Preferencyjne opodatkowanie kwalifikowanych dochodów z kwalifikowanych praw własności intelektualnej.

Pracodawca zatrudniający pracowników młodocianych powinien zapewnić im szkolenia bhp oraz skierować na profilaktyczne badania lekarskie. Ma także obowiązek poinformować młodocianych o występującym ryzyku zawodowym na stanowiskach pracy, które zajmują. Taki obowiązek informacyjny obejmuje nie tylko młodocianego, ale także jego opiekuna prawnego. Pracodawca musi również pamiętać o przygotowaniu wykazu

Kwalifikacja wydatków do kosztów uzyskania przychodów studia magisterskie, wydatki osobiste, karnet na siłownię.

Czy wydatki poniesione na zakup usługi polegającej na organizacji szkolenia umiejętności interpersonalnych można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów na podstawie art. 22 ust. 1 ustawy o PIT?y wydatki poniesione na zakup usługi polegającej na organizacji szkolenia umiejętności interpersonalnych można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów na podstawie art. 22 ust. 1 ustawy o PIT?

Czy można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów z prowadzonej działalności gospodarczej związanej ze świadczeniem usług informatycznych opłaty za studia wyższe na kierunku informatycznym?

Czy koszty dotyczące niestacjonarnych studiów doktoranckich, tj. opłaty za poszczególne semestry tychże studiów doktoranckich można uznać za wydatki stanowiące koszty uzyskania przychodów, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?

Czy wydatek poniesiony przez pracodawcę na opłacenie studiów podyplomowych pracownika korzysta ze zwolnienia z podatku dochodowego od osób fizycznych?

Pytanie dotyczy zwolnienia od podatku dochodowego od osób fizycznych świadczeń otrzymanych przez pracownika związanych z opłaceniem przez pracodawcę kursu prawa jazdy do kierowania samochodami ciężarowymi oraz szkolenia w zakresie zabezpieczeń przewożonych ładunków.

Czy poniesione wydatki na sfinansowanie kosztów aplikacji radcowskiej stanowią koszt uzyskania przychodów osoby prawnej ponoszącej ten wydatek.

Podatnik chce sfinansować kurs języka angielskiego dla swoich pracowników. W związku z tym wystąpił z zapytaniem:1)czy wydatek ten będzie kosztem uzyskania przychodu dla pracodawcy oraz 2)czy koszt kursu stanowi przychód dla pracownika?