Strony stosunku cywilnoprawnego mogą dowolnie kształtować postanowienia umowy, zachowując jedynie dwa ograniczenia: treść umowy cywilnoprawnej nie może naruszać porządku prawnego (czyli obowiązujących przepisów) oraz zasad współżycia społecznego. Zawierając umowę cywilnoprawną należy zwracać szczególną uwagę, aby nie narazić się na zarzut obchodzenia prawa pracy, polegającego na zastępowaniu umów o

Do rozliczenia podatku dochodowego od osób fizycznych przez przedsiębiorców służą zeznania PIT-36(16) (w przypadku działalności gospodarczej opodatkowanej według skali podatkowej) i PIT-36L(6) (w przypadku działalności gospodarczej opodatkowanej podatkiem liniowym). W zeznaniach tych przedsiębiorcy oprócz przychodów z działalności gospodarczej rozliczają również wiele innych przychodów.

Od 12 lutego 2011 r. obowiązuje rozporządzenie wprowadzające nowe wzory oświadczeń m.in. PIT-2, PIT-12, deklaracji PIT-8AR, PIT-4R i informacji PIT-11, PIT-8C, PIT-R, IFT-1/IFT-1R. Formularze mają zastosowanie począwszy od rozliczania przychodów i dochodów uzyskanych przez podatników od 1 stycznia 2011 r.

Do końca marca podatnicy podatku dochodowego od osób prawnych, których rok podatkowy odpowiada kalendarzowemu, mają obowiązek dokonania rocznego rozliczenia tego podatku. Dla większości z nich oznacza to konieczność złożenia zeznania CIT-8 (poza podatkowymi grupami kapitałowymi, które składają zeznania CIT-8A lub CIT-8B). Obowiązek jego złożenia dotyczy osób prawnych i spółek kapitałowych w organizacji

Od 1 stycznia 2011 r. świadczenie w postaci nieodpłatnego udostępnienia mieszkania pracownikowi jest objęte zwolnieniem z podatku dochodowego od osób fizycznych do kwoty 500 zł miesięcznie. Limit ten obowiązuje również w przypadku kosztów zakwaterowania pracowników m.in. w hotelu pracowniczym, które do końca 2010 r. podlegały zwolnieniu z podatku bez ograniczenia kwotowego.

W najbliższym czasie zakłady pracy muszą sporządzić i przekazać zatrudnionym informacje PIT-11 za 2010 r. Termin na wywiązanie się z tego obowiązku mija z końcem lutego roku następującego po roku podatkowym. Przygotowanie PIT-11 za 2010 r. musi więc nastąpić najpóźniej w poniedziałek 28 lutego 2011 r. Jeśli pracownik złożył płatnikowi wniosek o rozliczenie roczne na druku PIT-12, to płatnik zamiast

Od 1 stycznia 2011 r. nie można obniżać do 0 zł składki na ubezpieczenie zdrowotne pracownika oddelegowanego z Polski do pracy za granicę i podlegającego ubezpieczeniu zdrowotnemu w Polsce, jeśli w Polsce nie jest pobierana od jego przychodów zaliczka na podatek. Nie ma znaczenia państwo, w którym pracownik wykonuje czasowo pracę.

Używanie do celów prowadzonej działalności gospodarczej środków trwałych stanowiących cudzą własność jest obecnie praktyką powszechną. Często zdarza się również, że przedmioty te, aby mogły być w pełni użyteczne, wymagają dodatkowych nakładów. Jeśli zmiany wprowadzone w cudzym składniku majątkowym posiadają znamiona ulepszenia, to zainwestowanych środków nie można rozliczyć bezpośrednio w kosztach

Od 1 stycznia 2011 r. obowiązują nowe, jednolite dla wszystkich podatników i płatników rozliczających się w PIT zasady przeliczania z walut obcych wartości m.in. przychodów i kosztów uzyskania przychodów. Nowe reguły dotyczą nie tylko ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ale i rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe

Pierwszy kwartał roku podatkowego to okres, w którym płatnicy mają obowiązek sporządzić informacje podatkowe za miniony rok. Informacje te należy następnie przesłać właściwym urzędom skarbowym, a w części przypadków również podatnikom.

Z dniem, w którym pracodawca uregulował za byłego pracownika niedopłatę składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe do ZUS oraz poniósł koszty odsetek z tytułu nieterminowej zapłaty, powstaje przychód po stronie pracownika. Przychód ten należy opodatkować i wykazać w informacji PIT-11 za rok, w którym te składki i odsetki zostały zapłacone - tak uznał dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji

Rekompensata pieniężna wypłacona pracownikowi przez pracodawcę na podstawie pozasądowego porozumienia stron nie jest odszkodowaniem, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 3 i pkt 3b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, a tym samym nie korzysta ze zwolnienia z podatku - tak uznał dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji indywidualnej z 6 grudnia 2010 r. (nr IPPB2/415-770/10-4/AS).

Od 1 stycznia 2011 r. zmieniły się zasady pobierania 18% zryczałtowanego podatku dochodowego m.in. od przychodów z umów zlecenia i o dzieło zawartych z osobami niebędącymi pracownikami płatnika, gdy kwota należności nie przekracza 200 zł. Zmiany te są korzystne dla płatników, gdyż upraszczają obowiązek rozliczania takich umów, ale znacząco obciążają budżet podatników.

Odszkodowanie z tytułu likwidacji stanowiska pracy wypłacone pracownikowi na podstawie ugody sądowej jest zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 3b updof - tak uznał Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji indywidualnej z 16 listopada 2010 r. (nr IPPB4/415-656/10-4/JS).

Od 1 stycznia 2011 r. wejdą w życie znowelizowane przepisy ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Istotne dla pracodawców zmiany dotyczą zasad przeliczania kursów walut, katalogu zwolnień z podatku oraz podatków zryczałtowanych, m.in. od tzw. drobnych umów zlecenia.

Sejm uchwalił nowelizację ustawy o podatku od towarów i usług oraz ustawy o transporcie drogowym. Ustawa zakłada wprowadzenie czasowych ograniczeń przy odliczaniu VAT naliczonego od tzw. samochodów "z kratką". Zgodnie z ustawą nowelizującą w latach 2011-2012 przedsiębiorcy kupujący (leasingujący lub wynajmujący) takie samochody będą mogli odliczać 60% VAT naliczonego z faktury zakupu, nie więcej niż

W świetle art. 29 ust. 1 ustawy z 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług (Dz.U. Nr 54, poz. 535 ze zm.) w stanie prawnym obowiązującym w 2006 r. podmiot świadczący usługi leasingu powinien włączyć do podstawy opodatkowania tych usług koszty ubezpieczenia przedmiotu leasingu - uchwała NSA w składzie 7 sędziów z 8 listopada 2010 r., sygn. akt I FPS 3/10.

W każdym przypadku należy badać, czy mamy do czynienia ze świadczeniem głównym, dominującym, wzbogaconym jedynie o świadczenia pomocnicze, czy też dostawca realizuje kilka odrębnych i niezależnych świadczeń. Usługa projektowa ma charakter samoistny i może występować niezależnie. Nie stanowi ona części usługi budowlanej - wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Poznaniu z 19 sierpnia 2010 r., sygn

Nakłady na ulepszenie powinny być traktowane na cele korekty podatku naliczonego jako zakup odrębnego środka trwałego. Bez względu na wartość wydatków ponoszonych na ulepszenie wartości niematerialnych i prawnych, po ich przyjęciu do używania, w każdym przypadku podlegają one jednorazowej korekcie. Takie stanowisko podatnika potwierdził Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji, której fragment

Ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych w art. 10 określa katalog źródeł przychodów. Źródła określone w pkt 1-8 tego artykułu należą do źródeł nazwanych, np. pozarolnicza działalność gospodarcza. Wszystkie przychody, których nie można zaliczyć do źródeł nazwanych, należy zaliczyć do przychodów z innych źródeł (art. 10 ust. 1 pkt 9 updof).

Dotacja uzyskana z urzędu pracy w związku z wyposażeniem miejsca pracy - przeznaczona na pokrycie rat leasingu operacyjnego - stanowi przychód opodatkowany z pozarolniczej działalności gospodarczej. Nie jest to bowiem dotacja na zakup lub wytworzenie środka trwałego czy wartości niematerialnej i prawnej, która z przychodów jest wyłączona na podstawie art. 14 ust. 2 pkt 2 updof. Takie stanowisko zajął

Często stosowanym przez pracodawców bonusem motywującym do pracy są różnego rodzaju nieodpłatne świadczenia na rzecz pracowników. Mimo że skutecznie wpływają na poprawę wizerunku pracodawcy, najczęściej znacznie obciążają budżet pracownika.