Regulamin wydany na podstawie art. 4 ust. 4 ustawy z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy (jednolity tekst: Dz.U. z 2002 r. Nr 112, poz. 980 ze zm.) musi zawierać postanowienia określające zasady postępowania w sprawach pracowników objętych zamiarem zwolnienia. Nie spełnia tego wymagania pismo pracodawcy do

Brak zatem obowiązku o charakterze ściśle prawnym do podjęcia przez funkcjonariusza państwowego określonego działania, wyklucza możliwość przypisania Skarbowi Państwa odpowiedzialności za zaniechanie na podstawie art. 417 k.c. w zw. z art. 77 ust. 1 Konstytucji.

Postanowienie organu odwoławczego o zwrocie akt w celu dokonania wymiaru uzupełniającego jest czynnością procesową faktycznie odraczającą rozpoznanie odwołania. Nie zwalnia natomiast organu odwoławczego z obowiązku wydania decyzji na to - wniesione przez podatnika odwołanie, która to decyzja - zgodnie z art. 233 Ordynacji podatkowej - rozstrzygnie ostatecznie o istocie sprawy i będzie mogła być przedmiotem