Czy rozwiedziony ojciec niemieszkający z dzieckiem ma prawo do 2 dni opieki nad nim
Pracownik będący ojcem 5-letniego dziecka rozwiódł się z żoną. W jego aktach osobowych jest złożone oświadczenie, że ma zamiar korzystać z 2 dni opieki na syna. Dziecko mieszka z matką, a pracownik - ojciec nie jest pozbawiony praw rodzicielskich. Czy przysługuje mu takie zwolnienie?
PROBLEM
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
