Członkowie zarządów spółek z o.o. wykonują swoje zadania na podstawie różnych stosunków prawnych. Najczęściej obowiązki realizują w ramach powołania uchwałą zgromadzenia wspólników, ale mogą być też dodatkowo pracownikami spółki czy mogą zawrzeć kontrakt menedżerski lub umowę zlecenia. Każdy z tych sposobów nawiązania stosunku prawnego pomiędzy spółką a członkiem zarządu wywołuje odmienne skutki w
Sposób rozliczenia wynagrodzenia i innych świadczeń przyznawanych członkom zarządu w kontekście składek ZUS i podatku dochodowego od osób fizycznych zależy przede wszystkim od rodzaju umowy, na podstawie której pełnią oni swoje funkcje. W artykule przedstawiamy zasady rozliczeń wynagrodzeń członków zarządu, w przypadkach gdy wykonują oni obowiązki m.in. na podstawie powołania, umowy o pracę czy kontraktu
Wynagrodzenie osoby fizycznej, mającej miejsce zamieszkania w Japonii z tytułu pełnienia funkcji prezesa (członka zarządu) polskiej spółki, jest opodatkowane 20% zryczałtowanym podatkiem dochodowym zgodnie z art. 29 ust. 1 pkt 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych do momentu przekroczenia 183 dni w roku podatkowym. Ze względu na fakt, iż osoba ta nie przedłożyła płatnikowi certyfikatu rezydencji
Opłacenie składki z tytułu ubezpieczenia od odpowiedzialności cywilnej członków zarządu i rady nadzorczej Spółdzielni Mieszkaniowej stanowi dla tych osób przychód w rozumieniu art. 11 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Wartość tego nieodpłatnego świadczenia ustalaną zgodnie z art. 11 ust. 2a pkt 2 tej ustawy, w wysokości wartości składki (dotyczącej odpowiedzialności członków organów
Jesteśmy spółką skarbu państwa. Planujemy wprowadzić zmiany do układu zbiorowego pracy i przyznać wszystkim pracownikom karnety na siłownię oraz dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne. Wysokość tych świadczeń oraz zasady ich przyznawania mają być identyczne dla pracowników i członków zarządu. Czy takie świadczenia możemy przyznać członkom zarządu spółki?
Czy koszty wynagrodzenia i narzutów z tytułu ubezpieczeń społecznych, poniesione na podstawie umowy o pracę zawartej pomiędzy Spółką a Jej jedynym wspólnikiem, mogą stanowić koszt uzyskania przychodu w świetle art. 15 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych?
Czy istnieje możliwość zaliczenia jako koszt uzyskania przychodu wynagrodzenia z tytułu zawartej umowy o pracę z jedynym wspólnikiem Spółki i jednocześnie jedynym członkiem Zarządu, która została zawarta w formie aktu notarialnego zgodnie z art. 210 § 2 Kodeksu spółek handlowych i art. 173 § 1 Kodeksu spółek handlowych?
opodatkowanie należności nie przekraczających 200 zł wypłacanych osobom nie będącymi pracownikami Wnioskodawcy powołanymi do pełnienia określonych funkcji np. członka Zarządu, członka komisji Rewizyjnej, Sądu koleżeńskiego itp. oraz zatrudnionymi na warunkach umowy zlecenia, umowy o dzieło, o których mowa w art. 13 pkt 8
Czy na podstawie ustawy z dnia 15 lutego 1992r. o podatku dochodowym od osób prawnych Spółka z o.o. w której ta sama osoba jest jednocześnie jedynym wspólnikiem i jedynym członkiem zarządu, ma prawo zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów wynagrodzenie członka zarządu wypłacane mu na podstawie uchwały Zgromadzenia Wspólników nie sporządzonej w formie aktu notarialnego?