05.05.2014 Ubezpieczenia

Decyzja ZUS nr 159 z dnia 5 maja 2014 r., sygn. DI/100000/43/281/2014

Prawo do opłacania składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe od podstawy wymiaru składek nie niższej niż 30 % minimalnego wynagrodzenia z tytułu prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej

Na podstawie art. 10 ust, 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (Dz. U. z 2013 r. poz. 672 ze zm.) w związku z art. 83 d ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2013 r., poz. 1442 ze zm.) Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko zawarte we wniosku z dnia 27 lutego 2014 r. złożonym przez ........................... , odnośnie prawa do opłacania składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe od podstawy wymiaru składek nie niższej niż 30 % minimalnego wynagrodzenia z tytułu prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej.

Uzasadnienie

Dnia 3 marca 2014 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku wpłynął wniosek złożony przez ......................... o wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej. Wniosek ten został uzupełniony pismem z dnia 4 kwietnia 2014 r. (wpływ do Oddziału ZUS w Gdańsku dnia 7 kwietnia 2014 r.)

Wnioskodawczyni wskazuje, i z w okresie od ............... do dnia ............... r. była zatrudniona na podstawie umowy o pracę przez ................... z siedzibą w ............. , gdzie do dnia ................ r. zatrudniona była w pełnym wymiarze czasu pracy i zamieszkiwała w .................. .Od ................ do ..................... r. wnioskująca zatrudniona była w niepełnym wymiarze czasu pracy i zamieszkiwała w a pracę w tym okresie wykonywała w formie telepracy. Umowa o pracę z podlegała prawu .............. , a składki na ubezpieczenie społeczne opłacane były we ................ , a właściwym prawem ubezpieczeń społecznych było prawo ............ Przez cały okres pracy we .............. wnioskująca była też zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy na ............ (umowa o pracę), przebywając na urlopie bezpłatnym, z którego powróciła z dniem ................... r. Obecnie wnioskująca nadal pozostaje w stosunku pracy z ................ na podstawie tej samej umowy o pracę. W dniu ................ r. wnioskodawczyni złożyła wniosek o wpis do Centralnej Ewidencji i informacji o Działalności Gospodarczej, a od dnia ............. r. rozpoczęła wykonywania działalności gospodarczej.

ikona kłódki
Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

  • Codzienne aktualności prawne
  • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
  • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
  • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Kup dostęp
Powiązane dokumenty