Brak obowiązku podatkowego z tytułu udostępniania Współpracownikom sprzętu i powierzchni biurowej.

Usługi dietetyczne on-line a zwolnienie z art. 43 ust. 1 pkt 19 lit. c ustawy.

Środki pieniężne ze wspólnego przedsięwzięcia otrzymane w celu przekazania współtwórcy kanału nie stanowią przychodu do opodatkowania.

Prowadzę firmę informatyczną. Podpisałem umowę o świadczenie usług ze współpracownikami – programistami prowadzącymi własną działalność gospodarczą. W ramach umowy współpracownicy uczestniczą w projektach realizowanych przez moją firmę i są wynagradzani za wykonywane zadania na podstawie comiesięcznie wystawianej faktury. Z zawartych umów wynika, że w związku z odbywanymi przez współpracowników podróżami

Zaliczenie do kosztów uzyskania przychodów wydatków na noclegi, wyżywienie i transport pracowników i współpracowników.

Możliwość korzystania ze zwolnienia z obowiązku ewidencjonowania na kasie rejestrującej przekazania Kart Dzieciom Pracowników, Współpracownikom, Dzieciom Współpracowników, Osobom towarzyszącym Pracowników oraz Współpracowników, których wartość potrącana jest z wynagrodzenia odpowiednio Pracowników lub Współpracowników.

Prawo do odliczenia podatku VAT w związku z zakupem Szkoleń typu 1, 2, 3.

Czy Wnioskodawca ma prawo do zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów wydatków poniesionych na uregulowanie opisanych w stanie faktycznym kwot wynagrodzeń pracowników, zleceniobiorców i współpracowników Spółki, wynikających z oświadczeń Spółki z 16 marca 2022 r., jako kwot wynagrodzeń tych osób za miesiąc luty 2022 r.?

Brak obowiązku poboru zryczałtowanego podatku dochodowego w związku z wypłatą wynagrodzenia wobec świadczenia przez rezydentkę podatkową Szwajcarii usług prawnych.

Obowiązki płatnika podatku dochodowego od osób fizycznych w związku z wypłatami nagród z konkursu.

Osoba współpracująca z osobą prowadzącą pozarolniczą działalność podlega dobrowolnie ubezpieczeniu chorobowemu. Zatem prawo do zasiłku chorobowego nabywa po okresie wyczekiwania wynoszącym 90 dni. ZUS może podważyć prawo do zasiłku z FUS, a także jego wysokość, w przypadku gdy osoba współpracująca, np. mąż czy żona, zostanie zgłoszona do ubezpieczeń społecznych jako pracownik lub zostanie zgłoszona

Obowiązki płatnika w związku z przekazywaniem kart związanych z obchodami jubileuszu spółki na rzecz obdarowanych.

czy: - w opisanym stanie faktycznym i zdarzeniu przyszłym Wnioskodawca uzyskuje kwalifikowane dochody z kwalifikowanych praw własności intelektualnej w rozumieniu art. 24d ust. 1, ust. 2 w zw. z ust. 7, ust. 4 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, które będzie mógł opodatkować odpowiednio preferencyjną stawką 5% podatku dochodowego od osób prawnych; - prace wykonywane przez Spółkę w ramach

Tarcza Finansowa Polskiego Funduszu Rozwoju (PFR) jest rządowym programem, zasadniczo bezzwrotnej pomocy finansowej dla firm poszkodowanych podczas pandemii COVID-19 w Polsce. Wsparcie zostało uruchomione w ramach Tarczy antykryzysowej (Tarczy 1.0 PFR i 2.0 PFR). Beneficjenci, czyli mikro, małe, średnie i duże firmy, mogą się ubiegać o subwencję z PFR na podstawie regulaminu programu i na warunkach

PROBLEM Prowadzę jednoosobowo firmę usługową. Chciałbym zatrudnić do pomocy członków swojej najbliższej rodziny (żonę i pełnoletniego syna). Jaka forma zatrudnienia byłaby w takim przypadku korzystniejsza - umowa o pracę czy umowa zlecenia?

Począwszy od 1 stycznia 2019 r., przedsiębiorcy będą mogli opłacać niższe składki ZUS, które będą uzależnione od osiągniętych przychodów. Z nowych preferencji będą mogły skorzystać osoby prowadzące jednoosobowo pozarolniczą działalność gospodarczą (oraz osoby z nimi współpracujące), które spełnią określone warunki. Natomiast nie będą mogli z nich skorzystać np. wspólnicy spółek osobowych.

Podatek dochodowy od osób prawnych w zakresie możliwości i momentu zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów opłacanych składek ubezpieczeniowych.

Prowadzimy z mężem działalność gospodarczą w formie spółki cywilnej. Czy możemy w swojej spółce zatrudnić córkę na umowę o pracę?

Osobami współpracującymi ze zleceniobiorcą w rozumieniu przepisów o ubezpieczeniach społecznych są: małżonek, dzieci własne, dzieci drugiego małżonka i dzieci przysposobione, rodzice, macocha, ojczym oraz osoby przysposabiające - jeżeli pozostają z nim we wspólnym gospodarstwie domowym i współpracują przy wykonywaniu umowy zlecenia. Przepisy ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych nie określają jednak

Nie płacę za siebie składek z tytułu prowadzonej działalności, ponieważ mam prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy. Składki opłacam jednak za moją żonę (osobę współpracującą) i zleceniobiorcę. W raportach ZUS RCA sporządzonych za kwiecień 2005 r. pomyłkowo naliczyłem składki za żonę i zleceniobiorcę od zaniżonej podstawy wymiaru. Pomyłka jest niewielka, bo zaledwie 0,70 zł i 0,80 zł. Czy w związku

Współpracuję przy prowadzeniu pozarolniczej działalności. Jest to mój jedyny tytuł ubezpieczenia. Składki na ubezpieczenia społeczne, w tym chorobowe, są opłacane od najniższej podstawy wymiaru. W okresie od 2 lutego do 28 kwietnia 2005 r. byłam na zasiłku chorobowym. 29 kwietnia 2005 r. urodziłam dziecko. Czy do obliczenia zasiłku macierzyńskiego ZUS przyjmie nową podstawę wymiaru? Jeśli tak, to czy

Prowadzę firmę handlowo-usługową w formie spółki cywilnej, której współwłaścicielami są córka i syn. Każdy współwłaściciel prowadzi wraz ze swymi rodzinami oddzielne gospodarstwo domowe. Czy żona syna, który jest współwłaścicielem spółki, może zostać zatrudniona przez naszą spółkę na umowę o pracę? Czy możemy w niej zatrudnić na umowę o pracę drugiego syna, który nie jest współwłaścicielem i pozostaje

Prowadzę działalność gospodarczą. Chciałabym zatrudnić na umowę zlecenia syna, który ma 23 lata i studiuje. Prowadzimy z synem wspólne gospodarstwo domowe. Czy możliwe jest, że ZUS potraktuje go jako osobę współpracującą?