Czy kierownikowi działu sprzedaży należy wypłacić dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych i w porze nocnej
Kierownik naszego działu sprzedaży jest zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy i świadczy pracę od poniedziałku do piątku, od 10.30 do 18.30. Jego wynagrodzenie jest ustalone według stawki godzinowej 25,70 zł, ponadto otrzymuje dodatek funkcyjny w wysokości 150 zł miesięcznie. 21 i 24 lutego 2012 r. kierownik wykonywał pracę w godzinach nadliczbowych (od 18.30 do 22.30). Dodatkowo wykonywał on pracę w niedzielę 26 lutego od 8.00 do 12.00. W firmie obowiązuje pora nocna w godz. od 22.00 do 6.00. Za pracę w godzinach nadliczbowych nie mamy możliwości udzielenia kierownikowi czasu wolnego do końca okresu rozliczeniowego.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
