Koszty kwalifikowane dla ulgi badawczo-rozwojowej w podatkowej grupie kapitałowej mogą być odliczane jedynie w wysokości dochodów poszczególnych spółek członkowskich; transakcje wewnętrzne między spółkami PGK nie mogą być uznane za kwalifikowane.

W przypadku uczestnictwa w programie motywacyjnym opartym na akcjach, przychód podatkowy z tytułu nabycia akcji powstaje w momencie ich odpłatnego zbycia, a uzyskany dochód kwalifikuje się jako przychód z kapitałów pieniężnych, opodatkowany według stawki 19% zgodnie z art. 30b ust. 1 Ustawy o PIT.

Przychód z tytułu programu motywacyjnego organizowanego przez jednostkę dominującą w grupie kapitałowej, spełniającego przesłanki z art. 24 ust. 11-11b ustawy o PIT, powstaje dopiero w momencie odpłatnego zbycia akcji, kwalifikując się jako przychód z kapitałów pieniężnych. Wcześniejsze etapy udziału w programie pozostają neutralne podatkowo.

Przychód z tytułu nabycia akcji w ramach realizacji programu motywacyjnego, utworzonego przez spółkę dominującą, powstaje dopiero w momencie odpłatnego zbycia tych akcji, zgodnie z art. 24 ust. 11 ustawy o PIT, i podlega opodatkowaniu jako przychód z kapitałów pieniężnych według stawki 19%.

W ramach programu motywacyjnego utworzonego przez spółkę dominującą powstanie przychodu z tytułu objęcia akcji następuje w momencie ich odpłatnego zbycia, kwalifikując przychód jako z kapitałów pieniężnych zgodnie z art. 24 ust. 11 ustawy o PIT.

Przy kalkulacji limitu odliczenia nadwyżki kosztów finansowania dłużnego, zgodnie z art. 15c Ustawy o CIT, przychody z dywidend podlegające zwolnieniu z opodatkowania na mocy art. 22 ust. 4 muszą być uwzględnione na równi z innymi przychodami, przy określaniu wartości wskaźnika EBITDA.

W przypadku programów motywacyjnych utworzonych przez spółkę dominującą, nabycie akcji w ramach tego programu nie skutkuje powstaniem przychodu w momencie objęcia; moment podatkowy przychodu przesuwa się do czasu ich odpłatnego zbycia przez uczestników.

Zgodnie z art. 1a ust. 9 ustawy o CIT, przedłużenie funkcjonowania PGK jest możliwe na dowolny okres, bez ograniczeń co do ilości przedłużeń, przy jednoczesnym zobowiązaniu do zgłoszenia zmiany w ciągu 14 dni od jej dokonania. Brak konieczności zgłoszenia przedłużenia na 45 dni przed końcem roku podatkowego PGK.

Przychody z dywidend, w tym zwolnione z opodatkowania na podstawie art. 22 ust. 4 ustawy o CIT, winny być uwzględniane w całkowitych przychodach do limitów kosztów finansowania dłużnego w zgodzie z art. 15c ust. 1 i 4 CIT.

Podział przez wydzielenie zorganizowanej części przedsiębiorstwa z A. SA do podmiotu spoza PGK X. nie prowadzi do utraty przez PGK X. statusu podatnika CIT, o ile nie narusza on materialnych i formalnych warunków funkcjonowania PGK jako podatnika określonych w art. 1a ust. 2 i 6 Ustawy o CIT.

Polska spółka nie ma obowiązku pełnić roli płatnika podatku dochodowego w związku z zagranicznym programem motywacyjnym RSU, gdyż przychód podatkowy powstaje w momencie zbycia akcji, nie przy ich przyznaniu.

Długoterminowe programy motywacyjne spełniają wymogi art. 24 ust. 11b ustawy o p.d.o.f., a przychód z tytułu nabycia akcji w wyniku tych programów powstaje w momencie ich odpłatnego zbycia, podlegając opodatkowaniu jako przychód z kapitałów pieniężnych.

Program motywacyjny spełnia kryteria określone w art. 24 ust. 11 Ustawy o PIT, a przychód powstaje dopiero w momencie zbycia akcji przez uczestników, zwalniając płatnika z obowiązków płatniczych i informacyjnych.

Przychód ze zbycia akcji nabytych w ramach programu motywacyjnego powstaje dopiero w momencie ich sprzedaży. Na spółce polskiej nie ciążą obowiązki płatnika ani informacyjne, gdyż nie jest stroną dokonującą świadczeń na rzecz uczestników programu.

Przepływy finansowe, w ramach Podatkowej Grupy Kapitałowej, związane z rozliczaniem zobowiązań podatkowych zgodnie z wewnętrzną Procedurą, pozostają neutralne na gruncie podatku dochodowego od osób prawnych i nie kreują przychodów ani kosztów dla spółek w PGK.

Objęcie akcji w ramach programu motywacyjnego zorganizowanego przez zagraniczną spółkę akcyjną, będącą jednostką dominującą, nie powoduje powstania obowiązku podatkowego w momencie ich objęcia; przychód powstaje przy odpłatnym zbyciu, co samodzielnie rozliczają podatnicy, a na polskiej spółce nie ciążą obowiązki płatnika.

Przychód z tytułu nabycia akcji w ramach długoterminowego programu motywacyjnego, utworzonego na podstawie uchwały walnego zgromadzenia, powstaje w momencie odpłatnego zbycia tych akcji i stanowi przychód z kapitałów pieniężnych opodatkowany zgodnie z art. 30b ust. 1 ustawy o PIT.

Warunkowane programy motywacyjne utworzone przez spółki dominujące, w wyniku których pracownicy spółki zależnej nabywają akcje, nie nakładają obowiązków płatnika na spółkę zależną, gdy świadczenie pochodzi bezpośrednio od spółki dominującej.

Program motywacyjny, w którym polscy pracownicy nabywają akcje od spółki niemieckiej, korzysta z odroczenia opodatkowania kapitałów pieniężnych aż do momentu sprzedaży akcji. Takie ujęcie wyklucza obowiązki płatnika w zakresie podatku dochodowego ze stosunku pracy po stronie polskiego pracodawcy.

W odniesieniu do podatku minimalnego, art. 24ca ust. 14 pkt 6 ustawy o CIT wyłącza obowiązek jego stosowania, jeżeli spółka dominująca zagraniczna, posiadająca co najmniej 75% udziałów w kapitałowych polskich Spółkach zależnych, legitymuje się wskaźnikiem rentowności powyżej 2%.

W przypadku emisji warrantów subskrypcyjnych w ramach programu motywacyjnego, przychód podatkowy z tytułu ich nabycia za cenę niższą od rynkowej stanowi przychód z innych źródeł. Opodatkowanie dochodu z realizacji warrantów przez nabycie akcji następuje przy zbyciu akcji, zgodnie z art. 24 ust. 11 i 12a ustawy o PIT, jako dochód z kapitałów pieniężnych.

Program motywacyjny, polegający na przyznaniu warrantów subskrypcyjnych uprawniających do objęcia akcji, stanowi, zgodnie z art. 24 ust. 11-11b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, program motywacyjny. Przychód z tytułu programu powstaje w momencie odpłatnego zbycia akcji, co zwalnia spółkę z obowiązków płatnika.

Dochód z tytułu nabycia akcji w ramach programu motywacyjnego, utworzonego przez spółkę dominującą, powstaje w momencie ich sprzedaży, podlegając opodatkowaniu jako przychód z kapitałów pieniężnych zgodnie z art. 24 ust. 11 ustawy PIT.