22.06.2009 Kadry i płace Obrót gospodarczy

Jak zwolnić pracownika, który nie stawia się w pracy i nie podał swojego aktualnego adresu zamieszkania

Pracownik od kilku dni nie stawia się w pracy. Nie usprawiedliwił do tej pory swojej nieobecności. Wysłaliśmy mu więc z tego powodu zwolnienie dyscyplinarne listem poleconym. Dostaliśmy informację z poczty, że pracownik nie mieszka już pod adresem, który nam podał. Czy w takim przypadku zwolnienie dyscyplinarne ze względu na niezaktualizowanie adresu zamieszkania przez pracownika jest skuteczne? Jeśli nie, to jak mamy zwolnić w tej sytuacji pracownika?

PROBLEM

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

Codzienne aktualności prawne
Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
Bogatą bibliotekę materiałów wideo
Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Masz już konto? Zaloguj się

Kup dostęp

Powiązane dokumenty

Język dokumentacji pracowniczej przy zatrudnianiu cudzoziemca po zmianach przepisów

Czy pracownik przywrócony do pracy ma prawo do świadczenia chorobowego od pierwszego dnia

Granice ochrony prywatności pracownika podczas nieobecności w pracy

Kiedy darowizna podlega opodatkowaniu podatkiem od czynności cywilnoprawnych

Czy księgowa, która zobowiązała się do założenia spółki z o.o., musi ją zgłosić także do CRBR

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 52 22¹ 300

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 61

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy Art./§ 2

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy Art./§ 2