Wyrok NSA z dnia 18 października 2017 r., sygn. II OSK 2737/16
Bezwzględna odmowa wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym następuje w sytuacji, gdy podstawą rozwiązania tego stosunku są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu. Ochrona radnego ustanowiona została wyłącznie na użytek sytuacji, gdy pracodawca zamierza rozwiązać z nim stosunek pracy z przyczyn związanych z wykonywaniem mandatu i wówczas ustawodawca nakazuje radzie odmówienia zgody na rozwiązanie stosunku pracy. Przy zamiarze rozwiązania stosunku pracy z innych przyczyn, tj. niezwiązanych z wykonywaniem mandatu, jakiekolwiek by one nie były, ochrona radnego ma charakter relatywny.
Teza od Redakcji
Naczelny Sąd Administracyjny w składzie: Przewodniczący: sędzia NSA Andrzej Wawrzyniak Sędziowie sędzia NSA Paweł Miładowski sędzia del. WSA Teresa Zyglewska (spr.) po rozpoznaniu w dniu 18 października 2017 r. na posiedzeniu niejawnym w Izbie Ogólnoadministracyjnej skargi kasacyjnej Starosty Świdnickiego od wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Lublinie z dnia 5 lipca 2016 r. sygn. akt II SA/Lu 377/16 w sprawie ze skargi Starosty Świdnickiego na uchwałę Rady Miasta Świdnik z dnia [...] grudnia 2015 r. nr [...] w przedmiocie wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym 1. oddala skargę kasacyjną; 2. zasądza od Starosty Świdnickiego na rzecz Miasta [...] kwotę 240 (dwieście czterdzieści) złotych tytułem zwrotu kosztów postępowania kasacyjnego.
Uzasadnienie
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Lublinie wyrokiem z dnia 5 lipca 2016 r., sygn. akt II SA/Lu 377/16 oddalił skargę Starosty Świdnickiego na uchwałę Rady Miasta Świdnik z dnia [...] grudnia 2015 r. nr [...] w przedmiocie wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym.
Powyższy wyrok zapadł w następujących okolicznościach faktycznych i prawnych sprawy.
W dniu [...] grudnia 2015 r. Rada Miasta Świdnik podjęła uchwałę nr [...] w sprawie nie wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym Rady Miasta Świdnik - R. B.. Z wnioskiem o wyrażenie zgody na rozwiązanie z zachowaniem 3-miesięcznego wypowiedzenia umowy o pracę z dnia [...] września 2007 r. łączącej radnego R. B. oraz Starostwo Powiatowe w Świdniku wystąpił 3 grudnia 2015 r. Starosta Świdnicki. Jako przyczyny wypowiedzenia umowy Starosta podał:
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
