Ubezpieczenia
Pracodawca może obdarować pracowników i zleceniobiorców prezentami świątecznymi sfinansowanymi z różnych źródeł, np. ze środków obrotowych, zfśs lub funduszu socjalno-bytowego (u pracodawców z układem zbiorowym pracy). W zależności od źródła, inaczej będzie wyglądać ustalanie obowiązku składkowego i podatkowego z tytułu przekazanych świadczeń.
Wniosek dotyczy braku obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia w sytuacji, gdy ustawodawstwem właściwym w zakresie zabezpieczenia społecznego jest ustawodawstwo słowackie
ZUS nie jest uprawniony do kwestionowania kwoty zadeklarowanej przez płatnika składek jako podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne osoby współpracującej przy prowadzeniu pozarolniczej działalności gospodarczej, o ile kwota ta mieści się w ustawowych granicach.
Podleganie ubezpieczeniom społecznym - powołanie członka zarządu oraz świadczenie pracy na podstawie umowy o pracę
Zakres przedmiotowy wniosku dotyczy ustalenia, iż osoba pełniąca obowiązki członka zarządu spółki powołanego do pełnienia tej funkcji wyłącznie na podstawie uchwały Zgromadzenia Wspólników spółki oraz zatrudniona dodatkowo na umowę o pracę na stanowisku
Wniosek dotyczy braku obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne w sytuacji, gdy ustawodawstwem właściwym jest ustawodawstwo słowackie
Brak obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne - umowa o dzieło.
Wniosek dotyczy braku obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia w sytuacji, gdy ustawodawstwem właściwym w zakresie zabezpieczenia społecznego jest ustawodawstwo słowackie.
Zakres przedmiotowy wniosku dotyczy wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości składki z tytułu grupowego ubezpieczenia na Życie oraz z tytułu grupowego ubezpieczenia medycznego w części finansowanej przez pracodawcę
Wniosek dotyczy braku obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia w sytuacji, gdy ustawodawstwem właściwym w zakresie zabezpieczenia społecznego jest ustawodawstwo słowackie.
Kontynuowanie prawa do opłacania składek na ubezpieczenia społeczne od zadeklarowanej kwoty nie niższej niż 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej