Interpretacje
Dofinansowanie wycieczek integracyjnych nie jest przychodem pracownika zgodnie z art. 11 ust. 1 ustawy o PIT, natomiast paczki dla dzieci pracowników są przychodem zwolnionym z opodatkowania do 1000 zł zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 67 ww. ustawy.
Dotyczy skutków podatkowych przekazania wspólnikowi przez spółkę komandytową zaległego udziału w zysku w postaci przeniesienia własności w odpowiednim udziale w Nieruchomości.
Skoro celem Fundacji jest m. in. stosownie do art. 6 ust.2 lit. b jej Statutu - pomoc społeczna, w tym w szczególności pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywanie szans tych rodzin i osób, to świadczenia z pomocy społecznej (w formie rzeczowej i pieniężnej), których Fundacja udziela swoim podopiecznym objęte są zwolnieniem przedmiotowym wynikającym z art. 21 ust. 1 pkt 79
Czy świadczenie rzeczowe zastępujące płatność pieniężną w przypadku Wnioskodawcy spłata zadłużenia czynszowego przez jego odpracowanie stanowi przychód Zainteresowanego?
1. Czy powyższe świadczenie korzysta z wyżej opisanego zwolnienia? Jeżeli nie korzysta, to jak należy je obliczyć i czy dolicza się wartość tego świadczenia do łącznej wartości świadczeń rzeczowych otrzymanych przez pracownika i członków jego rodziny w ciągu całego roku podatkowego? 2. Czy w takiej sytuacji powyższe świadczenie podlega opodatkowaniu i czy należy je doliczyć do łącznej wartości świadczeń
1. Czy powyższe świadczenie korzysta z wyżej opisanego zwolnienia? Jeżeli nie korzysta, to jak należy je obliczyć i czy dolicza się wartość tego świadczenia do łącznej wartości świadczeń rzeczowych otrzymanych przez pracownika i członków jego rodziny w ciągu całego roku podatkowego? 2. Czy w takiej sytuacji powyższe świadczenie podlega opodatkowaniu i czy należy je doliczyć do łącznej wartości świadczeń
Jakie są skutki podatkowe zorganizowania dla pracowników imprez sfinansowanych w części ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych? Czy paczki świąteczne dla dzieci, które są w części finansowane ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych stanowią przychód pracownika i podlegają w tym przypadku opodatkowaniu, mimo, że nie można oszacować jaka kwota została wydatkowana na jedną paczkę
opodatkowanie świadczenia uzyskanego w postaci wycieczek sfinansowanych z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych
Czy Spółka postąpiła prawidłowo oraz interpretację słowa świadczenie?
Czy należy pobrać zryczałtowany 10% podatek dochodowy od wartości świadczenia z tytułu uczestnictwa emeryta i rencisty w imprezie kulturalno-okolicznościowej?
Czy wnioskodawca prawidłowo kwalifikuje świadczenia wypłacane ze środków ZFŚS jako świadczenia rzeczowe i pieniężne zwolnione z podatku dochodowego do wysokości nieprzekraczającej kwoty 380 zł w roku podatkowym?
Zwolnienie z opodatkowania ekwiwalentu pieniężnego wypłaconego emerytowi w zamian za świadczenie rzeczowe.
Czy pomoc pieniężna do wypoczynku wypłacona pracownikom z ZFŚS, jednorazowo, w ustalonym terminie, bez ich wniosków podlega zwolnieniu z podatku dochodowego od osób fizycznych zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych tj. do wysokości nieprzekraczającej 380 zł w roku podatkowym?
Czy limit 380 zł przysługuje pracownikowi w każdym zakładzie pracy, w którym jest zatrudniony na podstawie stosunku pracy?
W jakiej wysokości i w którą pozycję ująć kwoty wczasów pod gruszą pracownika i pobranej mu zaliczki podatku w rozliczeniu pracowniczym rocznym PIT-11, aby właściwy podatnikowi urząd skarbowy dokonał zwrotu nadpłaconej zaliczki podatku np. w PIT-37 (jeśli będzie to wynikać z deklaracji)? Czy w związku z powyższym należy dokonać korekty PIT-4 rocznego?
Czy przychód uzyskany przez pracownika w związku ze zwrotem kosztu zakupu okularów jest wolny od podatku dochodowego od osób fizycznych zgodnie art. 21 ust. 1 pkt 11 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?
Czy powyższe świadczenie korzysta ze zwolnienia, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych? Jeżeli nie korzysta, to jak należy je obliczyć i czy dolicza się wartość tego świadczenia do łącznej wartości świadczeń rzeczowych otrzymanych przez pracownika i członków jego rodziny w ciągu całego roku podatkowego?Czy w takiej sytuacji powyższe świadczenie podlega
Czy powyższe świadczenie korzysta ze zwolnienia, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych? Jeżeli nie korzysta, to jak należy je obliczyć i czy dolicza się wartość tego świadczenia do łącznej wartości świadczeń rzeczowych otrzymanych przez pracownika i członków jego rodziny w ciągu całego roku podatkowego?Czy w takiej sytuacji powyższe świadczenie podlega