Czy ubezpieczenia z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym ustają w miesiącu, w którym pracownica otrzymała oskładkowany przychód

Zatrudniamy pracownicę, która od lipca br. przebywa na urlopie wychowawczym. W grudniu br. otrzymała nagrodę za pracę w pierwszym półroczu br. z zakładu pracy, w którym pracowała przed zatrudnieniem w naszej firmie. Czy fakt przyznania tej nagrody oznacza, że w tym miesiącu pracownica ma inny tytuł do ubezpieczeń społecznych i nie powinniśmy rozliczać za nią za ten miesiąc składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i zdrowotne z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym?

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

• Codzienne aktualności prawne
• Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
• Bogatą bibliotekę materiałów wideo
• Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Zamów teraz Masz już konto? Zaloguj się