stanowisko zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji, której fragment przedstawiamy. Pismo w pełnym brzmieniu jest dostępne w
Mam 60 lat i w tym roku chcę przejść na emeryturę. W Polsce pracowałam w latach 1968-1981 (14 lat). W 1982 r. wyjechałam z mężem do Francji. We Francji pracowałam nieprzerwanie od 1 stycznia 1983 r. do 31grudnia 2007 r. (25 lat). Jak ZUS obliczy wysokość mojej emerytury za okres pracy w Polsce? Nie udało mi się zgromadzić kwot wynagrodzeń za wszystkie lata pracy w Polsce.
Jeżeli cena czasopisma z gadżetem jest wyższa od ceny czasopisma bez gadżetu, to gadżet nie jest prezentem dla klienta. Wydawca powinien traktować całość dostawy czasopisma z gadżetem jako odpłatną dostawę towarów opodatkowaną VAT. W transakcji tej nie występuje nieodpłatna dostawa towaru (przekazanie gadżetu w prezencie). Nie ma zatem potrzeby ustalania ceny rynkowej gadżetu. Takie stanowisko zajął
Prowadzę kadry w szkole podstawowej. Zatrudniona w szkole nauczycielka, która urodziła się 3 grudnia 1958 r., w tym roku skończy 50 lat. Wówczas będzie miała 24 lata 9 miesięcy i 20 dni pracy w szkole i do tego jeszcze 5 lat 2 miesiące i 15 dni okresów nieskładkowych. Chce przejść na emeryturę nauczycielską dopiero w 2010 r., ale jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego. Czy nauczycielka będzie
Zatrudniamy nauczyciela języka polskiego. Od 1 września 2007 r. do 20 czerwca 2008 r. polonista korzysta z urlopu dla poratowania zdrowia. Od 1 stycznia 2008 r. nauczycielom podniesiono stawki wynagrodzenia zasadniczego. Nie objęliśmy nią nauczyciela przebywającego na urlopie dla poratowania zdrowia. Nauczyciel ma wątpliwości, czy mieliśmy takie prawo i domaga się podwyżki. Czy jego roszczenia są słuszne
Jeżeli osoba osiągała zarobki w okresie trwania postępowania przed sądem o przyznanie prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy, to po przyznaniu renta powinna być rozliczona z uwzględnieniem przychodów za okres od dnia uprawomocnienia się wyroku przyznającego rentę (na podstawie uchwały Sądu Najwyższego z 7 maja 2008 r., II UZP 2/08).
Pracownica 12 lipca 2007 r. ukończyła 58 lat. Nie przystąpiła do otwartego funduszu emerytalnego. Wymagany staż do przyznania wcześniejszej emerytury pracowniczej (30 lat) będzie miała 18 listopada 2008 r. Ma udokumentowane 27 lat okresów składkowych i 3-letni okres urlopu wychowawczego na dziecko. Podpisaliśmy z tą pracownicą umowę na czas określony do 31 sierpnia 2009 r. Czy aby nie utracić prawa
Możliwość przechodzenia na wcześniejszą emeryturę od 8 maja 2008 r. uzyskali mężczyźni, którzy ukończyli 60 lat i mają 35-letni staż emerytalny. Przyznawana z tego tytułu emerytura będzie obliczana na dotychczasowych zasadach.
Trwają egzaminy maturalne. Jest to okres wzmożonej pracy nauczycieli. Czy nauczyciele powinni być za tę pracę dodatkowo wynagradzani? Jeżeli tak, to w jaki sposób?
Rozwiązanie testu zamieszczonego w Mk nr 21/2008 jest następujące: 139c, 140b, 141c, 142a, 143b, 144b, 145a, 146c.
Od 11 stycznia 2009 r. zaczną obowiązywać zmiany w ustawie o zastawie rejestrowym. Najbardziej widoczna zmiana to udostępnienie możliwości skorzystania z zastawu rejestrowego wszystkim wierzycielom (dotychczas była to instytucja w większości wykorzystywana przez banki). Po nowelizacji z tego praktycznego narzędzia będą mogły korzystać zwykłe osoby fizyczne, które nawet nie muszą być przedsiębiorcami
NIP-1(5) to formularz przeznaczony dla osób fizycznych prowadzących samodzielnie działalność gospodarczą, z wyjątkiem takich osób wykonujących działalność gospodarczą wyłącznie w formie uczestniczenia w spółkach cywilnych, jawnych, partnerskich, komandytowych lub komandytowo-akcyjnych. Od 8 listopada br. obowiązuje nowy wzór tego formularza. Jednak do 30 stycznia 2009 r. podatnicy mogą skutecznie składać
Polscy przedsiębiorcy już od ponad 4 lat mogą delegować osoby zatrudnione do pracy w Unii Europejskiej, EOG i Szwajcarii. Na podstawie składanych dokumentów ZUS opracował wskazówki dla przedsiębiorców, którzy chcą, aby pracownicy podlegali nadal ubezpieczeniom społecznym w Polsce.
W marcu 2008 r. przeszłam na emeryturę. Udowodniłam 22 lata składkowe oraz 3 lata nieskładkowe. ZUS obliczył mi emeryturę z uwzględnieniem zarobków z 20 lat kalendarzowych wybranych z całego okresu ubezpieczenia. Jednak za lata 1986-1987 został przyjęty przychód „zerowy”. Za ten okres nie udało mi się udowodnić zarobków. Zakład pracy, w którym pracowałam, został zlikwidowany. Teraz prowadzę pozarolniczą