prezent
Obowiązki płatnika w związku z przekazaniem prezentu pamiątkowego z okazji jubileuszu pracy.
Obowiązki płatnika w związku z zakupem prezentu dla pracownika przechodzącego na emeryturę.
W trakcie aktualizacji
MF potwierdziło, że sposób rozliczenia drobnych upominków przekazywanych pracownikom albo ich dzieciom z okazji świąt, Dnia dziecka, narodzin dziecka czy ślubu, które nie stanowią dla pracowników dodatkowej formy wynagrodzenia zależy od źródła ich finansowania. Jeżeli upominki są finansowane ze środków obrotowych to stanowią dla pracownika darowiznę, która nie podlega przepisom updof. Pracodawca nie
Obowiązki płatnika w związku z przekazaniem (...) pamiątkowego z okazji jubileuszu pracy.
Uznanie czy koszty celebrowania zwyczajowo przyjętych okazji i świąt oraz budowania relacji z pracownikami powinny zostać zakwalifikowane jako wydatki niezwiązane z działalnością gospodarczą i opodatkowane ryczałtem od dochodów spółek na podstawie art. 28m ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych oraz czy wzięcie udziału w Wydarzeniach przez udziałowców Spółki, w tym udziałowców zatrudnionych
Obowiązki płatnika w związku z przekazaniem pracownikom kart podarunkowych.
Prawo do odliczenia podatku VAT naliczonego w związku z poniesionymi Wydatkami na Gadżety.
Dotyczy prawa Spółki do zaliczenia do kosztów uzyskania przychodu wydatków związanych z organizacją uroczystego otwarcia Nowego Salonu.
Uznanie paczki prezentowej za prezent o małej wartości w rozumieniu art. 7 ust. 4 ustawy o VAT, - brak obowiązku prowadzenia ewidencji wysłanych paczek prezentowych celem ustalenia tożsamości osób, do których trafi ww. paczka prezentowa, - brak obowiązku wystawienia faktury w związku z przekazaniem prezentu o małej wartości, - brak obowiązku prowadzenia ewidencji przekazywanych prezentów o małej
W zakresie opodatkowania prezentów ślubnych otrzymanych w postaci pieniężnej.
Obowiązki płatnika w związku z przekazywaniem prezentów pracownikom.
Obowiązki płatnika w związku z przekazaniem pracownikom przedpłaconych kart podarunkowych.
Obowiązki płatnika w związku z przekazaniem na rzecz pracowników upominków.
Obowiązek informacyjny gminy z tytułu świadczeń nieodpłatnych na rzecz mieszkańców, finansowanych z funduszu sołeckiego.
Z uwagi na wyłączenie z opodatkowania na podstawie art. 2 ust. 1 pkt 3 ustawy o PIT, przekazanie pracownikom Voucherów oraz Prezentów nie będzie stanowić dla nich przychodu w rozumieniu ustawy o PIT.
Poniesione przez Spółkę wydatki na rzecz kontrahentów, np. koszty zakupu prezentów, gadżetów, okolicznościowych upominków, koszty spotkań biznesowych, w tym opłacenie usług gastronomicznych, cateringowych, zakup napojów i żywności itp., pozostają w bezpośrednim związku z działalnością gospodarczą Spółki bowiem ww. koszty ponoszone są w celu wykreowania pozytywnej opinii Spółki, budowania wizerunku
W trakcie aktualizacji
Postanowiłem przekazywać tablety każdemu pracownikowi, który w danym roku osiąga 10-letni staż pracy w mojej firmie. Prezent będzie stanowił formę gratulacji, uhonorowania pracownika z okazji osiągnięcia długiego stażu pracy. Wręczanie upominków stanie się zwyczajem zakładowym, nieuregulowanym w przepisach wewnętrznych. Czy wartość wręczanego prezentu z tytułu osiągnięcia 10-letniego stażu pracy będzie
Skutki podatkowe przekazania pracownikom prezentów z okazji jubileuszu pracy.
Skutki podatkowe przekazania pracownikom prezentów z okazji jubileuszu pracy.
Obowiązki płatnika wynikające dla spółki - płatnika z tytułu przekazania pracownikowi voucheru z okazji jubileuszu pracy.
W zakresie ustalenia czy przekazywane prezenty, upominki, gadżety, o których mowa w przedstawionym stanie faktycznym, zarówno osobom szkolonym, pracownikom jak i kontrahentom i innym osobom biznesowym należą do dochodów opodatkowanych ryczałtem i należy zaliczyć do ukrytych zysków lub wydatków niezwiązanych z działalnością oraz czy przedstawione w stanie faktycznym zakupy usług gastronomicznych i cateringowych