Wynagrodzenie członka zarządu estońskiej spółki z o.o., będącego polskim rezydentem podatkowym, może być opodatkowane w Estonii jako wynagrodzenie dyrektora. Dochód ten podlega jednak opodatkowaniu również w Polsce, z możliwością proporcjonalnego odliczenia podatku zapłaconego w Estonii oraz zastosowania ulgi abolicyjnej, zgodnie z przepisami UPO oraz Konwencji MLI.

Zarówno moment powstania przychodu z dywidendy jak i obowiązki płatnika wynikają z ustawy PIT. Zmiana statusu podatnika Estońskiego CIT ma znaczenie dopiero w rok po wypłacie dochodu, która miała miejsce w 2023 r. Prawidłowe jest więc obliczenie PIT od przychodów z dywidendy przy uwzględnieniu pierwotnych wskaźników opodatkowania, bez konieczności korekty.

Dla celów podatku dochodowego od osób fizycznych przedpłaty na poczet przyszłych usług medycznych, podlegające zwrotowi w przypadku ich odwołania, nie stanowią przychodu podatkowego w chwili ich otrzymania i są rozpoznawane dopiero w dacie wykonania usługi.

Przychody z działalności spółki osobowej transparentnej podatkowo są rozpoznawane u wspólnika jako przychody należne na mocy art. 12 ust. 3 i 3a Ustawy CIT, wytwarzając zobowiązanie podatkowe bezpośrednio na poziomie wspólnika. Istnienie podmiotu pośredniczącego, jak SCSp, nie wpływa na ustalenie zobowiązania podatkowego wspólnika z tytułu dochodów spółki osobowej.

Podatnik ma prawo pomniejszać zaliczki na podatek dochodowy przekazywane po złożeniu zeznania CIT-8 o niewykorzystaną ulgę B+R, niezależnie od miesiąca, którego dotyczą wynagrodzenia, o ile pomniejszenie wynika z przepisów art. 18db ustawy o CIT.

Spółka komandytowa nie jest zobowiązana do pobierania zryczałtowanego podatku dochodowego od zaliczek na poczet zysku wypłacanych w trakcie roku podatkowego komplementariuszom, gdyż kalkulacja wysokości należnego podatku możliwa jest dopiero po zakończeniu roku, kiedy znana jest pełna kwota dochodu spółki.

Wypłata zaliczek na poczet zysku przez spółkę komandytową na rzecz komplementariuszy w trakcie roku obrotowego rodzi obowiązek poboru zryczałtowanego podatku dochodowego od osób fizycznych, bez stosowania pomniejszeń wynikających z art. 30a ust. 6a ustawy o podatku dochodowym, które są dopuszczalne jedynie po zamknięciu roku podatkowego.

Spółka komandytowa, jako płatnik podatku dochodowego od osób fizycznych, nie ma obowiązku pobierania zaliczek na podatek PIT od zaliczek na zysk wypłacanych komplementariuszowi, zanim zostanie znana wysokość podatku należnego CIT, co jest zgodne z art. 30a i 41 ustawy o PIT oraz orzecznictwem.

Spółka, realizując twórczą i systematyczną działalność badawczo-rozwojową, spełnia kryteria art. 4a pkt 26-28 oraz art. 18d Ustawy o CIT, co uprawnia ją do skorzystania z ulgi badawczo-rozwojowej, uwzględniając ponoszone koszty jako kwalifikowane. Działalność obejmuje prace badawczo-rozwojowe niezmienne i nieprzewidywalne oraz daje możliwość odliczenia kosztów, bez zwrotu środków w innej formie, zgodnie

Spółka ma prawo stosować ulgę na innowacyjnych pracowników na zasadach określonych w art. 18db ustawy o CIT w dowolnym miesiącu podatkowym po złożeniu zeznania, jednak nie w stosunku do zaliczek PIT przekazanych do 20 stycznia roku następnego.

Zgodnie z art. 18db ustawy o CIT, spółka ma prawo do pomniejszenia zaliczek na PIT w dowolnym miesiącu roku podatkowego następującym po miesiącu złożenia zeznania, pod warunkiem, że pomniejszenie to nie nastąpi po zakończeniu tegoż roku podatkowego. Interpretacja spółki jest prawidłowa w zakresie pierwszego pytania, natomiast błędna w kwestii miesięcy, za które mogą być odliczone.

Spółka komandytowa wypłacając zaliczki na zysk komplementariuszowi nie ma obowiązku poboru podatku PIT, dopóki nie jest znana wysokość podatku CIT spółki za dany rok. Ustalenie i pobór zryczałtowanego PIT następuje po zakończeniu roku podatkowego, uwzględniając zapłacony CIT zgodnie z ostatecznym wynikiem finansowym.

Wypłata zaliczki na poczet wynagrodzenia za wykonanie dzieła powoduje powstanie przychodu w podatku dochodowym od osób fizycznych już w momencie jej wypłaty, co implikuje obowiązek poboru zaliczki podatkowej przez płatnika na podstawie art. 11 ust. 1 ustawy PIT.

Napiwki dla kelnerów otrzymywane przez pracodawcę i przekazywane pracownikom stanowią przychód ze stosunku pracy, podlegający opodatkowaniu przez pracodawcę. Natomiast napiwki otrzymywane bezpośrednio od klientów są przychodem z innych źródeł i nie wymagają poboru zaliczek przez pracodawcę.

Dokonanie wpłat uproszczonych zaliczek na CIT w formie jednej łącznej wpłaty, obejmującej również podatek od przychodów z budynków, jest prawidłowe, pod warunkiem zachowania ustawowych terminów. Opóźnione wpłaty nie powodują utraty prawa do uproszczonej formy zaliczek, jeśli dług jest uregulowany z odsetkami za zwłokę.

Spółka komandytowa jest zobowiązana do pobierania 19% zryczałtowanego podatku dochodowego od komplementariuszy przy wypłacie zaliczek na poczet zysków, bez możliwości natychmiastowego pomniejszenia podatku zgodnie z art. 30a ust. 6a ustawy o PIT, które odbywa się po zakończeniu roku podatkowego.

Komplementariusz w spółce komandytowej, który uzyskuje dochody z tytułu udziału w jej zyskach, jest uprawniony do pomniejszenia zryczałtowanego podatku dochodowego od tych przychodów o kwotę odpowiadającą iloczynowi jego procentowego udziału w zysku spółki oraz podatku należnego od dochodu spółki, zgodnie z art. 30a ust. 6a Ustawy o PIT.

Spółka komandytowa obowiązana jest bieżąco pobierać zryczałtowany podatek dochodowy od zaliczek na poczet zysku wypłacanych komplementariuszom. Nadpłaty nie mogą być rozliczane w PIT-8AR jako należny podatek roczny; zaliczki winny być wykazane po podjęciu końcowej decyzji o podziale zysków. Pomniejszenie CIT możliwe dopiero po zakończeniu roku podatkowego.

Zaliczka otrzymana przez podatnika traktowana jako definitywne przysporzenie, które nie podlega zwrotowi, stanowi przychód podlegający opodatkowaniu w momencie jej otrzymania, zgodnie z art. 12 ust. 3a ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych. Tym samym, przychód nie powstaje w momencie zakończenia remontu czy podpisania protokołu odbioru, lecz w chwili otrzymania zaliczki.

Podatnik, będący komplementariuszem w spółce komandytowej, nie jest zobowiązany do uiszczania zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych w trakcie roku z tytułu otrzymywanych zaliczek na poczet zysku, gdyż obowiązek ten spoczywa na spółce jako płatniku.

Spółka komandytowa nie ma obowiązku pobierania zryczałtowanego podatku PIT od zaliczek wypłacanych komplementariuszowi na poczet zysku podczas roku podatkowego. Obowiązek taki powstaje dopiero po ustaleniu wyniku finansowego spółki na koniec roku, zgodnie z art. 30a ust. 6a ustawy o PIT.

Poniesione przez pracodawcę koszty pakietów medycznych, w części dotyczącej świadczeń zdrowotnych medycyny pracy, nie stanowią przychodu pracownika w rozumieniu ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Stawka podatkowa 19% CIT ma zastosowanie w miesiącu, w którym narastający przychód przekroczył równowartość 2,000,000 euro. Przekroczenie limitu wymaga obliczenia zaliczki na podatek według wyższej stawki w miesiącu dokonania przekroczenia, a nie jedynie od kolejnego miesiąca. Spółka A. powinna stosować stawkę 19% od października 2024.

Polski rezydent podatkowy jest zobowiązany do złożenia deklaracji PIT-38 w związku z przychodami z tytułu inwestycji zagranicznych, jednak załącznik PIT-ZG nie jest wymagany w przypadku dywidend z zagranicy. Obowiązek dopłaty 4% podatku z tytułu różnicy pomiędzy podatkiem krajowym a zagranicznym musi być wykazany w części G deklaracji PIT-38.