Renta wdowia z Irlandii otrzymywana przez osobę mającą miejsce zamieszkania w Polsce podlega opodatkowaniu w Polsce, bez zwolnienia z podatku dochodowego od osób fizycznych, zgodnie z polsko-irlandzką umową o unikaniu podwójnego opodatkowania. Jednorazowy zasiłek pogrzebowy i dodatek na dzieci podlegają zwolnieniu od podatku.
Zasiłki pogrzebowe oraz świadczenia rodzinne na dzieci wypłacane z Irlandii są zwolnione z opodatkowania podatkiem dochodowym w Polsce zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 7 i 8 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Bank niesłusznie pobrał zaliczki na podatek dochodowy od tych świadczeń.
Świadczenie wdowie przyznane z USA stanowi w Polsce dochód podlegający opodatkowaniu jako renta rodzinna, nieobjęta zwolnieniem przewidzianym dla świadczeń rodzinnych. Jednorazowy zasiłek pogrzebowy uzyskany z USA jest zwolniony od podatku dochodowego na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 7 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
W 2026 r. będą obowiązywały nowe zasady ustalania stażu pracy, do którego zostaną zaliczone okresy zatrudnienia niepracowniczego. Uelastycznieniu ulegną zasady zawierania i zgłaszania układów oraz porozumień zbiorowych. Podwyższone zostanie również minimalne wynagrodzenie z 4666 zł do 4806 zł oraz minimalna stawka godzinowa dla zleceniobiorców z 30,50 zł do 31,40 zł.
W wyniku zmiany przepisów od 6 sierpnia 2025 r. prawo do skróconego do 8 tygodni urlopu macierzyńskiego i zasiłku za ten okres przysługuje także, zgodnie ze stanowiskiem resortu pracy, w przypadku poronienia, ale też przerwania ciąży. W takiej sytuacji o zasiłek macierzyński może wnioskować zarówno pracownica, jak i kobieta objęta ubezpieczeniem chorobowym z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej
Od 6 sierpnia 2025 r. kobiety uzyskały prawo do zasiłku macierzyńskiego i pogrzebowego po poronieniu
Kobiety, które doświadczyły straty ciąży (niezależnie od czasu jej trwania), od 6 sierpnia 2025 r. uzyskały prawo do zasiłku, za okres skróconego do 8 tygodni urlopu macierzyńskiego, i zasiłku pogrzebowego. Świadczenia te mogą być przyznawane również na podstawie zaświadczenia o martwym urodzeniu wystawionego przez lekarza lub położną. Dokument ten będzie wydawany bez konieczności określania płci
Od 6 sierpnia 2025 r. w przypadku martwego urodzenia ubezpieczona matka dziecka ma prawo do zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu macierzyńskiego lub do zasiłku pogrzebowego na podstawie zaświadczenia wydanego przez lekarza lub położną bez względu na czas trwania ciąży. Na podstawie karty zgonu możliwe będzie też ubieganie się w tych okolicznościach o zasiłek pogrzebowy. Od 1 stycznia 2026 r. ustalenie
Zasiłek pogrzebowy od 1 stycznia 2026 r. wzrośnie z 4000 zł do 7000 zł. Kwota ta będzie corocznie waloryzowana. Nowelizacja ustawy emerytalnej zakłada również zmiany w obecnych zasadach przyznawania zasiłku celowego z pomocy społecznej.
Opodatkowania sprzedaży lokalu mieszkalnego nabytego w spadku i dziale spadku.
Opodatkowanie zasiłku pogrzebowego i świadczenia wdowiego otrzymanego z USA.
W 2024 r. pojawił się szereg projektów nowelizacji przepisów w zakresie podatków, ubezpieczeń społecznych, prawa pracy i prawa gospodarczego, które w założeniach projektodawców miały wejść w życie w 2025 r. Niestety projekty te nie zostały zrealizowane i nie weszły w życie 1 stycznia 2025 r. Przypominamy, czego dotyczyły te projekty, oraz informujemy, na jakim etapie się one znajdują.