W KSeF można stosować procedurę samofakturowania, czyli wystawiania faktur przez nabywcę w imieniu sprzedawcy. Należy jednak pamiętać, że obowiązujące zasady zależą od statusu stron transakcji. Kluczowe jest, czy nabywca posiada polski NIP lub numer VAT UE. W praktyce oznacza to, że część faktur wystawianych w ramach samofakturowania trafi do KSeF, a część pozostanie poza systemem.

Wykup pojazdu po zakończeniu umowy leasingu operacyjnego to dla podatnika odrębna transakcja zakupu towaru. Kluczowe jest ustalenie, czy auto będzie wykorzystywane w sposób mieszany, wyłącznie firmowo, czy zostanie od razu przekazane na cele prywatne – od tego zależy zarówno wysokość odliczenia, jak i obowiązki dokumentacyjne, w tym konieczność aktualizacji informacji VAT-26.

Dyskusja o nowych uprawnieniach Państwowej Inspekcji Pracy koncentruje się dziś głównie na możliwości uznania współpracy B2B za stosunek pracy. Tymczasem z perspektywy wielu przedsiębiorców, szczególnie z branży technologicznej, równie istotne staje się inne pytanie: czy sposób organizacji współpracy odpowiada zarówno realiom biznesowym, jak i przyjętemu modelowi prawnemu?

1 lipca 2026 r. została opublikowana zmiana wiążącej informacji stawkowej (WIS) wydanej w sprawie suplementu diety. Dyrektor KIS uznał, że suplement diety, dla którego była wydana WIS, powinien być opodatkowany obniżoną stawką 8% VAT, a nie stawką 23%, jak wynikało z pierwotnej WIS.

Jeżeli sprzedawca przesłał do KSeF fakturę z błędnym numerem NIP nabywcy, zobowiązany jest do wystawienia w KSeF faktury korygującej „do zera” z tym błędnym numerem NIP nabywcy. Następnie jest obowiązany przesłać do KSeF poprawną fakturę (pierwotną) z prawidłowymi danymi nabywcy (w tym w szczególności z jego prawidłowym numerem NIP). Przypomniał o tym MF w odpowiedzi na interpelację poselską, w której

W odpowiedzi na interpelację w sprawie stosowania obniżonej stawki podatku VAT dla usług z branży beauty, MF stwierdził, że tylko indywidualna decyzja WIS da podatnikowi pełną ochronę prawną i stanowi najlepszy oraz najbezpieczniejszy instrument gwarantujący pewność rozliczeń podatkowych.

Od 29 czerwca przedsiębiorcy mogą zarządzać statusem swojej działalności gospodarczej bezpośrednio w usłudze Firma w aplikacji mObywatel. Nowa funkcja pozwala zawiesić lub wznowić działalność, zmienić termin planowanego zawieszenia lub wznowienia, a także zrezygnować z wcześniej złożonej dyspozycji. Wystarczy wypełnić cyfrowy wniosek, podpisać go profilem zaufanym i wysłać. Dokument trafia bezpośrednio

Sytuacja prawnopodatkowa osób fizycznych organizujących różnego rodzaju zbiórki i będących jednocześnie beneficjentami tych zbiórek, powinna być w każdym przypadku rozpatrywana indywidualnie. Tak stwierdziło Ministerstwo Finansów w odpowiedzi na pytanie dziennikarza o sposób opodatkowania środków pochodzących ze zbiórek przeprowadzanych bez pośrednictwa fundacji.

Ministerstwo Finansów zajęło stanowisko w sprawie dopuszczalności prowadzenia sprzedaży lemoniady przez osoby niepełnoletnie bez kasy fiskalnej. Według MF taka sprzedaż jest możliwa, a sprzedający nie ma obowiązku ewidencjonowania, a więc nie ma obowiązku posiadania kasy fiskalnej. Poniżej treść odpowiedzi MF z komentarzem redakcji.

Wydatki na karnety sportowe dla pracowników, zleceniobiorców i kontrahentów B2B można zaliczyć do kosztów podatkowych – potwierdzają to najnowsze interpretacje Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej, które traktują tego typu benefity jako standardowy element budowania trwałych relacji biznesowych, a nie wydatek reprezentacyjny. Problem pojawia się jednak wtedy, gdy pracownik lub kontrahent współfinansuje

Podatnik chce oznaczać oznaczeniem MPP (tzw. Mechanizm Podzielonej Płatności) wszystkie wystawiane faktury, także dokumentujące sprzedaż towarów lub świadczenie usług spoza załącznika nr 15 do ustawy z 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług (dalej: ustawa o VAT). Czy takie postępowanie w dobie KSeF nie narusza przepisów „fakturowych”? Czy grożą mu sankcje za naruszenie tych przepisów? Jakie

Od 1 lipca 2026 r. obowiązują przepisy wprowadzające pełną elektronizację procesu ubiegania się o zasiłki z ubezpieczenia społecznego. Jeżeli płatnikiem zasiłku jest pracodawca, pracownik będzie mógł złożyć wniosek o świadczenie nie tylko w postaci papierowej, ale również elektronicznej. Istotnym ułatwieniem dla tzw. małych płatników jest zrównanie elektronicznych kopii dokumentów przekazywanych za

Zakład Ubezpieczeń Społecznych zakończył coroczne udostępnianie informacji o stanie konta ubezpieczonego (IOSKU) oraz prognozowanej emeryturze. Dokument za 2025 rok jest dostępny w aplikacji mZUS i na platformie eZUS. Ubezpieczeni mogą sprawdzić w nim stan środków zgromadzonych na koncie i subkoncie emerytalnym po tegorocznej czerwcowej waloryzacji, przeprowadzonej na podstawie danych według stanu

Osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą oraz komornicy sądowi mogą raz w roku uzyskać zwolnienie z opłacenia własnych składek na ubezpieczenia społeczne za jeden wybrany miesiąc – przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Warunkiem jest złożenie wniosku RWS w miesiącu poprzedzającym miesiąc objęty zwolnieniem.

Od 1 lipca 2026 r. zaczną obowiązywać nowe regulacje dotyczące należności celnych dla przesyłek o małej wartości (do 150 euro) importowanych do Unii Europejskiej. Przez dwa lata za każdą pozycję w takiej przesyłce pobierane będzie cło w wysokości 3 euro, a w przypadku towarów z różnych kategorii taryfowych opłata zostanie naliczona wielokrotnie.

Reforma rozporządzeń dotyczących zabezpieczenia społecznego wchodzi w decydujący etap. Kto nie dostosuje się do nowych realiów przed końcem okresu przejściowego, ryzykuje utratę kontraktów i transgraniczne spory.

Odpowiedzialność za prawidłowe obliczanie wymiaru urlopu wypoczynkowego, ustalanie wynagrodzenia urlopowego oraz ekwiwalentu za niewykorzystany urlop spoczywa na pracodawcy. Błędy w tym obszarze mogą skutkować kontrolą Państwowej Inspekcji Pracy, roszczeniami pracowników oraz karami finansowymi. Z myślą o prawidłowym prowadzeniu spraw urlopowych ukazał się poradnik „Urlopy wypoczynkowe. Udzielanie,

Rodzice mają już tylko jeden dzień na złożenie wniosku o 800 plus na nowy okres świadczeniowy 2026/2027. Termin mija 30 czerwca 2026 r. Dokumenty należy przesłać do ZUS-u wyłącznie elektronicznie. Osoby, które nie zdążą zrobić tego na czas, stracą prawo do świadczenia za czerwiec br.

25 czerwca 2026 r. została opublikowana nowelizacja ustawy – Ordynacja podatkowa oraz niektórych innych ustaw. Zmiany mają ułatwić życie podatnikom. Nowe rozwiązania mają wejść w życie już od października 2026 r.

Przeciwdziałanie dyskryminacji płacowej staje się jednym z istotnych obowiązków organizacji, wymagającym odpowiedniego przygotowania zarówno od strony formalnej, jak i organizacyjnej. Sprawdź, jakie działania warto podjąć, aby skutecznie wdrożyć procedury zapewniające przejrzystość wynagrodzeń i zgodność z obowiązującymi przepisami. Zapraszamy do obejrzenia wideoporady.

Rząd przygotował projekt nowelizacji ustawy o podatku akcyzowym, który zakłada podwyższenie od 1 stycznia 2027 r. stawek akcyzy na napoje alkoholowe. Zmiany mają stanowić aktualizację obowiązującej od 2022 r. akcyzowej mapy drogowej i ograniczyć rosnącą dostępność ekonomiczną alkoholu oraz zwiększyć wpływy przeznaczane na finansowanie ochrony zdrowia.

Roszczenie pracownika do wypłaty nagrody jubileuszowej staje się wymagalne od dnia nabycia do niej prawa i ten dzień należy przyjąć za początek biegu terminu przedawnienia – wynika z wyjaśnień MRPiPS. Dla pracowników samorządowych przeliczających staż na podstawie tzw. ustawy stażowej terminy te należy liczyć od 1 stycznia 2026 r.

MF wydał objaśnienia podatkowe, w których potwierdził, że przychody z ustawowej waloryzacji środków pieniężnych zgromadzonych na rachunkach bankowych należy zaliczyć do przychodów z kapitałów pieniężnych. Bank lub SKOK jako płatnik ma obowiązek pobrać z tego tytułu 19% zryczałtowany podatek dochodowy.

Świadczenia z ZFŚS przyznane z zachowaniem kryterium socjalnego oraz świadczenie urlopowe w granicach ustawowego limitu nie stanowią podstawy naliczenia wpłat do PPK. Gdy wartość świadczenia urlopowego przekroczy ten limit, nadwyżka podlega oskładkowaniu i pracodawca jest zobowiązany do naliczenia od niej wpłat do PPK.