Równoległej Integracji Funkcji (obejmującej w szczególności przeniesienie pracowników), która jest skutkiem istnienia stosunku prawnego określonego w Równoległej Umowie o Świadczenie Usług, a zatem niestanowiącej zatem odrębnego stosunku prawnego i niewiążącej się z wynagrodzeniem . nie można uznać za świadczenie usług w rozumieniu art. 8 ustawy o podatku od towarów i usług., a tym samym za czynność