Dzięki Platformie Usług Elektronicznych ZUS (PUE) przedsiębiorcy zyskali dostęp do m.in. do danych o zwolnieniach lekarskich, na których przebywali w trakcie roku. A także do innych informacji, które ułatwiają choćby wyliczanie podatku.
Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne oraz Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wartości składki z tytułu pakietów medycznych w części finansowanej przez pracodawcę
Od 1 stycznia 2016 r. wszyscy przedsiębiorcy zatrudniający powyżej 5 osób powinni mieć aktywny profil PUE ZUS, służący między innymi do obsługi elektronicznych zwolnień lekarskich. Na szczęście istnieje możliwość upoważnienia innych osób do obsługi platformy ZUS PUE w imieniu przedsiębiorcy.
Charakter prawny czynności związanych z powoływaniem i odwoływaniem kierowników jednostek organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego, w tym charakter zarządzeń tego typu, jest dyskusyjny. Są to materie regulowane zarówno przepisami prawa publicznego jak i przepisami z zakresu prawa pracy.
Zmiana wysokości świadczenia jest czymś innym niż pobranie świadczenia nienależnego. Tym bardziej, że w judykaturze dominuje pogląd, że taka decyzja nie może działać wstecz, czyli nie ma zastosowania do świadczeń skonsumowanych, a więc do tzw. okresu zamkniętego.
Postępowanie administracyjne w przedmiocie choroby zawodowej charakteryzuje się istotną specyfiką w zakresie postępowania dowodowego. Zauważyć należy, iż zarówno państwowy inspektor sanitarny, jak i sądy administracyjne kontrolujące wydane przez ten organ decyzje administracyjne, nie posiadają wysoko specjalistycznej wiedzy pozwalającej na samodzielną ocenę konkretnych przypadków lub jednostek chorobowych
Zakład Ubezpieczeń Społecznych wydał komunikat w sprawie wersji 9.01.001 programu Płatnik. Poinformował, że od 1 kwietnia dokumenty ubezpieczeniowe powinny być przygotowywane wyłącznie w wersji 10.01.001.
Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości świadczeń przyznanych w ramach programu outplacement przeznaczonego dla zwalnianych pracowników
Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe - wartość składek na grupowe ubezpieczenie na życie i zdrowie współfinansowane przez pracodawcę pracownikom spółki
Wyłączenie wartości grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie w części finansowanego pracownikom przez pracodawcę z podstawy wymiaru składek
Wartość pakietów medycznych w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Śwaidczeń Pracowniczych pracowników wartości pakietów medycznych oferowanych pracownikom przez pracodawcę po cenach niższych niż detaliczne
Stypendium przyznane aplikantowi na czas aplikacji ogólnej przez Dyrektora Krajowej Szkoły Sądownictwa i Prokuratury nie stanowiło podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne. Aplikant aplikacji ogólnej, który otrzymał stypendium, nie podlegał z tego tytułu ubezpieczeniom społecznym na podstawie art. 6 ust. 9a ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, nawet wtedy,
Radny nie posiada legitymacji skargowej do zaskarżania uchwał w których podejmowaniu uczestniczył ani też innych uchwał organu stanowiącego lub wykonawczego, które nie naruszają bezpośrednio jego interesu prawnego. Fakt pełnienia funkcji radnego nie daje też prawa do zaskarżania uchwał niejako w obronie kompetencji organu stanowiącego, którego radny jest członkiem.
Sąd nie ma natomiast obowiązku informowania strony o możliwości podjęcia wszelkich nawet czysto teoretycznych w realiach konkretnej sprawy czynności procesowych oraz pouczeń dotyczących prawidłowego dokonania danej czynności procesowej.
Radny nie posiada legitymacji skargowej do zaskarżania uchwał w których podejmowaniu uczestniczył ani też innych uchwał organu stanowiącego lub wykonawczego , które nie naruszają bezpośrednio jego interesu prawnego. Fakt pełnienia funkcji radnego nie daje też prawa do zaskarżania uchwał niejako w obronie kompetencji organu stanowiącego , którego radny jest członkiem. W systemie samorządu terytorialnego
Nieuwzględnianie wartości grupowego ub. zdrowotnego w części finansowanego przez pracodawcę w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, a także składek na FP i FGŚP