Decyzja ZUS z dnia 20 maja 2013 r., sygn. WPI/200000/451/676/2013
Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, odprawy pieniężne dla pracowników z tytułu likwidacji stanowisk pracy i rozwiązywania stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników paragraf 2 ust. 1 pkt 3 rozp. MPiPS z dnia 18.12.1998 r.
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (t.j. Dz.U. z 2010 r.. Nr 220. poz. 1447 i późn. zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz.U. z 2009 r., Nr 205, poz. 1585 z późn., zm.), Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie uznaje za prawidłowe stanowisko zawarte we wniosku złożonym w dniu 13.05.2013r. przez przedsiębiorcę:
w sprawie nieuwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wypłaconych pracownikom odpraw pieniężnych wypłacanych w związku z likwidacją stanowisk pracy i rozwiązywaniem stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników.
Uzasadnienie
W dniu 13.05.2013 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie wpłynął wniosek przedsiębiorcy o wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej.
Wnioskodawca wskazał, iż w obliczu zmian organizacyjnych oraz wiążącej się z nimi restrukturyzacji zatrudnienia w spółce dochodzi do likwidacji stanowisk pracy. Rozwiązanie stosunku pracy z przyczyn nie dotyczących pracowników następuje na podstawie składany cli pracownikom wypowiedzeń umów o pracę lub zawieranych z nimi porozumień w sprawie rozwiązania umowy o pracę.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
