w zakresie ustalenia czy: dodatkowe świadczenia związane z oddelegowaniem pracownika z (…) i ponoszone przez polską spółkę, takie jak koszty biletów lotniczych związane z relokacją do Polski i do kraju macierzystego pracownika, koszty dodatkowego ubezpieczenia medycznego w PL, koszty zakwaterowania i wyżywienia pracownika w Polsce, stanowią dla Spółki koszty uzyskania przychodów dla celów podatku dochodowego

W zakresie określenia miejsca świadczenia oraz obowiązku rozliczenia podatku VAT z tytułu świadczenia usług wynajmu maszyn budowlanych i oddelegowania personelu

Określenie miejsca świadczenia i opodatkowania usług wynajmu pracowników na rzecz kontrahentów unijnych oraz sposób wykazania tych usług w deklaracji podatkowej.

Czy świadczone przez Spółkę na rzecz kontrahenta posiadającego siedzibę poza terytorium Wspólnoty usługi polegające na udostępnianiu za wynagrodzeniem personelu Spółki stanowi usługę dostarczania (oddelegowania) personelu, o której mowa w art. 27 ust. 4 pkt 5 ustawy o podatku od towarów i usług i czy w związku z tym usługa ta nie będzie opodatkowana podatkiem VAT w Polsce oraz czy Spółka będzie miała

Zagadnienie, o rozstrzygnięcie którego zwraca się Spółka, dotyczy ustalenia miejsca świadczenia ww. usługi. Spółka stoi na stanowisku, że zastosowanie powinny mieć zasady ogólne określające miejsce wykonania usługi w miejscu siedziby usługodawcy. Co za tym idzie polski podatnik nie powinien wykazać podatku VAT od importu usług.

Jakie obowiązują stawki podatku VAT na usługi świadczone w zakresie rekrutacji i dostarczania personelu na rzecz podmiotu z Włoch oraz terminy zwrotu podatku VAT ?