Przepis art. 17 ust. 5 pkt 1 lit. a) ustawy o świadczeniach rodzinnych po derogacyjnym orzeczeniu TK nie wyklucza możliwości uzyskania świadczenia pielęgnacyjnego przy posiadaniu prawa do renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy, pod warunkiem zawieszenia wypłaty renty.

Nie przysługuje świadczenie pielęgnacyjne osobom, na których ciąży obowiązek alimentacyjny wobec osoby niepełnosprawnej (np. siostrze), jeśli żyje rodzic osoby wymagającej opieki, który nie legitymuje się orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności.

Ocena niezdolności do pracy ubezpieczonego rolnika powinna uwzględniać specyfikę konkretnego gospodarstwa rolnego, w tym jego wielkość, poziom zmechanizowania i charakter prowadzonej działalności, a także wymaga szczegółowej analizy możliwości wykonywania przez ubezpieczonego pracy w tym gospodarstwie, przy uwzględnieniu schorzeń własnych i ewentualnych ograniczeń wynikających z choroby zawodowej.

Obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne przez przedsiębiorcę w związku z zatrudnianiem pracownika na umowę zlecenia polegającą na uczestnictwie w targach i utrzymywaniu kontaktów z klientami w Chinach.

Ulga dla przedsiębiorców tzw. „mały ZUS plus”.

ZUS przeprowadził w 2024 r. w naszej firmie postępowanie wyjaśniające i ustalił, że jeden ze zleceniobiorców (który był zgłoszony do ubezpieczeń społecznych z tego tytułu) w okresie od stycznia do kwietnia 2020 r. posiadał inny tytuł do ubezpieczeń społecznych, tj. umowę o pracę zawartą z inną firmą, z której osiągał minimalne wynagrodzenie. ZUS z urzędu skorygował dokumenty zgłoszeniowe do ubezpieczeń

Mikroprzedsiębiorcy będą mogli raz w roku zrezygnować z obowiązku opłacania miesięcznych składek na ubezpieczenie społeczne. Na rozwiązaniu skorzysta ok. 1,7 mln osób. Przepisy zaczną obowiązywać od 1 listopada br. Sprawdź kto będzie mógł skorzystać z wakacji składkowych.

Mechanizm obniżenia świadczeń emerytalnych i rentowych byłych funkcjonariuszy służb bezpieczeństwa państwa totalitarnego powinien być stosowany z uwzględnieniem konstytucyjnych zasad ochrony praw nabytych i proporcjonalności, a automatyczne obniżenie do poziomu przeciętnej emerytury narusza normy konstytucyjne.

Odpowiedzialność właściciela obszaru wodnego za szkody wyrządzone na jego terenie jest wyłączona, jeżeli poszkodowany nie wykazał adekwatnego związku przyczynowego między zaniechaniem właściciela a powstaniem szkody, zwłaszcza gdy do zdarzenia doszło na skutek bezprawnego zachowania osoby trzeciej, a teren ten nie był formalnie przeznaczony do kąpieli i nie stanowił kąpieliska w rozumieniu przepisów

Decyzje ostateczne Zakładu, od których nie zostało wniesione odwołanie do właściwego sądu, mogą być z urzędu przez Zakład uchylone, zmienione lub unieważnione, na zasadach określonych w przepisach Kodeksu postępowania administracyjnego.

Świadczenie pielęgnacyjne przysługuje osobie, która rezygnuje z zatrudnienia w celu sprawowania opieki nad osobą niepełnosprawną, jeśli zakres tej opieki obiektywnie uniemożliwia jej podjęcie pracy zarobkowej, a istnienie związku przyczynowego między rezygnacją z pracy a opieką winno być oceniane, uwzględniając całokształt okoliczności sprawy.

Przejście na emeryturę, w myśl art. 921 § 1 k.p., obejmuje także sytuacje, w których pracownik, już jako emeryt wojskowy lub policyjny, rozwiązuje stosunek pracy i przechodzi na status wyłącznie emeryta, co uprawnia do odprawy emerytalnej, o ile wcześniej nie skorzystał z takiego świadczenia na podstawie stosunku pracy. Otrzymanie odprawy wojskowej nie wyklucza prawa do odprawy emerytalnej wynikającej

W razie zbiegu prawa do emerytury wojskowej nabytej przed 2 stycznia 1999 r. z emeryturą powszechną, wypłaca się jedno świadczenie - wyższe lub wybrane przez ubezpieczonego, zgodnie z art. 95 ust. 1 i 2 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.

Emeryci i renciści posiadający umowę o pracę, z której nie osiągają minimalnego wynagrodzenia, podlegają obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym również z tytułu umowy zlecenia, chyba że wynagrodzenie uzyskiwane ze stosunku pracy osiągnie co najmniej kwotę minimalnego wynagrodzenia.

Prezydent Andrzej Duda podpisał ustawę, wprowadzającą wakacje składkowe – poinformowała kancelaria prezydenta. Ustawa umożliwia przedsiębiorcy zawieszenie płatności ubezpieczeń społecznych na jeden miesiąc.