03.07.2018 Kadry i płace

Jak korzystać z obniżenia wpłat na PFRON i ubiegać się o dofinansowanie z funduszu od 1 lipca 2016 r.

I. Zasady obniżania miesięcznych wpłat na PFRON

Pracodawca zobowiązany do miesięcznych wpłat na PFRON (zatrudniający co najmniej 25 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty, w tym mniej niż 6% osób niepełnosprawnych) może je obniżyć. W tym celu musi kupić usługę lub produkcję od uprawnionego pracodawcy (zatrudniającego określoną liczbę pracowników, w tym niepełnosprawnych) i na podstawie wystawionej przez niego informacji o obniżeniu wpłaty dokonać jej obniżenia za dany miesiąc. Warunki obniżenia wpłaty na fundusz przedstawia tabela.

Rodzaj zakupu

Warunki dotyczące zatrudnienia u sprzedającego pracodawcy**

Warunki obniżenia wpłaty przez nabywcę

Maksymalna wysokość obniżenia wpłaty przez nabywcę

1

2

3

4

produkcja*

usługa*

co najmniej 25 pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę lub spółdzielczej umowy o pracę w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy oraz osiąganie co najmniej 30% wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych zaliczonych do:

ikona kłódki
Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

  • Codzienne aktualności prawne
  • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
  • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
  • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Kup dostęp
Powiązane dokumenty