Od 1 czerwca 2017 r. wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy i ekwiwalent za ten urlop dla pracownika tymczasowego należy ustalać, biorąc za podstawę wynagrodzenie wypłacone mu w okresie 3 miesięcy poprzedzających miesiąc nabycia prawa do tych świadczeń.

Wbrew temu co mogłoby się wydawać, to wcale nie Kodeks karny, czy Kodeks karny skarbowy niesie największe ryzyko nałożenia kary pozbawienia wolności dla księgowych. Tak naprawdę art. 77 ustawy o rachunkowości zawiera przepisy karne wskazujące przewinienia, które mogą być podstawą nałożenia kary pozbawienia wolności.

Minister Rozwoju i Finansów przygotował nową listę krajów i terytoriów stosujących szkodliwą konkurencję podatkową w zakresie podatku dochodowego (PIT i CIT).

Przez cały maj tylko w dwóch oddziałach ZUS do 20 doradców emerytalnych po poradę zgłosiło się ponad 6 tys. osób. Zakład w dwóch swoich oddziałach testował rozwiązanie, które od 1 lipca wejdzie we wszystkich oddziałach ZUS. 595 doradców emerytalnych udzieli informacji, które mogą być pomocne w wyborze najlepszego momentu przejścia na emeryturę.

Od 1 stycznia 2018 r. zostaną wprowadzone indywidualne numery rachunków składkowych, na które płatnicy składek będą przekazywać – jedną wpłatą – należności z tytułu składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy, FGŚP i FEP. Nowe przepisy przewidują także m.in. wprowadzenie ułatwień dla płatników składek, jeśli chodzi o wydawanie przez ZUS zaświadczeń o niezaleganiu z wpłatami

Split payment, czyli system podzielonych płatności, ma zostać wprowadzony do ustawy o VAT od 2018 r. Polega na tym, że płatność za fakturę jest dokonywana na dwa rachunki bankowe. Zapłata odpowiadająca wartości sprzedaży netto jest przelewana przez nabywcę na rachunek bankowy dostawcy. Natomiast podatek jest płacony na specjalne konto dostawcy, tzw. rachunek VAT.

1 czerwca 2017 r. weszły w życie zmiany dotyczące reguł wystawiania świadectwa pracy.

W 2017 r. pierwszy dzień Zielonych Świątek przypada w niedzielę 4 czerwca. Zatem pracownicy zatrudnieni w placówkach handlowych, które funkcjonują w niedzielę, powinni mieć w tym roku ten dzień wolny od pracy.

W Dzienniku Urzędowym Ministra Rozwoju i Finansów z dnia 29 maja 2017 r., pod poz. 105 został opublikowany Krajowy Standard Rachunkowości nr 11.

Podwyższenie kwoty ryczałtu przysługującego przedsiębiorcy z tytułu zatrudnienia osoby pozbawionej wolności przewiduje nowelizacja ustawy o zatrudnianiu osób pozbawionych wolności, która weszła w życie 1 czerwca.

Pakiet drogowy przygotowany w Brukseli zakłada, że kierowcy już po 3 dniach będą traktowani jako pracownicy delegowani. Wiele małych i średnich firm transportowych z Polski stanie w takiej sytuacji przed widmem bankructwa.

1 czerwca 2017 r. weszły w życie istotne zmiany Kodeksu postępowania administracyjnego. Nowelizacja stanowi część przygotowanego przez Ministerstwo Rozwoju pakietu „100 zmian dla firm – Pakiet ułatwień dla przedsiębiorców”. Nowe przepisy mają zapobiegać przewlekłości postępowania. M.in. wprowadzają do procedury administracyjnej instytucję mediacji.

Rada Ministrów zapoznała się z dokumentem: „Koncepcja e-Dowód – kontynuacja projektu pl.ID i realizacja powiązanych projektów, przedłożonym przez ministra cyfryzacji. Koncepcja e-Dowodu przewiduje, że w pierwszym kwartale 2019 r. rozpocznie się wydawanie nowych dowodów z warstwą elektroniczną.

Przedsiębiorcy będą mogli dokonać jednorazowych odpisów amortyzacyjnych w wysokości do 100 tys. zł rocznie i zaoszczędzić w ten sposób nawet 17,7 tys. zł. Takie rozwiązanie przygotowało Ministerstwo Rozwoju we współpracy z Ministerstwem Finansów. Rząd przyjął projekt ustawy w tej sprawie.

Od 1 czerwca 2017 r. wchodzi w życie nowelizacja ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych oraz niektórych innych ustaw. Zmiany dotyczą zarówno praw pracowników tymczasowych, jak i funkcjonowania agencji zatrudnienia.

Przedstawiciele państw UE przyjęli regulacje, które mają pomóc w walce z unikaniem opodatkowania przez międzynarodowe koncerny. Nowe przepisy mają utrudnić korporacjom korzystanie z różnic w regulacjach w Unii i krajach trzecich.

Płatnicy składek muszą poinformować ZUS o przychodzie uzyskanym w okresie od 1 marca 2016 r. do 28 lutego 2017 r. przez osoby pobierające zasiłek lub świadczenie przedemerytalne. Pracodawcy (zleceniodawcy) mają obowiązek złożenia zaświadczenia o przychodzie do 31 maja 2017 r.

Organ podatkowy pobierze opłatę za sporządzenie kopii dokumentów papierowych w formie elektronicznej (skanów). Taki jest cel zmiany rozporządzenia w sprawie wysokości opłaty za sporządzenie kopii oraz odpisu dokumentów

Konfederacja Lewiatan popiera rekomendacje Komisji Europejskiej dotyczące usunięcia przeszkód w zawieraniu umów o pracę na czas nieokreślony, zwiększenia udziału w rynku pracy grup najbardziej zagrożonych - kobiet, pracowników o niskich kwalifikacjach i osób starszych. Zdaniem pracodawców, aby utrzymać konkurencyjność i długofalowy wzrost gospodarczy oparty na wiedzy, trzeba inwestować w pracowników

Ministerstwo Rozwoju zmienia projekt o tzw. mikro ZUS. Podstawa, od której trzeba będzie płacić daninę na ubezpieczenie społeczne, rośnie z 200 do 600 zł. – Przyjęcie jako najniższej podstawy oskładkowania 30 proc. najniższego wynagrodzenia powoduje, że zasady podlegania ubezpieczeniu zaczynają być spójne – podkreśla Łukasz Kozłowski, ekspert Pracodawców RP i członek rady nadzorczej ZUS.

Obowiązujące od 1 stycznia 2017 r. rozporządzenie w sprawie świadectwa pracy zawiera w załączniku nowy wzór świadectwa pracy. Pracodawca nie ma jednak obowiązku korzystania z tego wzoru. Jeżeli chce, może używać wzoru świadectwa opracowanego przez siebie. Musi on jednak zawierać wszystkie informacje wskazane w rozporządzeniu w sprawie świadectwa pracy.

Pracodawcy, którzy w 2017 r. mieli obowiązek utworzenia zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, powinni przekazać do końca maja 2017 r., na wyodrębniony rachunek funduszu, co najmniej 75% równowartości odpisu podstawowego ustalonego na cały rok.

Na najbliższym posiedzeniu Sejm zajmie się projektem nowelizacji ustawy o podatku od towarów i usług. Celem nowelizacji jest zmiana terminu, z 60 dni na 25 dni, zwrotu różnicy podatku od towarów i usług oraz określenie formy, w jakiej następować będzie wykreślenie podatnika VAT z rejestru podatników.

We wrześniu tego roku będzie gotowy projekt nowej Ordynacji podatkowej - powiedział przewodniczący komisji kodyfikacyjnej ogólnego prawa podatkowego, prof. Leonard Etel. Nowa Ordynacja ma liczyć około 700 artykułów, a uzasadnienie do niej około 500 stron.