Jeżeli dzieło ma być poddane pod względem nakładu ograniczeniom wprowadzonym w § 7 ust. 4 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 9 września 1972 r. w sprawie zasad i stawek wynagradzania autorów oraz zawierania i wykonywania umów wydawniczych o wydanie dzieł w formie książkowej (Dz. U Nr 40 poz. 259), to ograniczenie to powinno znaleźć odpowiedni wyraz w umowie wydawniczej.

Świadczenie przewidziane w uchwale nr 132 Rady Ministrów z dnia 19 maja 1972 r. w sprawie osiągania projektowanych zdolności produkcyjnych w zakładach i obiektach przemysłowych oddanych do eksploatacji (M.P. Nr 32, poz. 174), nazywane w tej uchwale nagrodą za osiągnięcie w dyrektywnym terminie projektowanej zdolności produkcyjnej i za skrócenie tego okresu, jest nagrodą, a nie premią regulaminową.

Zgodnie z brzmieniem art. 109 ust. 1 pkt 8 ustawy z dnia 19 października 1972 r. o wynalazczości (Dz. U. Nr 43, poz. 272) do wyłącznej kompetencji Urzędu Patentowego należą sprawy o ustalenie, że zgłoszony i stosowany w jednostce gospodarki uspołecznionej projekt jest projektem racjonalizatorskim. Dyspozycja art. 109 ust. 1 pkt 8 obejmuje sytuacje, w których zgłoszony w jednostce gospodarki uspołecznionej

Instytut naukowo-badawczy - jako uprawniony z patentu - zobowiązany jest do wypłaty twórcy projektu wynalazczego należnego mu wynagrodzenia od następnych jednostek gospodarki uspołecznionej stosujących wynalazek (§ 24 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 11 grudnia 1972 r. w sprawie projektów wynalazczych - Dz. U. Nr 54, póz. 351). Na nim też spoczywa obowiązek dochodzenia wynagrodzenia od tych

Instytut naukowo-badawczy - jako uprawniony z patentu - zobowiązany jest do wypłaty twórcy projektu wynalazczego należnego mu wynagrodzenia od następnych jednostek gospodarki uspołecznionej stosujących wynalazek § 24 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 11 grudnia 1972 r. w sprawie projektów wynalazczych /Dz.U. Nr 54, poz. 351/. Na nim też spoczywa obowiązek dochodzenia wynagrodzenia od tych

Przewidziana w przepisie art. 39 k.p. ochrona członków rady zakładowej nie obejmuje członków rady oddziałowej.

Przepisy rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 5 grudnia1974r. w sprawie ujednolicenia terminów wypłaty wynagrodzenia za pracę (Dz. U. Nr 47, poz. 285) nie mają mocy wstecznej. Nie dotyczą one przeto pracowników, którzy przed dniem 1 stycznia1975r. przeszli z systemu wynagrodzenia z góry" na system wynagrodzenia z dołu".

Nie narusza art. 45 k.p. wypowiedzenie umowy o pracę, zawartej na czas nie określony, kierownikowi działu inwentaryzacji, który odmawia uczestniczenia po godzinach pracy w akcji inwentaryzacyjnej związanej ze zmianą cen określonych towarów, jeśli po stronie tego kierownika nie zachodziły szczególne okoliczności usprawiedliwiające jego odmowę.

Pod rządami ustawy z dnia 29 marca 1965 r. o ubezpieczeniu społecznym rzemieślników (Dz. U. Nr 13, poz. 90) i rozporządzenia wykonawczego Rady Ministrów z dnia 20 marca 1969 r. w sprawie ubezpieczenia społecznego właścicieli taksówek (Dz. U. Nr 9, poz. 66) nie jest konieczne, aby do uzyskania prawa do emerytury właściciel taksówki trudniący się zarobkowo przewozem osób lub ładunków poza innymi przesłankami

Cenę transakcyjną, przewidzianą w § 26 ust. 1 zarządzenia Ministra Nauki, Szkolnictwa Wyższego i Techniki z dnia 20 marca 1973 r. (M. P. Nr 16, poz. 98), uwzględnia się w obliczeniach efektów pracowniczego projektu wynalazczego, jeśli producent wyrobów wytworzonych wedle tego projektu uprawniony jest do jej pobierania na podstawie przepisów ustalających ceny artykułów przeznaczonych na eksport (uchwała

Tylko zakres powierzonych nauczycielowi przez władze szkolne Czynności rozstrzyga o tym, czy zajęcia prowadzone z młodzieżą przez nauczyciela będącego nieetatowym instruktorem ZHP wchodzą (w (zakres tych czynności {art. 417 § 1 k.c.). W razie ustalenia, że zajęcia te nie należały do obowiązków pracowniczych nauczyciela, nie zachodzi przewidziane w art. 120 § 1 kodeksu pracy wyłączenie odpowiedzialności

(...) pracownik, nawet na kierowniczym stanowisku, nie może być zobowiązany przez zakład pracy do stałego świadczenia pracy ponad ustawowy czas pracy, i to bez wynagrodzenia, tylko dlatego, że jest to potrzebne do zachowania ciągłości pracy zakładu. Na zakładzie pracy spoczywa obowiązek takiego zorganizowania pracy, aby nie zachodziła potrzeba stałego zatrudniania pracowników poza ustawowym czasem

Przyznanie renty z tytułu zwiększonych potrzeb na podsta2 art. 444 § 2 k.c. ;nie jest uzależnione od wykazania, że poszkodowany te potrzeby faktycznie zaspokaja i ponosi związane z tym wydatki. Do przyznania renty z tego tytułu wy:, starcza samo istnienie zwiększonych potrzeb jako następstwo czynu niedozwolonego.

Przy określaniu stopnia trwałego uszczerbku na zdrowiu do towarzyszących powikłań" w rozumieniu § 3 ust. 2 zarządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 29 października 1968 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania trwałego uszczerbku na zdrowiu do celów wypłaty jednorazowych odszkodowań oraz świadczeń wyrównawczych pracownikom poszkodowanym wskutek wypadków przy pracy (M.P. Nr 49, poz.

Wydanie z obrazą art. 498 k.p.c. nakazu zapłaty w postępowaniu upominawczym (zamiast w postępowaniu nakazowym, z pouczeniem o prawie wniesienia sprzeciwu i o utracie przez ten nakaz mocy w razie zgłoszenia w terminie sprzeciwu, wywołuje skutki przewidziane w )art. 504 k.p.c.

Jeśli twórca pracowniczego projektu wynalazczego nie zgadza się z decyzją o wynagrodzeniu wydaną przez jednostkę gospodarki uspołecznionej stosującą wynalazek w wyniku jego rozpowszechnienia, to dochodzenie przez niego tego wynagrodzenia od jednostki uprawnionej z patentu jest uzależnione od wyczerpania postępowania administracyjnego przewidzianego w art. 105 ust. 2 ustawy z dnia 19 października 1972

Jeżeli przy rozliczaniu robót (usług) wykonanych przez członka spółdzielni rzemieślniczej na rzecz jednostki gospodarki uspołecznionej sporne jest, czy dostawy (roboty, usługi) powinny być rozliczone na podstawie cennika, czy - jako nietypowe - na podstawie przepisów o cenach artykułów nietypowych i opłat za nietypowe usługi (roboty) przemysłowe wykonywane na rzecz jednostek gospodarki uspołecznionej

Wyznaczenie pracownikowi /wnioskodawcy/ przez kierownika zakładu pracy innego miejsca dotychczasowego niezmienionego co do rodzaju i wynagrodzenia zatrudnienia mieści się w ramach jego pracowniczego podporządkowania i nie wymaga wypowiedzenia warunków pracy i płacy, gdyż nie uległy one zmianie z uwagi na ich zgodność treścią łączącej strony umowy o pracę.

Jeśli autoryzowana stacja obsługi zawiera z użytkownikiem samochodu umowę o naprawę pojazdu w ramach gwarancji udzielonej przez Polmozbyt" oraz określa w niej warunki przyjęcia pojazdu do naprawy i odbioru po naprawie, to wszelkie postanowienia takiej umowy obciążają z mocy art. 474 k.c. gwaranta, i to nie tylko w zakresie technicznych napraw, lecz również w zakresie kar umownych za nieterminowe wykonanie

Wyznaczenie pracownikowi przez kierownika zakładu pracy innego miejsca zatrudnienia, przy zachowaniu dotychczasowego rodzaju pracy i wynagrodzenia, mieści się w ramach pracowniczego podporządkowania i nie wymaga wypowiedzenia warunków pracy i płacy, jeżeli szczególne okoliczności pracy nie uzasadniają odmiennej oceny.

Odpowiedzialność kierownika sklepu z tytułu wprowadzenia do sprzedaży obcych towarów nie jest odpowiedzialnością za mienie powierzone, lecz jest to odpowiedzialność oparta na winie umyślnej tego pracownika, który przy okazji sprawowania kierownictwa sklepu nabywa i handluje obcymi towarami.

Przez zamieszkiwanie w rozumieniu art. 145 ustawy o spółdzielniach i ich związkach (Dz.U. Nr 12, poz. 61) przez osobę bliską razem z byłym członkiem należy rozumieć stałe przebywanie w tym lokalu wskazujące na to, że ten lokal jest wyłącznym centrum życia danej osoby, w szczególności, że w tym lokalu koncentrują się na stałe jej bieżące sprawy, a więc że przebywa ona w nim jako domownik, tak jak dziecko

Przepis § 2 art. 910 k.c. regulujący odpowiedzialność nabywcy nieruchomości obciążonej prawem dożywocia nie ma zastosowania w przypadku wywłaszczenia takiej nieruchomości. Dożywotnik nie może domagać się świadczeń objętych prawem dożywocia ani od ubiegającego się o wywłaszczenie, ani też od Państwa /na rzecz którego wywłaszczenie następuje/. Wywłaszczeniu, które polega na całkowitym odjęciu lub ograniczeniu