Porady i artykuły

Artykuł
10.12.2019

W 2020 r. obowiązuje w pełnej wysokości limit zwolnienia z podatku dochodowego od osób fizycznych przychodów osiąganych przez podatników, którzy nie ukończyli 26 lat. Maksymalna kwota rocznego zwolnienia wynosi 85 528 zł. Ulgą nie są objęte m.in. przychody z umów o dzieło, zasiłki z FUS, a także przychody osób prowadzących działalność gospodarczą. Nowego zwolnienia nie należy także łączyć z przychodami

Artykuł
06.12.2019

W 2020 r. pracodawcy pobiorą szybciej zaliczkę według stawki 32%. Muszą to zrobić już w miesiącu, w którym dochód pracownika przekroczy 85 528 zł. Dzięki temu pracownicy unikną konieczności dopłaty podatku w zeznaniu rocznym.

Artykuł
06.12.2019

W 2020 r. pracodawcy mają ustawowy obowiązek stosowania zwolnienia z PIT dla młodych. Nie jest już wymagane, aby pracownik składał oświadczenie upoważniające pracodawcę do stosowania tego zwolnienia. W tym roku kwota zwolnienia wynosi 85 528 zł.

Artykuł
05.12.2019 Ubezpieczenia

31 stycznia 2020 r. upływa termin na złożenie do ZUS Informacji o danych do ustalenia składki na ubezpieczenie wypadkowe - ZUS IWA. Dane przekazane w formularzu posłużą do ustalenia przez ZUS indywidualnej stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe, która będzie obowiązywać płatnika od 1 kwietnia 2020 r.

Artykuł
05.12.2019 Ubezpieczenia

Dodatkowe wynagrodzenie roczne przysługujące pracownikom sfery budżetowej, tzw. trzynastka, zawsze jest zaliczane do podstawy wymiaru zasiłków (chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego) oraz świadczenia rehabilitacyjnego. Od trzynastki jest bowiem obliczana składka na ubezpieczenie chorobowe. Wysokość dodatkowego wynagrodzenia rocznego stanowi określony procent wynagrodzenia pracownika, przysługującego

Porada
04.12.2019 Podatki

Czy wydatki zwrócone pracownikowi w związku z zakupem przez niego soczewek kontaktowych korzystają ze zwolnienia podatkowego?

Porada
04.12.2019 Podatki

Pracodawca skierował pracownika na studia podyplomowe. Zdecydował się również opłacić pracownikowi koszty dojazdu na zajęcia. Czy od takiego świadczenia pracownik powinien zapłacić PIT?

Porada
04.12.2019 Podatki

Podatnik prowadzący pkpir ze względu na trudności finansowe nie może zapłacić składek na ZUS od prowadzonej działalności gospodarczej. Czy należne, a niezapłacone składki z tego tytułu mogą być zaliczone do kosztów uzyskania przychodów?