Pracownicy zatrudnionej przez osobę fizyczną w razie urodzenia dziecka w czasie urlopu bezpłatnego udzielonego jej przez pracodawcę dla sprawowania opieki nad małym dzieckiem w wieku do lat czterech nie przysługuje zasiłek macierzyński przewidziany w art. 28 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 17 grudnia 1974 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (jednolity

Wynagrodzeniem w stałej miesięcznej wysokości w rozumieniu §11 ust. 2 pkt 1 uchwały nr 102/76 Rady Ministrów z dnia 21 maja 1976 r. w sprawie zmian w organizacji handlu wewnętrznego jest takie wynagrodzenie pracownika, w którego skład wchodzą tylko elementy o stałej wysokości. Takimi składnikami będą z reguły wynagrodzenie zasadnicze i dodatki płatne w stałych miesięcznych kwotach określonych w umowie

1.W wypadku wniesienia do rolniczej spółdzielni produkcyjnej jako wkładu gruntowego nieruchomości obciążonej prawem dożywocia i nabycia przez spółdzielnię użytkowania tego wkładu zobowiązanym do świadczeń objętych prawem dożywocia pozostaje nadal członek spółdzielni, który wniósł tytułem wkładu gruntowego nieruchomość nabytą na podstawie umowy o dożywocie. Jednakże stosownie do okoliczności, przy odpowiednim

Przez umieszczenie jakiejkolwiek wzmianki" w myśl art. 81 § 2 pkt 2 k.c. należy rozumieć także datą pobrania opłaty skarbowej i jej skasowania przez organ państwowy na dokumencie. Data tej czynności stanowi datę pewną. Przepis art. 81 § 2 pkt 2 k.c. ma na celu stwierdzenie istnienia dokumentu w chwili dokonywania wzmianki.

Udzielenie pracownicy, zatrudnionej na podstawie umowy o pracę na okres wstępny, urlopu bezpłatnego na wychowanie małego dziecka na czas dłuższy niż do końca okresu, na który została zawarta ta umowa, może być - w zależności od okoliczności konkretnego przypadku - uznane za zawarcie w sposób dorozumiany umowy o pracę na czas nie określony, jeżeli istnieją podstawy do wniosku, że taki był zgodny zamiar

2. zamiast miesięcy podlegających wyłączeniu, przyjmuje się do obliczania podstawy wymiaru emerytury lub renty zarobki z kolejnych miesięcy poprzednich.

Jeżeli rozkład czasu pracy nie został określony w umowie o pracę, zakład pracy bez wypowiedzenia warunków pracy uprawniony jest do jednostronnego określenia rozkładu czasu pracy (art. 131 k.p.).

Zaliczenie pracownika do jednej z grup inwalidów wskutek choroby zawodowej (art. 18 ustawy z dnia 12 czerwca 1975 r. o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych Dz. U. Nr 20, poz. 105) następuje nie tylko w razie istnienia przewlekłego schorzenia o charakterze choroby zawodowej, lecz także przy innym schorzeniu lub upośledzeniu sprawności ustroju będącym bezpośrednim następstwem

Wypadek, jakiemu uległ pracownik udający się do pracy - z zachowaniem wymagań § 14 rozporządzenia Ministra Pracy, Płac i Spraw Socjalnych oraz Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 17 października 1975 r. w sprawie zasad i trybu orzekania o uszczerbku na zdrowiu oraz wypłacania świadczeń z tytułu wypadku przy pracy, w drodze do pracy i z pracy oraz z tytułu chorób zawodowych (Dz. U. Nr 36, poz

Wyjątkowe okoliczności, które w myśl art. 117 § 3 k.c. uzasadniają nieuwzględnienie upływu przedawnienia, nie muszą być zawinione przez dłużnika; przepis ten ma na uwadze wszelkie szczególne okoliczności, które obiektywnie w świetle zasad współżycia społecznego przemawiają za uwzględnieniem roszczenia mimo upływu przedawnienia.

W świetle § 6 ust. 2 pkt 2 załącznika nr 26 do układu zbiorowego pracy dla pracowników gospodarki komunalnej i mieszkaniowej z dnia 28 grudnia 1974 r. kierowcy autobusu komunikacji miejskiej, który bezpośrednio przed podjęciem tej pracy był zatrudniony w transporcie zorganizowanym lub nie zorganizowanym, kolejno w kilku zakładach pracy, wlicza się do stażu pracy, wymaganego do uzyskania dodatku za

Zakład pracy, który na skutek braku wniosku pracownika nie zamieścił w jego legitymacji ubezpieczeniowej i dowodzie osobistym adnotacji o rozwiązaniu stosunku pracy, nie ponosi odpowiedzialności odszkodowawczej za nieuzyskanie z tego powodu zatrudnienia.

Przy ustaleniu wysokości odszkodowania za samochód nabyty za urzędową cenę szczególną (komercyjną) decydujące powinny być komercyjne ceny sprzedaży z daty ustalania odszkodowania, jeżeli nabycie bez wyczekiwania samochodu danej marki za zwykłą cenę urzędową jest dla poszkodowanego trudno dostępne.

Odbiorca wody dostarczanej z urządzeń zbiorowego zaopatrzenia wsi w wodę może w drodze powództwa zakwestionować istnienie lub wysokość należności za wodę, której wymiaru i po-boru dokonuje organ administracji państwowej.

Spór o wypłatę ekwiwalentu za korzystanie przez pracownika przy świadczeniu pracy z własnego sprzętu jest sporem ze stosunku pracy w rozumieniu art. 242 k.p.

1. Posłużenie się przez ustawodawcę konstrukcją wyłącznej jurysdykcji krajowej" stanowi w istocie określenie w sposób negatywny zakresu kompetencji sądów polskich w sprawach z tzw. elementem obcym. Oznacza to, że sąd polski w sferze określonych stosunków prawnych (określonych rodzajów spraw) jest uprawniony do orzekania tylko i wyłącznie w zakresie przewidzianym w normie regulującej jurysdykcję wyłączną

Konfiskata mienia sprzeczna wyrokiem karnym nie dotyczy już świadczenia niegodziwego, ponieważ w chwili orzeczenia konfiskaty nie wchodziło ono w sferę majątku (mienia) skazanego, lecz stanowiło mienie Skarbu Państwa.

Oskarżyciel posiłkowy nie może dochodzić w procesie cywilnym od oskarżonego kosztów postępowania karnego.

Do bibliotekarzy zatrudnionych w bibliotekach publicznych nie mają zastosowania przepisy rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 20 grudnia 1974 r. w sprawie praw i obowiązków pracowników urzędów państwowych (Dz. U. Nr 49, poz. 309), a w tym także § 15 wymienionego rozporządzenia, normujący tryb załatwienia odwołania pracownika od wypowiedzenia umowy o pracę.

Jeżeli zgon pracownika nastąpił wskutek różnych chorób, z których przynajmniej jedna była chorobą zawodową, to członkom jego rodziny przysługuje renta rodzinna na podstawie ustawy z dnia 12 czerwca 1975 r. o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. Nr 20, poz. 105).

W postępowaniu o ustalenie wysokości zasiłku chorobowego wszczętym w trybie art. 44 ust. 1 ustawy z dnia 17 grudnia 1974 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jednolity: Dz.U. z 1975 r. Nr 34, poz. 188) oddział Zakładu Ubezpieczeń Społecznych samodzielnie ocenia, czy nieobecność pracownika w pracy była usprawiedliwiona.

W razie stwierdzenia, że upadek wywołany był wyłącznie przyczyną wewnętrzną mającą swe źródło w stanie chorobowym poszkodowanego, zdarzenie pozbawione jest cech wypadku w drodze do pracy. Natomiast w razie ewentualnego wystąpienia dodatkowej i współistniejącej przyczyny pochodzącej z zewnątrz zdarzeniu nie można by odmówić znamion wypadku w drodze z pracy do domu.

Niezależnie od tego, czy stosunek najmu powstał na podstawie umowy najmu, czy na podstawie decyzji administracyjnej o przydziale, w razie śmierci dotychczasowego najemcy mieszkania osoba bliska temu najemcy może na podstawie przesłanek określonych w art. 691 k.c. żądać ustalenia, iż wstąpiła w stosunek najmu lub że inna osoba wskutek braku tych przesłanek w stosunek ten nie wstąpiła. W pierwszym wypadku

Okresy warunkowego wypisania z zakładu lecznictwa zamkniętego (§14 ust. 2 rozporządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 15 września 1961 r. w sprawie regulaminu zakładów lecznictwa zamkniętego dla nałogowych alkoholików Dz. U. Nr 44, poz. 235) wlicza się do dwuletniego okresu pobytu łanowego alkoholika w zakładzie lecznictwa zamkniętego, przewidzianego w art. 16 § 1 ustawy z dnia 10 grudnia