Właściwe obliczenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne zleceniobiorców wykonujących pracę poza granicami kraju w ramach oddelegowania przez niepełny miesiąc

Podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne korzyści materialnej polegającej na zakupie przez pracownika wartości pakietu medycznego, po cenie niższej niż detaliczna

Wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe pracowników wartości składki z tytułu Grupowego Ubezpieczenia na Życie i Zdrowie w części finansowanej przez pracodawcę

Podleganie ubezpieczeniom społecznym

Wyłączenie wartości polisy grupowego ubezpieczenia na życie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe - wartość dodatku relokacyjnego wypłacanego pracownikom za okres pobierania wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy, zasiłku chorobowego, zasiłku opiekuńczego oraz świadczenia rehabilitacyjnego

Obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne od honorarium wypłacanego członkom zarządu, uzyskującym również inne przychody z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej

Pakiety medyczne dla osób przebywających na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i urlopie wychowawczym

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne dla osoby prowadzącej pozarolniczą działalność, której przedmiotem jest opieka dzienna nad dziećmi w niepublicznym przedszkolu.

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne korzyści materialnej polegającej na zakupie przez pracownika wartości pakietu medycznego, po cenie niższej niż detaliczna

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, pakiet medyczny

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla pracowników w zagranicznej podróży służbowej (Szwecja).

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, ubezpieczenie zdrowotne, FP - kwota wypłacona członkom Rady Nadzorczej spółki z tytułu zwrotu kosztów przejazdu na posiedzenie Rady Nadzorczej, kosztów indywidualnego nadzoru, kosztów zakwaterowania

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe przyznanej pracownikowi dodatkowej odprawy emerytalnej

Wyłączenie wartości pakietów medycznych w części finansowanych przez pracodawcę swoim pracownikom z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz składek na FP i FGŚP

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne korzyści materialnej polegającej na zakupie przez pracownika wartości świadczeń w naturze w postaci dodatkowego ubezpieczenia NNW, po cenie niższej niż detaliczna

Dopuszczalność opłacania składek na ubezpieczenia społeczne w tzw. preferencyjnej wysokości

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne, brak obowiązku uwzględnienia w podstawie odprawy pieniężnej dla pracownika w związku z rozwiązaniem stosunku pracy za porozumieniem, a wypłata odprawy nastąpi w kilku ratach

Obowiązek odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne od kwoty dofinansowania Pracodawcy do Pakietów medycznych udostępnionych pracownikom

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, wyłączenie z podstawy świadczenia w oparciu o paragraf 2 ust. 1 pkt 26 rozporządzenia, pakiet medyczny

Art. 18a ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych

Karty Multisport wyłączone z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne na podstawie § 2 ust. 1 pkt 26 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych - pakiety medyczne