Nowy pracodawca, przejmujący części zakładu pracy na podstawie art. 23¹ § 1 Kodeksu pracy, nie ma obowiązku zapłaty zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych za okres przed przejęciem, jeśli zaliczki te zostały pobrane i wpłacone przez poprzedniego pracodawcę. Funkcja płatnika nie przechodzi na nowego pracodawcę bez wyraźnej podstawy prawnej w ustawie podatkowej.

Płatnik przy wypłacie na rzecz zleceniobiorcy będącego rezydentem podatkowym Liechtensteinu ma obowiązek pobierać zryczałtowany podatek dochodowy zgodnie z art. 29 ust. 1 i art. 41 ust. 4 ustawy PIT. Dopiero wybór opodatkowania według skali podatkowej przez zleceniobiorcę w zeznaniu rocznym pozwala na uznanie tego podatku za zaliczkę.

Po ustaniu stosunku prawnego, płatnik nie jest zobowiązany do stosowania ulg podatkowych oraz podwyższonych kosztów uzyskania przychodów, w przypadku braku nowych oświadczeń przez pracownika, co wynika z braku ciągłości prawnej oświadczeń i wniosków podatkowych złożonych przed ustaniem zatrudnienia.

W przypadku podziału przez wyodrębnienie, Bank Przejmujący wstępuje w prawa i obowiązki podatkowe związane z przejmowaną działalnością pozostające w stanach otwartych, natomiast Bank Dzielony ponosi odpowiedzialność za zobowiązania zamknięte sprzed podziału. Korekty deklaracji sprzed podziału obciążają Bank Dzielony.

W związku ze świadczeniem pracy w Polsce przez polskich inżynierów na zasadach opisanych we wniosku, nie powstanie w Polsce zagraniczny zakład Wnioskodawcy, a tym samym nie wystąpi ograniczony obowiązek podatkowy na gruncie podatku dochodowego od osób fizycznych.

Wypłata zaliczek na poczet zysku w ciągu roku podatkowego komplementariuszom w spółce komandytowej nakłada na płatnika obowiązek poboru zryczałtowanego podatku dochodowego od osób fizycznych. Pomniejszenie tego podatku o CIT jest możliwe jedynie po zakończeniu roku obrotowego.

Wypłata zaliczek na poczet zysku komplementariuszom spółki komandytowej w trakcie roku podatkowego nie obliguje tej spółki do poboru zryczałtowanego podatku dochodowego od osób fizycznych, zgodnie z art. 30a ustawy o PIT. Rozliczenie podatkowe powinno następować po zakończeniu roku obrotowego, co unika podwójnego opodatkowania dochodów z udziału w zyskach.

Wypłata zaliczek przez spółkę komandytową na rzecz komplementariuszy w trakcie roku obrotowego nie podlega obowiązkowi poboru przez płatnika zryczałtowanego podatku dochodowego, a zobowiązanie podatkowe powstaje po ustaleniu podatku spółki.

Wartość zapewnionych zleceniobiorcom nieodpłatnych noclegów stanowi przychód z umowy zlecenia, podlegający opodatkowaniu jako przychody z działalności wykonywanej osobiście, nakładając na zleceniodawcę obowiązek poboru zaliczek na podatek dochodowy.

Wsparcie finansowe przyznawane w ramach programu Erasmus+ dla pracowników stanowi przychód z innych źródeł, który korzysta ze zwolnienia podatkowego jedynie do wysokości diet, zgodnie z przepisami o podróżach służbowych. Nadwyżka świadczeń powyżej tego limitu podlega podatkowi, aczkolwiek w związku z rozporządzeniem Ministra Finansów z 2022 r., pobór podatku został zaniechany.

Obowiązki płatnika w związku z wypłatą zawodowym kuratorom sądowym ryczałtu na pokrycie kosztów dojazdów służbowych.

Obowiązki płatnika z tytułu zwrotu pracownikom dodatkowych kosztów związanych z wykorzystaniem w podróży służbowej prywatnego samochodu (opłaty za parkowanie i autostrady).

Obowiązki płatnika w związku z wydawaniem nagród w ramach planowanego przedsięwzięcia.

Obowiązki płatnika z tytułu zakwaterowania pracowników.

Obowiązki płatnika wynikające z zatrudnienia rezydenta Niemiec świadczącego pracę zdalnie.

Obowiązki płatnika w zw. ze zwolnieniem z art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b) ustawy o PIT.

Skutki podatkowe wypłaty zysków wypracowanych na podstawie uchwał o podziale zysku podjętych przed przekształceniem.

Obowiązek samodzielnej wpłaty zaliczek na podatek dochodowy z tytułu uzyskiwania dochodów z pracy bez pośrednictwa płatnika i odpowiedzialność za zaległości podatkowe.

Obowiązki płatnika z tytułu wypłaty odszkodowania.

Z tytułu wynagrodzenia wypłacanego na rzecz Członka Zarządu będącego rezydentem podatkowym Hiszpanii – na Wnioskodawcy będzie ciążył obowiązek pobrania zryczałtowanego 20% podatku dochodowego od osób fizycznych, o którym mowa w art. 29 ust. 1 ustawy 1 ustawy o podatku dochodowych od osób fizycznych – stosownie do obowiązków wynikających z art. 41 ust. 1 w zw. z ust. 4 tejże ustawy.

Wydanie interpretacji w zakresie obowiązków płatnika z tytułu oddelegowania pracowników do pracy w Niemczech.

W zakresie obowiązków płatnika - przekazywanie PIT-11/IFT-1R w formie elektronicznej w systemie kadrowo - płacowym.

W zakresie obowiązków płatnika - noclegi i diety na pokrycie zwiększonych kosztów wyżywienia.

Obowiązki płatnika w związku ze złożeniem przez zleceniobiorców oświadczeń o niepobieraniu zaliczek na podatek (Polski Ład).