Aktualności
Zapraszamy na praktyczne webinarium INFORAKADEMII – Podatkowe problemy biur rachunkowych – ujęcie praktyczne, które poprowadzi Arkadiusz Duda, doradca podatkowy.
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej poinformowało w swoim komunikacie, że dodatkowy zasiłek opiekuńczy po 26 lipca 2020 r. nie będzie już wypłacany. Po tym okresie rodzicom dzieci do lat 8, przysługuje jedynie zasiłek opiekuńczy na ogólnych zasadach.
Na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS udostępniono wniosek o świadczenie postojowe dla zleceniobiorców, którym zleceniodawca odmówi złożenia takiego wniosku. Jest to wniosek o symbolu RSP-CZ i można go przekazać do ZUS wyłącznie elektronicznie.
Prezydent podpisał ustawę o udzielaniu pomocy publicznej w celu ratowania lub restrukturyzacji przedsiębiorców, określającą warunki, tryb i formy udzielania pomocy publicznej przedsiębiorcom na ich ratowanie, tymczasowe wsparcie restrukturyzacyjne oraz restrukturyzację.
Od 30 lipca 2020 r. w przepisach o postępowaniu egzekucyjnym w administracji pojawiło się nowe narzędzie umożliwiające wierzycielom (m.in. organom podatkowym) ustalenie stanu majątkowego zobowiązanego, jeszcze przed wszczęciem egzekucji. Wierzyciele zyskali bowiem prawo żądania od zobowiązanego złożenia oświadczenia majątkowego o jego stanie majątkowym i źródłach dochodu.
MF informuje o usunięciu utrudnień w usłudze składania plików JPK_V7M i JPK_V7K w środowisku testowym.
Przedsiębiorcy turystyczni mogą zarejestrować się do programu Polski Bon Turystyczny na Platformie Usług Elektronicznych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (PUE ZUS). Do rejestracji mogą przystąpić firmy lub organizacje pożytku publicznego, które realizują usługi hotelarskie lub organizują imprezy turystyczne na terytorium Polski.
Na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS udostępniono nowe wersje wniosków o ponowną wypłatę świadczenia postojowego RSP-CK i RSP-DK.
Przedsiębiorcy, którzy mają współmałżonka jako pracownika, mogą ubiegać się o pomoc z Traczy Finansowej PFR - poinformował wiceprezes Polskiego Funduszu Rozwoju Bartosz Marczuk.
Osoba fizyczna prowadząca jednoosobową działalność gospodarczą w zakresie świadczenia usług kosmetycznych, będąca czynnym podatnikiem VAT zatrudnia pracownika, który to w porozumieniu z pracodawcą chce wspólnie z nim tworzyć od podstaw, w oparciu o posiadaną przez siebie wiedzę, materiały szkoleniowe i udostępniać je odpłatnie za pośrednictwem firmowej strony internetowej. Pracownik jak i pracodawca
Nie ulega wątpliwości, że każde biuro rachunkowe powinno rozwijać się, poszukiwać rozwiązań, które usprawnią pracę i zapewnią klientom dodatkowe możliwości. Firma może pokusić się o zaangażowanie informatyków, którzy opracują tzw. nakładkę na program księgowy, tj. oprogramowanie współpracujące z danym systemem księgowym, wyprodukowane przez zewnętrzny podmiot w stosunku do producenta głównego systemu
Święto Wniebowzięcia Najświętszej Maryi Panny (15 sierpnia) przypada w tym roku w sobotę. Oznacza to, że pracodawcy muszą wyznaczyć pracownikom, którzy mają taki dzień wolny z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy, inny dzień wolny od pracy. Powinni to zrobić w ramach okresu rozliczeniowego, w którym występuje święto 15 sierpnia.
Od 23 lipca br. ponownie można elektronicznie zarezerwować wizytę w placówkach ZUS przez Platformę Usług Elektronicznych (PUE) ZUS.
Sejm uchwalił nowelizację ustawy w sprawie pracowników delegowanych. Nowe przepisy m.in. ograniczą okres delegowania pracowników do 12 miesięcy z możliwością przedłużenia o 6 miesięcy na podstawie umotywowanego powiadomienia.
W celu przeciwdziałania COVID-19 pracodawca może polecić pracownikowi wykonywanie przez czas oznaczony obowiązków określonych w umowie o pracę poza miejscem jej stałego wykonywania. Jest to możliwe, jeśli pozwala na to rodzaj pracy, możliwości techniczne oraz lokalowe pracownika, a także jego umiejętności wykonywania zadań za pomocą narzędzi do pracy zdalnej.
Od 24 lipca od godziny 8.00 pod numerem telefonu 22 11 22 111 będzie można uzyskać informacje na temat Polskiego Bonu Turystycznego. Ze specjalnej infolinii będzie można korzystać przez całą dobę, we wszystkie dni tygodnia. Pytania dotyczące bonu można też przesyłać mailem na adres bon@zus.pl.
W razie zmiany wymiaru czasu pracy podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie ustalone dla nowego wymiaru czasu pracy. Warunkiem ustalenia nowej podstawy jest, aby zmiana etatu nastąpiła w miesiącu, w którym powstała niezdolność do pracy, lub w okresie maksymalnie 12 miesięcy poprzedzających tę niezdolność. Zasada ta dotyczy również m.in. zasiłku macierzyńskiego i opiekuńczego.
Trwa konkurs w ramach programu "Asystent osobisty osoby z niepełnosprawnościami" dedykowany organizacjom pozarządowym.
Prowadzę działalność polegającą na świadczeniu usług transportowych przy użyciu jednego pojazdu. Podatek PIT płacę w formie karty podatkowej, która nie uprawnia do ulg podatkowych. Za 2020 r. będę jednak składać zeznanie PIT-39 o wysokości dochodu ze sprzedaży domu. Czy w zeznaniu tym mogę odliczyć darowizny przekazane na przeciwdziałanie COVID-19?
Przed podjęciem decyzji co do założenia biura rachunkowego lub jego rozwoju powstaje bardzo ważne pytanie: czy robić to samemu, czy też zaangażować wspólnika lub wspólników? Oba rozwiązania mają swoje wady i zalety.
Wysokość odliczenia jest zróżnicowana w zależności od daty spełnienia świadczenia.
Bank Gospodarstwa Krajowego uruchomił Fundusz Dopłat do Oprocentowania. Przedsiębiorcy, bez względu na wielkość firmy, skorzystają z dopłaty do odsetek kredytu obrotowego. Wnioski przyjmują banki kredytujące, które współpracują z BGK.
Podmiot, który otrzymał wsparcie na ochronę miejsc pracy z FGŚP, musi rozliczyć pobrane na ten cel środki w wojewódzkim urzędzie pracy, w którym składał wniosek o ten rodzaj dofinansowania. Rozliczenia należy dokonać w terminie 30 dni od dnia, w którym zakończono udzielanie wsparcia, korzystając z elektronicznego formularza, który należy złożyć przez konto na praca.gov.pl.