Brak jest podstaw prawnych, aby zakwalifikować pracę nauczycielską w katechetycznych punktach parafialnych w okresie do pracy w jednostkach wymienionych w art. 2 pkt 1 ustawy kompensacyjnej.

1. Przesłanką uznania wykładu za dzieło (art. 627 k.c.) może być nie tylko jego autorski charakter, ale także jego treść oparta na indywidualnej wiedzy, zastosowanych metodach i formach dydaktycznych. 2. Autorskiego charakteru dzieła nie ma zwykle wykład, którego przedmiot sprowadza się do powielenia treści ogólnie znanych i powszechnie dostępnych. Biuletyn SN Izby Pracy i Ubezpieczeń Społecznych nr

Sankcyjna (podwyższona) stopa składek na ubezpieczenie wypadkowe wymierzana na podstawie art. 34 ust. 1 ustawy wypadkowej odnosi się do składek w następnym roku składkowym, czyli w kolejnym po roku, za który podano nieprawdziwe informacje o liczbie poszkodowanych w wypadku przy pracy. Biuletyn SN Izby Pracy i Ubezpieczeń Społecznych nr 6-7/2019 1. Skoro na gruncie stosunków cywilnoprawnych odpowiedzialność

Prace związane z odwadnianiem nie mogą być zaliczone do kwalifikowanej pracy górniczej.

Pojęcie "inne prace w przodku" musi wiązać się z bezpośrednim i zasadniczym procesem produkcyjnym zakładu górniczego, polegającym na urobku i wydobywaniu kopalin.

Federacja Przedsiębiorców Polskich proponuje wprowadzenie zmian w systemie ubezpieczeń społecznych, mających na celu zwiększenie jego efektywności i odciążenie pracodawców. Jedną z takich zmian miałoby być przełożenie na ZUS obowiązku wypłaty pensji, gdy pracownik znajduje się na zwolnieniu chorobowym.

Prezydent podpisał rządową nowelizację ustawy, zgodnie z którą prawo do świadczenia 500 plus będą miały wszystkie dzieci i nastolatkowie do 18 lat. Wnioski o świadczenie można składać od 1 lipca. Program w nowej odsłonie obejmie 6,8 mln dzieci.

Zastosowanie art. 58 § 2 k.c. w sprawie z zakresu ubezpieczeń społecznych mogłoby mieć miejsce jedynie wówczas, gdyby przedmiotem badania sądu była czynność prawna, która stanowi tytuł ubezpieczenia (np. umowa o pracę, umowa prawa cywilnego). Zarejestrowanie działalności gospodarczej jest czynnością materialno-techniczną prawa administracyjnego, nie zaś czynnością prawną prawa cywilnego. O prowadzeniu

Nie budzi wątpliwości powiązanie prawa do zasiłku z utratą wynagrodzenia za pracę na skutek niezdolności do niej. Po ustaniu zatrudnienia pracownik nie pracuje, nie nabywa zatem prawa do wynagrodzenia. Co do zasady nie ma więc podstaw do rekompensaty utraconego wynagrodzenia, gdyż utrata zarobku następuje w tym okresie nie na skutek choroby, lecz ustania zatrudnienia. Ustawodawca przewidział jednak

Zaliczenie czasu odbywania zasadniczej służby wojskowej do okresu zatrudnienia, od którego zależy nabycie uprawnień do emerytury w niższym wieku emerytalnym z tytułu zatrudnienia w szczególnych warunkach, może mieć miejsce zarówno wtedy, gdy ubezpieczony przed powołaniem do zasadniczej służby wojskowej i po zwolnieniu z tej służby pracował u tego samego pracodawcy w szczególnych warunkach, jak i wtedy

Pracodawcy zatrudniający pracowników po ukończeniu 50. roku życia często mają wątpliwości jak rozliczać ich absencje chorobowe. Istnieją bowiem pewne odrębności stosowane wobec tej grupy ubezpieczonych. W przypadku choroby takiego pracownika wypłata wynagrodzenia chorobowego, finansowanego ze środków pracodawcy, jest krótsza niż dla pozostałych pracowników i obejmuje w sumie 14 dni w danym roku kalendarzowym

Podpisałam obwieszczenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w sprawie wskaźnika waloryzacji składek na ubezpieczenie emerytalne za 2018 r. Wynosi on 109,2 i jest to jeden z najwyższych wskaźników w ostatnich latach – ogłosiła minister Elżbieta Rafalska.