Jak zaliczać do stażu pracy służbę wojskową?
Nasz pracownik zamierza przejść na emeryturę. Odbywał zasadniczą służbę wojskową tylko przez rok, po czym został skierowany do pełnienia zastępczej służby wojskowej w placówce służby zdrowia. Zatrudnienie w zakładzie pracy, w którym był zatrudniony przed wojskiem, podjął dopiero dwa tygodnie po zakończeniu służby zastępczej. Czy cały okres jego nieobecności w macierzystym zakładzie pracy zostanie zaliczony jako okres pełnienia służby wojskowej, a więc wliczony do stażu pracy?
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
