Porady

Porada aktualna
27.09.2024 Podatki Ubezpieczenia

Spółka należąca do grupy kapitałowej (spółka zależna) realizuje program motywacyjny polegający na możliwości nieodpłatnego pozyskiwania akcji przez wyróżniających się w pracy pracowników. Organizatorem programu motywacyjnego jest spółka dominująca (spółka matka). Natomiast spółka jest zobowiązana jedynie do wypłaty świadczeń związanych z tym programem. Z uwagi na planowane zmiany organizacyjne wspomniany

Porada aktualna
11.09.2024 Podatki

Jestem stewardesą. Obowiązuje mnie „Podręcznik dyscypliny lotniczej”, w którym określony jest mój wygląd (fryzura, makijaż, ubiór, kolor rajstop w odpowiednim kolorze, kolor i długość paznokci). Nabywam m.in. kosmetyki i rajstopy, które nie są wykorzystywane dla celów prywatnych. Rajstopy nie są oznaczone logo przewoźnika lotniczego, dla którego pracuję. Regularnie korzystam też z usług kosmetyczki

Porada aktualna

Wiemy, że pełnienie funkcji w zarządzie spółki z o.o. może odbywać się m.in. w oparciu o akt powołania (bezumownie) lub umowę o charakterze cywilnoprawnym (np. kontrakt menedżerski). Która z form zatrudnienia członka zarządu jest najkorzystniejsza pod względem kosztowym dla spółki?

Porada aktualna

Przygotowując się do przeprowadzenie inwentaryzacji za rok 2024, zastanawiamy się nad możliwością zniszczenia posiadanych potwierdzeń sald z lat ubiegłych. Z którego roku możemy zniszczyć potwierdzenia sald?

Porada aktualna

W związku z zakończeniem umowy leasingu spółka z ograniczoną odpowiedzialnością w lipcu 2024 r. wykupiła leasingowany samochód osobowy. Na potrzeby bilansowe umowa była zakwalifikowana jako leasing finansowy, natomiast na potrzeby podatkowe jako leasing operacyjny. W ciągu całego okresu trwania umowy leasingu samochód był użytkowany na cele mieszane. W październiku 2024 r. jest planowana sprzedaż wykupionego

Porada aktualna

W związku z rozwojem firmy wprowadzamy program rekomendacji dla swoich pracowników. Polega on na nagradzaniu pracownika w kwocie 6000 zł za polecenie nowych kandydatów do pracy w naszej firmie, z którymi zostanie podpisana umowa o pracę. W jaki sposób rozliczyć w księgach rachunkowych ten wydatek? Czy będzie on kosztem uzyskania przychodów w firmie? Czy nagroda taka będzie stanowiła przychód dla pracownika