Przychody uzyskiwane przez Wnioskodawcę z tytułu udziału w programie prop tradingowym, dokonującego symulowanych transakcji, stanowią przychody z działalności wykonywanej osobiście, zgodnie z art. 10 ust. 1 pkt 2 w związku z art. 13 pkt 8 ustawy o PIT, co uprawnia do zastosowania zwolnienia podatkowego dla osób poniżej 26. roku życia, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 148 ustawy.

Od 8 lipca 2026 r. inspektorzy PIP zyskali prawo do wydawania decyzji administracyjnych zmieniających pozorne umowy cywilnoprawne w umowy o pracę, jeśli praca jest wykonywana w warunkach właściwych dla stosunku pracy. Wybór odpowiedniej podstawy świadczenia pracy wymaga zgodnej woli stron oraz obiektywnej analizy warunków, w jakich praca będzie faktycznie wykonywana.

W 2026 r. Sąd Najwyższy wypowiadał się m.in. w kwestii podlegania ubezpieczeniom społecznym z tytułu działalności gospodarczej i umowy o pracę. Po raz kolejny zajął też stanowisko w sprawie tytułu do ubezpieczeń jedynego wspólnika spółki z o.o. oraz zbiegu tytułów do ubezpieczeń.

Przychody uzyskiwane z umowy zlecenia zawartej przed rozpoczęciem działalności gospodarczej, która po rozpoczęciu działalności nie ulegnie zmianie, mogą być traktowane jako przychody z działalności wykonywanej osobiście, jeżeli działalność ta nie pokrywa się całkowicie z zakresem działalności gospodarczej.

Płatnik przy wypłacie na rzecz zleceniobiorcy będącego rezydentem podatkowym Liechtensteinu ma obowiązek pobierać zryczałtowany podatek dochodowy zgodnie z art. 29 ust. 1 i art. 41 ust. 4 ustawy PIT. Dopiero wybór opodatkowania według skali podatkowej przez zleceniobiorcę w zeznaniu rocznym pozwala na uznanie tego podatku za zaliczkę.

Certyfikat rezydencji podatkowej wydany przez ukraińskie organy, potwierdzający kraj zamieszkania, może stanowić podstawę do odstąpienia od opodatkowania dochodów na terenie Polski, pod warunkiem załączenia zaświadczenia o adresie zamieszkania.

Należności z tytułu diet i zryczałtowanego zwrotu kosztów noclegu wypłacane polskim rezydentom za granicą, nieprzekraczające limitów określonych w rozporządzeniu, są zwolnione z opodatkowania zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b ustawy o PIT.

Czynności wykonywane na podstawie umowy zlecenia, które spełniają warunki art. 15 ust. 3 pkt 3 ustawy o VAT, nie są uznawane za samodzielnie prowadzone działalności gospodarcze, tym samym nie podlegają opodatkowaniu podatkiem VAT.

Wynagrodzenie uzyskiwane z tytułu umowy zlecenia, zawartej poza działalnością gospodarczą przez osobę prowadzącą jednoosobową działalność, stanowi przychód z działalności wykonywanej osobiście, zgodnie z art. 13 pkt 8 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. W takim przypadku na zlecającym ciąży obowiązek płatnika podatku dochodowego.

Jedno z większych wyzwań w codziennej praktyce działów kadrowo-płacowych stanowią nietypowe przypadki ustalania prawa do świadczeń chorobowych. Problemy pojawiają się zwłaszcza w takich sytuacjach jak choroba w okresie wypowiedzenia, zmiana pracodawcy, łączenie różnych tytułów zatrudnienia czy nieregularna wypłata wynagrodzenia.

Diety i zwroty kosztów z tytułu podróży, związane z realizacją umowy zlecenia, mogą być zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych, jeśli mieszczą się w ustawowych limitach, zaś podróż odbywana jest w celu uzyskania przychodów (art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b ustawy o PIT).

Wydatki związane z tworzeniem i rozwijaniem innowacyjnych rozwiązań informatycznych X i Y mogą być kwalifikowane jako koszty działalności badawczo-rozwojowej zgodnie z art. 4a pkt 26 ustawy o CIT, z zastrzeżeniem, że koszty licencji i hostingu w modelu subskrypcyjnym nie spełniają kryteriów dla uznania ich za koszty kwalifikowane ulgi B+R.

Sfinansowanie przez instytucję kultury kosztów transportu, zakwaterowania i wyżywienia wykonawców stanowi przychód z nieodpłatnych świadczeń, ale może korzystać ze zwolnienia przewidzianego w art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b ustawy o PIT, o ile nie przekracza limitów określonych dla podróży służbowych.

Umowa o pracę i umowa zlecenia mogą charakteryzować się podobnymi cechami, co utrudnia ustalenie, z jakim rodzajem zatrudnienia mamy do czynienia. Stosunek pracy będzie występował bez względu na nazwę umowy, jeżeli praca jest wykonywana w podporządkowaniu, w określonym miejscu i czasie oraz za wynagrodzeniem.

Opłacanie składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne.

Obowiązek sumowania przychodów z tytułu umów zlecenia zawieranych z własnymi pracownikami.

Ustalanie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla zleceniobiorców.

Składka na ubezpieczenie zdrowotne.

Ustalanie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla pracowników i zleceniobiorców.

Wynagrodzenie instruktorów narciarskich, realizujących szkolenia w ramach imprez turystycznych na zlecenie organizatora, stanowi usługę nabytą dla bezpośredniej korzyści turysty w rozumieniu art. 119 ust. 2 ustawy o VAT i może pomniejszać podstawę opodatkowania w procedurze VAT-marża.

Kontrakty sportowo-reklamowe zawarte przez klub sportowy z zawodnikami, o mieszanym charakterze usług sportowych i promocyjnych, kwalifikują się jako umowy zlecenia w rozumieniu art. 13 pkt 8 ustawy o PIT, pozwalając na zastosowanie zwolnienia podatkowego dla osób do 26. roku życia, zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 148 tejże ustawy.