Brak obowiązku podlegania ubezpieczeniom społecznym oraz opłacania składek na ubezpieczenia społeczne od wynagrodzenia otrzymywanego przez członka zarządu spółki kapitałowej pełniącego tę funkcję na podstawie aktu powołania
Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników wartości grupowego ubezpieczenia na życie oraz wartości pakietu medycznego w części finansowanej przez pracodawcę, w sytuacji gdy stanowi ona przychód pracownika ze stosunku pracy
Ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne za osoby wykonujące umowę zlecenia poza granicami kraju w ramach oddelegowania
Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe wartości składki z tytułu grupowego ubezpieczenia na życie, opieki zdrowotnej oraz kart sportowych w części finansowanej przez pracodawcę
Powołanie członka zarządu a podleganie ubezpieczeniom społecznym i obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne
Podleganie ubezpieczeniom społecznym, brak obow. opłacania składek na ubezpieczenia społ. od wynagrodzenia wypłaconego członkowi zarządu spółki pełniącego tę funkcje na podstawie powołania oraz obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społ. od wynagrodzenia uzyskiwanego z tytułu umowy o pracę
Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne wartości składki grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie (pakietu medycznego) współfinansowanej przez pracodawcę pracownikom
Wartość podnajmowanego lokalu mieszkalnego w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne pracowników
Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości nagrody jubileuszowej wypłaconej przez pracodawcę pracownikowi
Dopuszczalność wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe korzyści materialnej polegającej na zakupie przez pracowników pakietów medycznych po cenie niższej niż detaliczna
Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne (emerytalne, rentowe, chorobowe i wypadkowe) oraz ubezpieczenie zdrowotne wartości kart Multisport w części współfinansowanej przez pracodawcę pracownikom
Podleganie ubezpieczeniom społecznym, brak obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne za zleceniobiorców posiadających status ucznia zagranicznej szkoły ponadpodstawowej lub studenta zagranicznej uczelni
Pakiety medyczne w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe
Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe korzyści materialnej polegającej na zakupie przez pracownika wartości składki z tytułu Grupowego Ubezpieczenia na Życie i Zdrowie po cenie niższej niż detaliczna
Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek wartości posiłków udostępnianych przez pracodawcę swoim pracownikom poprzez przekazanie im przedpłaconych kart uprawniających do nabycia tylko i wyłącznie posiłków w formie produktów spożywczych i usług gastronomicznych
Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne - karty Multisport dla pracowników
Obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu stypendiów wypłacanych studentom
Niepodleganie ubezpieczeniom społecznym przez prokurenta powołanego mocą uchwały zarządu spółki
Podleganie ubezpieczeniom społecznym z tytułu kontraktu menadżerskiego wykonywanego w ramach prowadzonej działalności gospodarczej, w sytuacji gdy przychody uzyskiwane z tego tytułu kwalifikowane będą jako pochodzące z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej
Podleganie ubezpieczeniom społecznym przez męża przedsiębiorcy z tytułu wykonywanej współpracy przy prowadzeniu pozarolniczej działalności gospodarczej a nie z tytułu zawartej umowy umowy o pracę
Podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu stosunku pracy
Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne kosztu udostępnienia pracownikowi miejsca postojowego w części finansowanego przez pracodawcę.
Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne - świadczenia dodatkowe przyznane pracownikom w związku z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych