Do Kodeksu pracy ma zostać wprowadzona praca zdalna w miejsce funkcjonującej dotychczas telepracy, która będzie zlikwidowana. Nowelizacja wprowadza też osobną kategorię - okazjonalną pracę zdalną.

W 2023 r. podatnicy mają więcej czasu na złożenie PIT-28. Mogą to zrobić do 2 maja 2023 r. (30 kwietnia w 2023 r. przypada w niedzielę a 1 maja to święto). Z wydłużonego terminu mogą również skorzystać przedsiębiorstwa w spadku rozliczające się na formularzu PIT-28S. W poprzednich latach termin na złożenie PIT-28/PIT-28S za dany rok upływał z końcem lutego kolejnego roku podatkowego.

Nowy projekt prawa komunikacji elektronicznej narusza prawa przedsiębiorców i konsumentów. Będzie miał niekorzystny wpływ na prywatność i cyberbezpieczeństwo.

Od 1 stycznia 2023 r. podatnik, który uzyskuje przychody od więcej niż jednego płatnika, może wskazać maksymalnie trzech płatników, którzy będą mogli zastosować kwotę zmniejszającą podatek. Nie oznacza to jednak, że każdy ze wskazanych przez podatnika płatników stosuje 1/12 kwoty zmniejszającej podatek.

23 stycznia 2023 r. wejdą w życie przepisy, które przewidują utworzenie systemu teleinformatycznego do obsługi umów o pracę, umów zlecenia oraz umów uaktywniających. System ten ma być przeznaczony głównie dla mikroprzedsiębiorców i powinien zostać wdrożony w ciągu 3 lat od wejścia w życie nowelizacji.

W serwisie e-Urząd Skarbowy (e-US) udostępnione zostały kolejne usługi, składające się na pakiet Konta Komornika. Zautomatyzowano proces dokonywania zajęć nadpłat i zwrotów przez komorników sądowych oraz ich obsługę w urzędach skarbowych.

Do 40 przedsiębiorców z branży e-commerce, w tym największych platform sprzedażowych, drogerii, sieci sklepów z ubraniami czy sprzętem elektronicznym, UOKiK wysłał pisma dotyczące możliwych nieprawidłowości we wdrażaniu nowych przepisów. Chodzi o obowiązujące od początku stycznia regulacje, które zobowiązują do informowania klientów o najniższej cenie produktu bądź usługi z ostatnich 30 dni poprzedzających

Od 1 stycznia 2023 r. limit wartości rzeczy ruchomych i zbywalnych praw majątkowych, które będą mogły być obciążone zastawem skarbowym, został podwyższony do kwoty 15 500 zł.

Wskazane jest bardziej przejrzyste określenie, w rozporządzeniu ministra zdrowia, warunków i metod przeprowadzania przez pracodawców badania trzeźwości pracowników – uważa Konfederacja Lewiatan.

Od 1 stycznia 2023 r. zmienił się termin opłacania składek z trybu kwartalnego na miesięczny. Zgodnie z Zasadami ustalania składek członkowskich biegłych rewidentów, przyjętymi uchwałą Nr 4/2022 NKZBR z dnia 6 września 2022 r., składki powinny być opłacone nie później niż do końca każdego miesiąca danego roku kalendarzowego.

Procedowany przez Ministerstwo Finansów projekt nowelizujący przepisy o opłacie od środków spożywczych nie obejmuje opłatą cukrową żadnych nowych produktów. Celem nowych przepisów jest uproszczenie poboru opłaty cukrowej i wprowadzenie ułatwień dla podmiotów prowadzących działalność w zakresie obrotu napojami.

Od 1 stycznia 2023 r. wysokość maksymalnej kary porządkowej, którą można nałożyć w postępowaniu podatkowym, wynosi 3300 zł - art. 262 Ordynacji podatkowej.

Od stycznia 2022 r. przedsiębiorcy mają obowiązek ustalania składki na ubezpieczenie zdrowotne na nowych zasadach. W zależności od formy opodatkowania, jaką stosują w danym roku, muszą uwzględnić osiągnięty przychód lub dochód z prowadzonej działalności. Dane dotyczące składki na ubezpieczenie zdrowotne trzeba wykazać w odpowiednim bloku deklaracji rozliczeniowej (XI na formularzu ZUS DRA) albo imiennego

MF opublikowało projekt rozporządzenia zawierający nowe regulacje w zakresie określenia struktury lokalnego numeru referencyjnego w przypadku e-SAD, e-AD, e-DD oraz danych, jakie powinien zawierać dokument potwierdzenia wydania, tj. projekt e-DD albo dokument zastępujący e-DD.

Ze względu na wzrastające koszty eksploatacji pojazdów, spowodowane m.in. wzrastającymi cenami paliwa, Ministerstwo Infrastruktury po licznych petycjach uznało za konieczne podwyższenie maksymalnych stawek za 1 kilometr przebiegu pojazdów niebędących własnością pracodawcy, używanych do celów służbowych. Wyższe stawki będą stosowane przez pracodawców od 17 stycznia 2023 r.

W roku 2023 po raz pierwszy będzie dokonywane roczne rozliczenie składki zdrowotnej. Roczne rozliczenie składki zdrowotnej następuje w deklaracji ZUS DRA za kwiecień 2023 r. z terminem złożenia do 20 maja 2023 r.

Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o systemach homologacji pojazdów oraz ich wyposażenia, przedłożony przez Ministra Infrastruktury. Nowelizacja ma na celu stworzenia jednolitych i przejrzystych przepisów w obszarze homologacji typu pojazdów oraz ich przedmiotów wyposażenia i części spójnych z prawem międzynarodowym.

Od rozliczenia za lipiec 2023 r. członkowie grupy VAT będą musieli prowadzone przez siebie ewidencje wysyłać co miesiąc w formacie JPK w terminie do 25 dnia miesiąca następującego po każdym kolejnym miesiącu.

Parlament zakończył prace nad ustawą wprowadzającą pracę zdalną na stałe do Kodeksu pracy. Przepisy regulują także kwestie związane z kontrolą trzeźwości pracowników. Ustawa czeka na podpis Prezydenta.

Podmioty przemieszczające ropopochodne wyroby akcyzowe stałym rurociągiem od 13 lutego 2023 r. nie mają obowiązku składania zabezpieczenia ryczałtowego w wysokości 15% zabezpieczenia generalnego, gdyż zostały objęte obligatoryjnym i bezwarunkowym zwolnieniem z obowiązku składania zabezpieczenia.

Przyjmowanie zgłoszeń sygnalistów przez PIP zamiast RPO oraz obowiązek wystawienia sygnaliście przez organ publiczny zaświadczenia o prawie do ochrony przed zwolnieniem i dyskryminacją, to najnowsze rozwiązania jakie wprowadzono do projektu ustawy o sygnalistach.

Rząd przyjął projekt nowelizacji Kodeksu pracy, dotyczący m.in. równowagi między życiem zawodowym i prywatnym rodziców i opiekunów.

W przypadku zawierania z pracownikiem umowy na okres próbny, zgodnie z nowymi zasadami, pracodawca musi wskazać w niej na jak długi okres po tej umowie próbnej zostanie zawarta umowa na czas określony, o ile pracownik się sprawdzi w pracy.