Mając na uwadze przedstawiony stan faktyczny, Spółka zwraca się z pytaniem, czy ma prawo uznawać za koszty uzyskania przychodów wydatki związane z wypłatą świadczeń urlopowych?

Czy w świetle przedstawionego powyżej opisu zdarzenia przyszłego, Spółka będzie miała prawo uznawać za koszty uzyskania przychodów wydatki związane z wypłatą świadczeń urlopowych?

1. Zaliczenie do kosztów przychodu wydatków poniesionych na drobne upominki, posiłki w nadgodzinach, wynajem sali na zajęcia sportowe, bilety na wydarzenia kulturalne i edukacyjne spotkania integracyjne, organizację zawodów sportowych, karnety sportowe;2. Niezakwalifikowanie ww. kosztów jako wydatków pracodawcy na działalność socjalną, o której mowa w przepisach o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych

Czy przedstawione przez Spółkę w stanie faktycznym wydatki stanowią koszty uzyskania przychodów Spółki?

Czy wydatki związane z organizacją spotkań integracyjnych, w tym wigilijnych, okolicznościowych i imprez rekreacyjno-sportowych dla pracowników Spółki, zazwyczaj dla ogółu, czasem dla pracowników poszczególnych działów, tj. m. in. koszty wynajmu sal, usług gastronomicznych, cateringu, oprawy artystycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych, noclegów i przejazdów są kosztami uzyskania przychodów?

Ad. 1Podatnik zapytuje czy przekazanie przedmiotowych towarów jest opodatkowane podatkiem od towarów i usług i czy powinien wystawiać fakturę wewnętrzną stosując stawkę zwolnioną w przypadku, gdy przekazanie w/w towarów nie podlega VAT.Zdaniem Podatnika przekazanie kawy i innych napojów na cele reprezentacyjne jest opodatkowane VAT, natomiast przekazanie ulotek nie podlega VAT ponieważ nie spełnia