Opodatkowanie przychodów uzyskiwanych w Chile.

Zakres obowiązku podatkowego w rozumieniu art. 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Opodatkowanie dochodu od nieruchomości położonej w Belgii przez obywatela Rosji.

Opodatkowanie odsetek (dyskonta) od obligacji.

Skutki podatkowe odpłatnego zbycia przez polskiego rezydenta podatkowego nieruchomości w położonej na terytorium USA.

Opodatkowanie emerytur otrzymywanych z Niemiec.

Możliwość zastosowania metody unikania podwójnego opodatkowania oraz ulgi abolicyjnej do dochodów z pracy wykonywanej za granicą.

Ustalenie obowiązku podatkowego w Polsce.

Skutki podatkowe otrzymania emerytury z Danii.

W zakresie ustalenia, czy wynagrodzenie, które Wnioskodawca uiszcza/będzie uiszczał na rzecz Dostawcy za Oprogramowanie mieści się w hipotezie przepisu art. 21 ust. 1 pkt 1 ustawy o CIT, tj. czy zapłata wynagrodzenia powoduje powstanie obowiązku poboru podatku u źródła od wypłacanych należności.

Skutki podatkowe sprzedaży nieruchomości na Ukrainie.

Opodatkowanie dochodów uzyskanych z pracy wykonywanej na statku morskim eksploatowanym w transporcie międzynarodowym przez podmiot z siedzibą w Wielkiej Brytanii.

Ustalenie obowiązku pobrania podatku u źródła oraz jego stawki.

Opodatkowanie dochodów uzyskanych w Holandii i Wielkiej Brytanii oraz możliwość zastosowania ulgi abolicyjnej.

Opodatkowanie dochodów uzyskanych w Turcji i Stanach Zjednoczonych Ameryki oraz możliwość zastosowania ulgi abolicyjnej.

W zakresie poboru podatku u źródła.

W zakresie poboru podatku u źródła. (Stany Zjednoczone, Czechy, Holandia, Wielka Brytania, Szwecja).

Zastosowanie ulgi abolicyjnej, do wynagrodzeń uzyskanych w Meksyku z pracy na pokładzie statku morskiego przeznaczonego do wykonywania odwiertów oraz innych prac interwencyjnych na odwiertach.

Opodatkowanie dywidendy z Luksemburga wypłacanej za pośrednictwem transparentnej spółki z Niemiec.

Możliwość zastosowania ulgi abolicyjnej bez ograniczenia kwotowego.

Skutki podatkowe otrzymania oszczędności z konta emerytalnego w USA.

Polski przedsiębiorca może czasowo delegować swoich pracowników do wykonania określonych zadań w innych krajach UE, najczęściej w ramach kooperacji z partnerami zagranicznymi. Skierowanie do świadczenia pracy w innym kraju niż Polska nie może pozbawić takiego pracownika przywilejów przysługujących obywatelom-pracownikom państwa unijnego. Ochrona polskich pracowników przed dyskryminacją w tym zakresie

Skutki podatkowe zwrotu podatku zapłaconego za granicą.

Opodatkowanie przychodów uzyskanych z tytułu wynajmu nieruchomości położonych w Portugalii.