Pracodawca jest zobowiązany udzielić na żądanie pracownika, we wskazanym przez niego terminie, nie więcej niż 4 dni urlopu w każdym roku kalendarzowym. W powszechnej opinii obowiązek ten ma charakter bezwzględny. Ostateczna decyzja w kwestii wykorzystania przez pracownika urlopu na żądanie należy jednak do pracodawcy.
Oskładkowanie dochodów członków rad nadzorczych już od stycznia 2015 r. oraz obowiązek odprowadzania od 1 stycznia 2016 r. składek do ZUS od umów zleceń do wysokości minimalnego wynagrodzenia - przewidują przepisy podpisane przez prezydenta Bronisława Komorowskiego.
Zmiany w przepisach dotyczących badań lekarskich pracowników to krok w dobrym kierunku, korzystny zarówno dla pracowników jak i pracodawców. Osoby zmieniające pracę nie będą musiały robić nowych badań lekarskich, jeśli już te posiadane będą nadal aktualne, a warunki pracy na nowym stanowisku będą podobne jak na poprzednim.
Pracodawca może obdarować pracowników i zleceniobiorców prezentami świątecznymi sfinansowanymi z różnych źródeł, np. ze środków obrotowych, zfśs lub funduszu socjalno-bytowego (u pracodawców z układem zbiorowym pracy). W zależności od źródła, inaczej będzie wyglądać ustalanie obowiązku składkowego i podatkowego z tytułu przekazanych świadczeń.
Pracownikowi wykonującemu zadanie służbowe poza miejscowością, w której znajduje się jego firma lub poza stałym miejscem pracy, powinny przysługiwać należności na pokrycie kosztów podróży - przewiduje projekt noweli Kodeksu pracy przygotowany przez Lewiatana.
Do ustalenia zamiaru świadczenia pracy (gotowości do pracy) nie zawsze jest konieczna obecność pracownika w zakładzie pracy. Wystarczy, że pracownik potwierdza gotowość stawienia się do pracy na każde wezwanie pracodawcy. Jednocześnie to uzewnętrznienie zamiaru wykonywania pracy przez pracownika musi być jednoznaczne i nie może budzić żadnych wątpliwości pracodawcy.
Małe organizacje pozarządowe nie będą musiały stosować przepisów o rachunkowości - przewiduje aktualna wersja projektu nowelizacji ustawy o rachunkowości. Zakłada on wprowadzenie kolejnych uproszczeń dla tzw. małych jednostek.
Za dwa lata kraje UE będą automatycznie wymieniać informacje o dochodach mieszkańców m.in. także z tytułu dywidend i zysków kapitałowych - postanowili w Brukseli unijni ministrowie finansów.
Ministrowie finansów UE poparli zmiany w przepisach dotyczących opodatkowania spółek dominujących i zależnych. Mają one zapobiec unikaniu płacenia podatków oraz tzw. agresywnemu planowaniu podatkowemu.
Od 9 grudnia potwierdzenie zapłaty akcyzy od sprowadzonego z innego kraju UE samochodu osobowego można uzyskać drogą elektroniczną - poinformowało Ministerstwo Finansów.
Jeżeli zakup prezentów został sfinansowany ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, w związku z ich przekazaniem bez wątpienia spółka nie musi rozpoznawać podatku należnego. Zdaniem organów podatkowych podobnie należy oceniać sytuację, jeżeli chodzi o prezenty przekazywane pracownikom, których nabycie zostało sfinansowane ze środków obrotowych.
W 2015 roku inspekcja pracy skontroluje 88 tys. pracodawców. Priorytetem będzie walka z nadużywaniem umów cywilnoprawnych. Iwona Hickiewicz, główny inspektor pracy, przedstawiła na posiedzeniu Rady Ochrony Pracy plan działań PIP na kolejne 12 miesięcy.
W prezydenckim projekcie zmian w Ordynacji podatkowej znajdą się przepisy zmniejszające obowiązki administracyjne podatników, a także zasada mówiąca, że wątpliwości rozstrzyga się na korzyść podatników - poinformował minister w Kancelarii Prezydenta Olgierd Dziekoński.
Pracownik–ojciec wychowujący dziecko ma prawo do urlopu ojcowskiego. Może z niego skorzystać nawet wówczas, gdy matka dziecka sprawuje osobistą opiekę nad dzieckiem.
Minister Finansów określił nowy wzór wniosku o zastosowanie opodatkowania w formie karty podatkowej (PIT-16). Wzór opublikowany został w Dzienniku Ustaw pod poz. 1734.
Wystawianie faktury uproszczonej nie jest obowiązkiem sprzedawcy, lecz jego prawem. Tylko od niego zależy, jaką fakturę wystawi – zwykłą czy uproszczoną. Faktura uproszczona zawiera mniej elementów niż zwykła.
Przy umowie zlecenia zasadą jest obowiązek osobistego wykonywania zleconych czynności. Nie ma ona jednak charakteru bezwzględnego. Przyjmujący zlecenie ma prawo powierzyć wykonanie zlecenia osobie trzeciej. Jest to jednak możliwe tylko wtedy, gdy wynika to z umowy lub ze zwyczaju albo gdy jest do tego zmuszony przez okoliczności (art. 738 § 1 k.c.).
Od 25 grudnia 2014 r. przedsiębiorcy będą musieli w szerszym niż dotychczas zakresie informować swych klientów o warunkach zawieranych umów. Prowadzący sklepy internetowe będą musieli dokonać zmian na swoich stronach internetowych. Klienci zyskali szersze niż dotychczas prawo do odstępowania od zawieranych z przedsiębiorcami umów.
Od 1 stycznia 2015 r. zmianie ulegnie forma egzaminu dyplomowego na biegłego rewidenta. Egzamin będzie się składał z części pisemnej - trwającej nie dłużej niż 180 minut - a także części ustnej, trwającej nie dłużej niż 30 minut.
Tylko siedem dni zajmuje założenie nowej firmy, przede wszystkim dzięki automatycznemu nadawaniu przedsiębiorcom numerów NIP i REGON. To efekt noweli ustawy o KRS, która weszła w życie w grudniu. Wcześniej na rozpoczęcie działalności czekało się ok. 25 dni.
Obowiązkiem pracownika jest, co do zasady, wykonywanie poleceń pracodawcy. Pracownik nie ma jednak obowiązku wykonywania poleceń w sposób bezkrytyczny. W praktyce mogą bowiem wystąpić sytuacje, w których pracownik może, a nawet powinien odmówić wykonania polecenia pracodawcy.
VAT, PIT, CIT, Ustawa o rachunkowości - zmiany na 2015 rok. Wszystko co ważne dla Ciebie i Twojej firmy.
Kierownictwo Ministerstwa Gospodarki przyjęło założenia projektu nowego Prawa działalności gospodarczej. W tym tygodniu powinny one trafić do uzgodnień międzyresortowych i konsultacji publicznych - poinformował wiceszef resortu gospodarki Mariusz Haładyj.
Kraje UE wzmocnią współpracę przy rozwiązywaniu problemów bankrutujących przedsiębiorstw i efektywniej zastosują unijne przepisy także do restrukturyzacji i zawarcia ugody, a nie tylko likwidacji firm - postanowili ministrowie sprawiedliwości krajów UE.