Niech magiczna moc wigilijnego wieczoru przyniesie Wam spokój i radość. Niech każda chwila świąt Bożego Narodzenia żyje własnym pięknem, a Nowy Rok obdaruje Was pomyślnością i szczęściem. Najpiękniejszych Świąt Bożego Narodzenia życzy Redakcja IFK Platformy Księgowych i Kadrowych.

Przedsiębiorca może zaliczać do kosztów uzyskania przychodów tylko to co jest związane z uzyskiwanie przychodów, zachowaniem lub zabezpieczeniem źródła przychodu.

Nie ma takiego obowiązku. Jednak zapewnienie przez pracodawcę mieszkania może być jednym ze sposobów ułatwienia w uzyskaniu dokumentów legalizujących pobyt cudzoziemca w Polsce.

Aby sporządzić umowę zlecenia po 1 stycznia 2017 r. bardzo istotne jest przede wszystkim to, aby pamiętać o liczbie godzin, którą zleceniobiorca musi przepracować. Żeby w momencie kiedy składa raport o takiej liczbie, nie była ona przesadzona.

Sama regulacja dotycząca mechanizmu split payment przewiduje możliwość przelewu środków z rachunku VAT w związku z dokonywanymi korektami. Czyli split payment do korekt również będzie miał zastosowanie.

Część podatników w 2018 r. może pozostać kwartalnymi. W tej sytuacji może wydawać się że składanie JPK_VAT miesięcznie jest pozbawione sensu. Należy jednak o tym pamiętać, że JPK_VAT służy weryfikacji podatnika składającego taką informację, ale również kontrahentów.

Mechanizm split payment można zastosować jeżeli na fakturze jest wykazana kwota podatku od towarów i usług. Natomiast faktury z odwrotnym obciążeniem nie zawierają kwoty VAT, zawierają kwotę netto i sformułowanie "odwrotne obciążenie".

10-cio letni okres przedawnienia składek ZUS obowiązywał do końca 2016 r.

Zniesieniu limitu składek na ZUS nastąpi prawdopodobnie od stycznia 2019 r. Nowe regulacje przewidują zniesienie limitu, tak by wszyscy ubezpieczeni płacili pełne składki na ZUS, niezależnie od wysokości dochodów. Składka na ubezpieczenia emerytalne i rentowe będzie odprowadzana od całości przychodu, tak jak w przypadku ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego.

Do parlamentu trafiły dwa projekty nowelizacji Kodeksu pracy - projekt prezydencki oraz projekt rządowy. Prezydent proponuje kilka zmian m.in. dotyczących odszkodowania za mobbing oraz świadectw pracy. Natomiast zmiany rządowe idą w kierunku ułatwień dla pracodawców i zmniejszenia kosztów ich działalności.

Duża grupa podatników zadaje sobie pytanie, czy składać JPK przy zerowej deklaracji VAT. Biorąc pod uwagę oczywiście fakt, że liczba deklaracji zerowych maleje w związku z tym, że Ministerstwo Finansów wykreśla z rejestru podatników, którzy nie wykazują sprzedaży ani zakupów przez 6 miesięcy.

Pokutuje przekonanie, że pracownik, który uważa, że stosuje się wobec niego mobbing, wystarczy iż złoży do sądu jedynie informację o tym fakcie. Natomiast ciężar dowodu jest przerzucony na pracodawcę. Jest to nieprawidłowe.

Ustawodawca ma pomysł na wprowadzenie od 1 stycznia 2018 r. nowego typu umowy dla osób, które pomagają w pracy w gospodarstwach rolnych. Dostrzega znaczną sezonowość u takich pracodawców oraz nadużywanie umów o dzieło, które nie są adekwatne do rodzaju pracy.

Projekt ustawy wprowadzającej nową Ordynację podatkową zawiera kilka nowych, dobrych rozwiązań dla przedsiębiorców. Przykładem może być umowa zawierana między organem podatkowym a podatnikiem, czy mediacja, która miałaby doprowadzić do takiej umowy.

Od 1 stycznia 2018 r. wejdą w życie przepisy umożliwiające płatnikowi wpłacanie wszystkich składek tylko na jedno indywidualne konto, które otrzyma on od Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Zgodnie z obecnie obowiązującymi przepisami nie ma obowiązku podawania na fakturach kodu PKWiU. Natomiast w wielu przypadkach wskazanie kodu może okazać się dla podatnika bardzo pomocne.

Stosując przepisy rozporządzenia składkowego do zleceniobiorców, należy stwierdzić, że należności za podróż są zwolnione ze składek ZUS do wysokości określonej w rozporządzeniu o podróżach służbowych.

Polskie przepisy w ogóle nie przewidują obowiązku stosowania poleceń wyjazdu służbowego. Stosowane są one dla wygody i po to, aby uwiarygodnić wydatek, gdyż podróż służbowa to jest koszt dla pracodawcy, czyli podmiotu wysyłającego.

Samochód z kratką jest zarejestrowany jako samochód ciężarowy. W przepisach natomiast jest wyraźnie mowa o podróży samochodem osobowym. Stąd też nikt ostatecznie nie wie, jak rozliczać podróż służbową samochodem ciężarowym. Możemy tu zatem skorzystać z kilku wariantów rozliczenia.

Przepisy nie regulują jakie kary należy wpisywać do umów powierzenia danych osobowych. Przede wszystkim kary umowne powinny być adekwatne do wartości kontraktu i do kategorii danych powierzanych procesorowi.

W sierpniu 2017 r. weszły w życie nowe regulacje dotyczące przyspieszonej amortyzacji. Podatnicy prowadzący działalność gospodarczą zyskali dodatkową możliwość jednorazowej amortyzacji fabrycznie nowych środków trwałych. Mogą z niej korzystać zarówno podatnicy podatku dochodowego od osób prawnych, jak i podatnicy podatku dochodowego od osób fizycznych.

Ochrona pracowników w wieku przedemerytalnym przed zwolnieniem z pracy polega na tym, że pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę pracownikowi, któremu brakuje nie więcej niż 4 lata do osiągnięcia wieku emerytalnego, jeżeli okres zatrudnienia umożliwia mu uzyskanie prawa do emerytury z osiągnięciem tego wieku (art. 39 Kodeksu pracy). Ma ona na celu umożliwienie pracownikowi nabycia prawa do emerytury

Nowe kasy fiskalne online nadal będą posiadały pamięć fiskalną, której pojemność określona na 1830 raportów dobowych powinna wystarczyć na co najmniej 5 lat pracy. Z uwagi również na to, że są to urządzenia połączone z systemami elektronicznymi będą musiały posiadać funkcję aktualizacji oprogramowania.

W przypadku nowych kas fiskalnych online serwisant będzie dokonywał zgłoszenia do urzędu skarbowego przekazując wszystkie dane płatnika. W wyniku tego zgłoszenia z repozytorium zostanie przesłany do kasy numer ewidencyjny.