Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2014 r. i świadczenia od niego zależne

Świadczenia,
których wysokość zależy od minimalnego wynagrodzenia za pracę

Sposób ustalenia wysokości
świadczenia

Wysokość świadczenia w 2014 r. (obliczanego
od minimalnego wynagrodzenia, tj. 1680 zł)

1

2

3

Dodatek za pracę w porze nocnej

Za pracę w godzinach nocnych pracownikowi przysługuje dodatek w wysokości 20% stawki godzinowej liczonej od minimalnego wynagrodzenia.

Wysokość dodatku należy obliczyć w następujący sposób:

● podzielić minimalne wynagrodzenie przez wymiar czasu pracy pracownika przypadający w danym miesiącu, w którym doszło do pracy w nocy, oraz

● otrzymany wynik pomnożyć przez 20%.

Styczeń - 2,00 zł

Luty - 2,10 zł

Marzec - 2,00 zł

Kwiecień - 2,00 zł

Maj - 2,10 zł

Czerwiec - 2,10 zł