Wyrok SN z dnia 8 czerwca 1977 r., sygn. I PR 175/76
Uznaniowy charakter nagrody polega na tym, że zarówno przyznanie jej pracownikowi, jak i określenie wysokości nagrody należy do zakresu swobodnego uznania zakładu pracy.
Skład orzekający w składzie:
Przewodniczący: Sędzia SN T. Szymanek.
Sędziowie SN: B. Brzeziński, Z. Stypułkowska (spraw.).
Protokolant: Z. Zakrzewska.
UZASADNIENIE
Wnioskodawcy domagali się zasądzenia od pozwanego Instytutu różnych kwot, tytułem nagrody z tzw. funduszu efektów wdrożeniowych. Twierdzili, iż pomimo wykonania prac związanych z dwoma tematami nr 158/72 i 158/1/73 - i ich wdrożenia nie wypłacono im "całego funduszu nagród", zgodnie z przepisami zarządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 27 marca 1969 r. w sprawie wprowadzenia eksperymentalnych zasad współpracy Instytutu z przedsiębiorstwami.
Pozwany Instytut zarzucił, iż w związku z uchyleniem z dniem 1 stycznia 1975 r. wymienionego zarządzenia, obowiązują w tym zakresie przepisy uchwały nr 289 Rady Ministrów z dnia 21 grudnia 1973 r. (M.P. z 1974 r. Nr 2, poz. 9), a ponadto, że nagrody z funduszu wdrożeniowego mają charakter uznaniowy.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
